特殊人員服務管理工作計劃

特殊人員服務管理工作計劃

特殊人員服務管理工作計劃

一、工作目標

為了促進我鄉和本轄區內的社會安定和諧、使特殊人員管得住、管得好、幫教得力、使平安唐加建設提升到一個新的水平,就要做好特殊人員的管理工作,現在我鄉目前有重點管控人員、迴流人員、十類人員和已釋放回來的刑釋解教人員,將做好以下的工作:

1、健全管控機制。成立領導小組,制定管控幫教工作計劃,特殊人員的管控幫教工作的銜接率達到100%;一般幫教物件符合安置條件的安置率達到90%,重點幫教物件符合安置條件的安置率達到95%。

2、進一步的提高特殊人員服務管理水平。進一步加大解決特殊人員就業、就學、生活等困難的力度。 建立鄉鎮矯正工作機制。鄉鎮矯正物件銜接管控率達到100%,幫扶率達到95%以上;最大限度降低重新違法犯罪,確保矯正期內特殊人員無重新違法犯罪。

二、工作措施

    1、強化監管人員對監管物件家庭地、單位、鄰里之間的對接聯絡,完善對特殊管控人員的無縫對接機制。

    2、強化特殊人員管控,建立特殊人員資料庫,定期開展摸排和清查工作,健全完善幫扶措施,嚴禁出現脫管失控現象,最大限度地降低重新違法犯罪率。

3、加強特殊人員就業安置。(1)建立特殊人員就業、勞動技能培訓綠色通道,使其優先培訓、優先就業;免費提供職業指導、職業介紹、就業援助等服務;制定並採取具體措施,強化特殊人員中就業技能培訓,提升其創業、就業技能。(2)協調縣民政部門,落實最低生活保障或採取臨時救助措施,加強對生活困難和喪失勞動能力的特殊人員的幫扶工作。

4、加強安置幫教隊伍建設。逐步建立專職安置幫教工作隊伍,提高安置幫教工作專業化水平。鼓勵採取多種形式建立安置幫教志願才隊伍,豐富和發展安置幫教工作模式,動員社會力量共同做好安置幫教工作。

三、工作要求

加強組織領導、健全責任機制、嚴格考核獎懲、強化經費保障。