一、指導思想
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，以培育踐行社會主義核心價值觀為統領，以全國文明單位建立為契機，全面提升廣大幹部職工文明素養和全市郵政系統建立的整體水平。
二、建立目標
嚴格按照考核評選標準，認真總結去年文明建立工作的經驗，查詢建立活動中存在的薄弱環節，增強建立意識，強化建立力度，繼續鞏固省文明單位建立成果，努力創成全國文明單位。
三、工作原則
1、堅持文明建立與中心工作相結合
緊密圍繞公司重點任務，找準切入點，把握著力點，實現文明單位建立與公司中心工作協同推動、相互促進。
2、堅持突出重點與全面推進相結合
對標各項要求逐條落實，在文明單位建立工作全面推進的基礎上把握重點、把住關鍵，點面結合、有序推進。
3、堅持階段目標與長效建設相結合
在確立階段性目標、穩步有序推進的基礎上，積極探索建立文明建立的長效機制，做到短期攻堅與常態建設同步實施、軟體與硬體同步建設、職工文明素質和單位文明程度同步提升。
四、建立步驟
第一階段：從前年開始，文明單位建立工作已全面啟動。制定了《2018-2020年度爭創全國文明單位工作規劃》，建立組織領導體系，對公司文明單位建立工作進行動員部署，確定建立工作重點，制定工作方案，組織開展文明視窗建立工作。
第二階段：2019年，建立工作深入推進。總結2018年文明單位建立工作經驗，鞏固建立成果，確定2019年文明單位建立重點。組織開展文明單位建立工作檢查，充分發揮示範引領作用。
第三階段：2020年，評創年，文明單位建立工作全面提升。在公司文明單位建立全面鋪開、全面推進的基礎上，對照各項測評指標，組織基層單位找差距補短板，制定文明單位建立工作全面提升計劃。