解除勞動合同通知書 篇一
————————有限責任公司：
因貴公司有下列第——項之情形，嚴重侵犯了本人的合法權益，現根據我國《勞動合同法》第三十八條；迫使本人提出解除勞動合同：
（一）未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
（二）未及時足額支付勞動報酬的；
（三）未依法為勞動者繳納社會保險費的；
（四）用人單位的規章制度違反法律、法規的'規定，損害勞動者權益的；
（五）因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
（六）法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的。
勞動合同自本通知書送達之日起解除。
特此通知！
通知方（簽字）：
20xx年x月 日
解除勞動合同通知書(範本 篇二
__________：
因________________________________________，公司決定於_____年____月____日解除與你_____年____月____日簽訂的`勞動合同。公司將根據《勞動法》及有關勞動法規規章的規定與你進行離職結算。請你於___年___月____日前辦理離職手續。
特此通知。
（用人單位蓋章）
年 月 日
簽收:
年 月 日
解除勞動合同協議通知書 篇三
甲方：
乙方：
身份證號碼：
乙方是甲方職工，鑑於勞動合同_____年___月___日已到期，雙方協商一致於_____年___月___日解除勞動關係。
本協議一式兩份，雙方簽字蓋章生效，各持一份具同等法律效力。
甲方：_____年___月___日
乙方：
_____年___月___日