2022國中班主任個人工作計劃

2022國中班主任個人工作計劃

班主任的工作計劃應該要怎麼寫呢?制定計劃前,要分析研究工作現狀,充分了解下一步工作是在什麼基礎上進行的,是依據什麼來制定這個計劃的。小編在這給大家帶來2022國中班主任個人工作計劃範文【5篇】,歡迎大家借鑑參考!

國中班主任個人工作計劃【篇一】

一、指導思想

以學校及相關處室提出教育教學及班級管理的各項工作要求,從學校工作計劃和學生思想實際出發,抓好班級管理工作,以提高學生道德素質,文化素質和身心素質為目的,以學校開展的各項活動為契機,以樹立良好班風和學風,增強班級凝聚力為主要任務,努力完成學校交給自己的工作任務,是全班學生在德、智、體、美、勞等各方面都得到發展。

二、工作目標

1、按照德育處的工作要求:加強樹德立品的教育和教務處提出的培養學生自主、探究、合作、創新的學習方式,努力把學生培養成有靈魂有靈氣的陽光少年。

2、根據七年級學生的心理和生理特點,加強學生心理健康教育,提高心理健康輔導水平。

3、加強學法指導,培養獨立學習能力和抗挫能力,克服學生的厭學心理。

三、工作措施

1、言傳身教,以誠取誠。

言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。在我們耳邊我們常常可以聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,我們的言行對學生有多大影響。所以,當我們要求學生做到時,我們自己應該首先做到。用我們的真誠去喚起學生思想上的共鳴。當然,我們作為班主任應該不斷加強自我修養,不斷汲取新知識,擴大知識面,注重自身良好品德的形成,以身作則,一視同仁,讓學生信服,增強自己的親和力,使自己的非權力性影響持久而深遠。

2、尊重學生,關愛學生。

“愛”是教育的主旋律。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。愛學生,尊重學生人格、興趣、愛好,瞭解學生習慣以及為人處世的態度、方式等,然後對症下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。

人格尊嚴是平等的。努力做到能象一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學生,學會傾聽學生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學生內心的需要,在日程工作中把自己的認識潤物細無聲的轉化為學生的內在動力。

3、加強對後進生的教育工作。

對於班級的後進生採用“五導”的教育方式,即:情感上開導,心理上疏導,思想上引導,學習上輔導,行動上督導。樹立為了學生的一切的責任感,把後進生視為自己的子女,視為期待雕鑿的璞玉,渴望甘露的孱弱花朵,和風細雨精心培育,真心誠意地關心愛護,以自己滿腔熱情在後進生的心靈深處點燃起熊熊火焰,以自己誨人不倦的精神,把他們培養成為新世紀的有用人才。

4、開展各項常規檢查評比活動。

繼續開展各項常規檢查評比活動,每天公佈檢查結果,班主任要切實從班級自身出發,加強宣傳發動,指導訓練,將各項常規工作抓細抓實,力爭主動,科學,民主管理班級,切實抓好班風班貌建設。同時認真抓好班會、團會等,並經常開展形式多樣,生動活潑的活動,使班主任工作的管理更合理化,規範化,藝術化。

5、家校聯手,形成良好的教育合力。

(1)結合每月考試成績,開好每次的家長會,針對學生的現狀,與家長共同探討解決問題的方法,並對下一步工作做好安排,儘快形成家長、教師、學生三位一體的教育模式。

(2)平時,把學生在校的各方面的表現反饋給家長,及時與家長溝通,使家長對孩子在校情況作到心中有數,請家長協助鼓勵或幫助學生,作好學生的思想工作,同時,向家長了解學生在家的表現,及時找到問題所在,對症下藥。

6、加強對學生的安全工作計劃與法制教育工作計劃。

作為班主任,我們應該充分利用“兩會”(班會、班務會)陣地,加強對學生的食品安全工作計劃、交通安全工作計劃、上下樓梯安全教育工作計劃,加強對學生的防火防盜意識教育,加強突發事故處理方法的教育和發現安全隱患及時報告的教育,堅決貫徹執行學校的安全首視責任制。

同時,本人作為班主任,應該注意不要體罰、心罰和變相體罰學生,注意在言語上尊重、理解我們的學生,注意對教學成績的合情合理合法化處理,注意教育方式的文明化、科學化。

7、班幹部培養工作計劃。

對班級幹部進行大膽的使用和嚴格的管理,並作學生幹部的堅強後盾。在日常工作中注意發揮學生幹部的表率作用。該放手的一定要放手,從而歷練能力,樹立威信。與此同時,注意提高他們的自身素質和管理水平,定期召開班級幹部管理會議組織學習。

8、開展班級特色活動。

(1)七年級階段的學生極易產生叛逆心理、盲目追求自由平等、易受外界影響、情緒情感偏激、易激動暴躁、情緒兩極波動、憑感情行事的特徵,但同時又具有可塑性大、主動嘗試、追求獨立等特點。根據七年級年級學生的身心發展特點結合班級學生的實際情況開展特色活動,開展以“脫離低階趣味、培養高尚情趣”為主題的活動。以週末論壇的活動形式(每週的最後一節課)。

(2)七年級學生由於對性知識的一知半解,他們心理萌動著一些從沒有過的新的體驗與感受,開始產生神祕的騷動,這使他們既感到好奇,又迷惑和害怕,不敢接近對方。他們關於異性同伴在什麼場合可以呆在一起的社會允許程度仍然很敏感。因此,表面上看,他們並不互相接近,而是互相排斥,但是由於對異性的好奇和渴望,內心又有對異性的追求的心理矛盾。根據七年級學生這一心理特點,本學期準備開展一次青春期教育講座。

(3)繼續開展寫週記、日記活動,徵求同學們的意見,及時把握學生的心理狀態,做到和學生時刻保持心靈上的溝通。

國中班主任個人工作計劃【篇二】

一、班級基本情況

本班原有53人;本學期轉出一人,轉進一人,現有男生29人,女生24人,共有53人。

在過去的一年中,我班同學已經基本適應了國中的學習生活,日常行為規範也日漸走向正軌。大多數同學都養成了良好的學習、衛生和生活習慣。班風正,學風好。在上學期期末考試中,我班的英語和數學處於年級地位,語文稍顯薄弱,但和別班差距不大。但由於學習基礎、家庭情況以及個人因素等各種原因,學生的成績存在著明顯的差異,並有繼續擴充套件的趨勢。個別學生已經產生嚴重的厭學情緒,並在平時的學習中有所表現,如不按時交作業、作業質量數量不過關等,更有甚者,週末沉迷網咖的電腦遊戲,極大地損壞了身心健康。另外,面臨青春期的到來,學生也會產生一些迷惘和不適,審美能力和審美情趣亟待引導。

二、本學期的奮鬥目標

1、努力提高文化成績,爭取各科均分穩定在年級前三名,其中英語力爭第一,數學力爭第二;

同時保持優秀率的優勢,控制低分率。

2、進一步提高行為規範的執行標準,使每個學生都能做到,限度的發展和發揮自己。

3、鼓勵藝術發展,努力鍛鍊身體,加強體育鍛煉,提升審美情趣,提高綜合素養。

4、進行愛國主義、集體主義和理想教育,培養責任心和公共道德感,為做高素質的接班人打好基礎。

三、工作措施

1、班主任本人及時瞭解學生學習情況,主動與任課老師交流溝通,經常與同學談心,認真批閱學生的週記,關注他們的思想動態。

2、加強班幹部隊伍的建設。

開學初重選班委會,建立以班長為龍頭的有力團體,帶領全班同學在紀律、行為規範、衛生等各方面取得更多進步;另外,開展以學習委員為龍頭的"一幫一"學習小組,幫助督促學習困難的學生。

3、進行各科知識競賽。

每次月考後選出班級總分前十名,單科成績前五名,進步前五名,並予以適當獎勵。繪製成績進步統計表,在成長記錄袋裡記錄進步的足跡。

4、結合學校德育工作安排,利用班團隊主題活動,適時對學生進行思想教育和理想教育。

可以採用觀看錄影、辯論、文藝表演、徵文、演講等不同形式,為青春期的學習生活做好充分的精神準備,幫助學生提高明辨是非的能力,樹立遠大的理想,確定人生奮鬥目標,做一個熱愛祖國、關心他人、有著強烈的社會責任感的新一代接班人。

國中班主任個人工作計劃【篇三】

一、學生基本情況分析

我班現有學生51人,其中男生27人,女生24人。總體上觀察,我班的男生與女生人數相差不大,班級管理應該能得到更好的管理。國小升國中本班學生成績分107,顯然學生基礎較弱,學習目的不明確,自覺性較差,課堂紀律渙散。針對此情況,我計劃這個學期將所有可利用的時間投入到學生的學習上,其方式可利用課堂、課外流動交流、個別談話、家庭走訪、班會、班委會等。全班在個別方面,如團結協助、展現自己的勇氣、敢於創新等方面仍有待鍛鍊和培養。

二、工作目標

我們班的班集體建設主題:“優秀是一種習慣”這句話是古希臘哲學家亞里士多德說的。我們的一言一行都是日積月累養成的習慣。我們有的人形成了很好的習慣,有的人形成了很壞的習慣。所以我們從現在起就要把優秀變成一種習慣,使我們的優秀行為習以為常,變成我們的第二天性。

我們班的班集體建設目標:學習勤奮有上進心;言行文明有感恩心;做事勤懇有責任;做人踏實有自信心全體同學都能樹立明確的學習目標,形成良好的學習風氣;建立一支有進取心、能力較強的班幹部隊伍;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風,構建一個團結、向上、文明的集體。

三、工作要點

1、組建班委會,任命班幹部。

真正的人才不是培養出來的。用毛遂自薦的話來說:是錐子總會有一天鑽出口袋。基於這個觀點,對於班幹部是:先使用,後培養,在使用中培養。班主任的工作就是教班幹部怎麼幹,怎麼幹好。在班幹部的使用過程中,主要觀察他們是否負責,要求也不要太高。負責的班幹部一定要大張旗鼓地支援他們的工作,不負責的及時調整,以利班主任的工作。站在班主任的角度,班幹部的培養方向上,不是把他們培養成什麼人才,而是把班幹部培養成班上的一股勢力,一股正義的勢力。這股勢力一旦形成,班集體的核心初步確立。正氣就得到弘揚,歪風邪氣就沒有市場,以後的工作就好辦多了。這是班主任工作至關重要的一環,應該作為原則確立。

2、培養學生良好的習慣。

(1)抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半。一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,必須到教室去,督促學生做好課前準備,然後在教室裡巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。國中新生,大多數沒有課前預習的習慣,我便會要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節課的內容,久而久之,養成習慣。體育課,也要站在隊伍前面,督促學生站好隊。

(2)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很乾淨,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。學生們丟垃圾還的一個壞習慣,象投籃球一樣地甩,命中率又低,衛生角一帶就髒兮兮的。要教育學生,做示範,把垃圾放進撮箕裡,這種小事也要反覆教。

(3)從期會考試開始,反覆強調不能作弊。隨著期會考試的臨近,要召開一次迎接期會考試的班會。這次班會的效果不會很大,老師不是神仙,兩個月能教好學生是天方夜譚。有一件事必須重視,就是杜絕考試中的作弊現象。容忍作弊,就是容忍學生弄虛作假,品質變壞。作弊出來的成績使得考試不公平,學生如果作弊成功,他將對考試抱有僥倖的心理,使他不想學習,造成惡性迴圈。應該深惡痛絕作弊行為,這件事一定要向學生著重強調。

(4)召開一次家長會。

(5)對學生家訪。

(6)重點抓外語、數學兩科。七年級的主課,一共有五門,作為班主任,一定要把精力和注意力集中在數學、外語上。因為這兩門功課最容易出現兩極分化,一旦出現兩極分化,成績滑坡的學生就會厭學,厭學情緒一出現便是鬧堂,使教育增加困難。所以國中三年,始終盯住這兩門課。一旦出現問題的苗頭,要鼓勵學生咬住跟上,使今後的教育順利一點。

(7)動員學生迎接期末考試。期末考試之前一個月,召開主題班會,對學生進行動員,對不同的學生提出不同的要求。要求每個學生寫期末複習計劃,計劃包括總體目標,分科的目標。並根據目標制定措施,並要求能保證措施的實施。選那些有代表性的、寫得認真的學生,在班會的時間,讓他們在全班讀。這一做法,將作為教育常規,固定下來。以後的每次考試之前訂計劃,考試之後做總結。這不是應試教育,而是在培養學生良好的學習習慣。

國中班主任個人工作計劃【篇四】

新的學期又開始了,八年級下是國中關鍵的時刻,國中生在這個階段容易出現思想波動。對學生來說,取得好成績就是最重要的事情。現在的班級班風比較穩定,學習成績在年段屬中上水平,所以這個學期我們班就要在穩定班風的基礎上繼續抓好學風建設,爭取成績能有一個突破,達到理想的成績。為了達到這個目標,我制定了以下計劃。

一、嚴格抓好班風建設,帶動學風的好轉

先從規範好儀容儀表,爭當美德少年、文明學生入手。學生的儀容儀表也是良好學習風氣的一種體現。雖然這學期要參加地理生物會考,學習比較緊張,但也不能放鬆這項工作,從衣著到頭髮打扮都要符合學校的要求。

二、幫助學生樹立遠大的人生理想,變“要我學”為“我要學”

1、中學生是人生觀形成的重要時期。

關心時政,關心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當前世界與中國在經濟科技發展上的機遇和挑戰,以此喚起他們的歷史責任感,樹立起為中華崛起而努力學習的信念,這是學生時代感召力的學習原動力

2、幫助學生分析自已的潛在優勢或幫助尋找適合於他的人生道路。

讓他看到希望,讓希望燃燒起光明,照亮他人生的路

三、鼓舞學生信心,“自信是人生成功的一半”

1、樹立榜樣:個人修養的榜樣,學習刻苦終成大器的榜樣,敢於拼搏的榜樣,成績先居劣勢後終於趕上,取得了好成績的榜樣,偉人,名人典範,或是他們的已畢業校友的先進事蹟以及本班優秀生、進步生的事例。

2、實事求是地指出學生的優缺點,幫助他樹立目標,取長補短。

面對挫折分析失敗的原因,指出成功的道路,和他這時具備的優勢條件,並鼓舞他的鬥志,強調人不應只重視一城一池的得失,而應著眼於人生的全域性。講清一時的努力不會換來立時的好成績,必需長期努力。

四、培養學生正確的學習方法

1、加強學習方法的指導,提高學習效率。

培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課後及時複習,反覆複習,適當練習

2、加強科學用腦的思想教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養搭配

3、組織興趣小組,學習幫扶小組,讓學生教學生,提高其集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新臺階。

4、強調學習時間的投入,基礎差要追趕上來只有刻苦,只有艱苦的勞動才有巨大收穫

5、加強課外閱讀指導,拓展學生的知識面。

要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。

五、加強班級管理

1、加強學生交流,把握每個學生的思想,學習,生活的動態。

定期或不定期的在班上進行調查,讓他們反映教室寢室的紀律,衛生,同學關係等等問題,以及學生學習等方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級

2、加強班幹部管理和引導,大膽鼓勵他們在班上開展活動,同時加強指導,讓他們儘可能快的成熟,有力地管理班級。

充分利用班幹部的力量。達到“人人有事做,事事有人做”,培養學生的主人翁意識,增強班級榮譽感

3、努力做到班會多形式,充分利用多媒體資源,豐富班會內容,加強學生的思想教育。

4、做到以點帶面,從點入手,找準切入點。

5、做到“四勤”:腿勤、手勤、眼勤、嘴勤,對學生有耐心、細心、恆心、愛心。

6、加強對學生的安全教育,牢固樹立“安全第一”的意識。

7、配合學校做好各項活動。

強化養成教育,鞏固“文明禮儀示範校”,培養學生良好的道德品質。

8、加強迎接會考的宣傳,努力營造濃厚的迎考氛圍,激發學生的學習熱情。

總之,班主任工作要從理想教育入手,以提高學習能力為核心,紀律管理為手段,全方位調動積極性,營造良好的班級氛圍,努力提高學生的個人修養和學習成績。

國中班主任個人工作計劃【篇五】

九年級是人生的一個重要轉折階段,學生們即將面臨人生第一次大的考驗——會考,從某種意義上來說,學生正面臨著一場可能會影響學生未來發展的選擇。很多老師、家長、學生,都已嚴陣以待。在九年級這關鍵性的一年,我們1班全體任課老師會一如既往的以認真負責的態度關注學生的品行、學業的發展。作為班主任,我班班級將從以下幾個方面著重進行管理。

一、樹立理想,鼓足信心

1、明確目標,樹立理想

很多學生尚沒有進入九年級狀態,表現為行為散漫,學習狀態不積極。這是因為他們大多數沒有明確的目標,一直還處於茫然混沌的狀態。幫助學生樹立遠大的人生理想和明確的近期目標,變"要我學"為"我要學",徹底改變學習狀態。

2、尋找榜樣,鼓足信心

利用語文教師的優勢,通過閱讀、寫作等渠道,為學生樹立拼搏、奮鬥、責任等的榜樣,尤其是華師一的畢業校友的先進事蹟,可以用來鼓勵學生髮奮圖強,激起他們不甘平凡的信心。另外,要幫助學生分析自已的潛在優勢,找到彌補劣勢的辦法。讓他看到希望,用希望燃燒起光明,照亮他人生的路。

3、抗挫教育,調適心理

緊張的九年級,對於一些心理素質較差的學生來說,每一次小小的失敗,都是一次沉重的打擊。很多學生成長過程一帆風順,抗挫能力較弱。班主任應時刻關注學生的情緒變化。尤其是一些較大的階段性考試之後,個別學生會因缺乏抗挫能力,而一蹶不振,進而引起其他一系列的連鎖反應。班主任要及時出現,對學生進行整體的抗挫教育或個別的心理疏導,引導學生面對挫折實事求是地分析失敗的原因,為他指出成功的道路,和他具備的優勢條件,教育其不應只重視一城一地的得失,而應著眼於人生的全域性。鼓舞其繼續努力的鬥志。

二、指導方法,提高效率

1、學法指導,適時進行

班內很多學生的學習很盲目,有的只知完成作業,不知自主複習。有的學習分外刻苦,成績卻不見起色,事倍功半,缺少科學、合理的學法指導。

對於優秀生,要強調"山外有山,目光遠大",引導他們在課堂之外,自主複習,提前有自己的複習計劃和行動實施。對於後進生,要繼續培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課後及時複習,反覆複習。重點強調聽課效果。有的環節要團結所有科任老師關注,瞭解問題後再採取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導。

2、科學用腦,加強鍛鍊

文理科交叉學習,左右腦輪換休息,體育鍛煉和知識學習相輔相成,這些科學用腦的思想教育依舊要進行,科學的休息法、記憶法、營養褡配,都要提醒學生注意。

3、師徒合作,共同進步

以自願為主要原則,班主任指導學生結成"一對一"的師徒學習小組,形成簡單易行的師徒學習獎勵制,師教徒,生幫生,在合作學習中國共產黨同進步。

三、化繁為簡,突出重點

1、加強交流,以勤管班

把握每個學生的思想,學習,生活的動態。經常性與學生聊天,定期或不定期的在班上進行書面調查,讓他們反映教室的紀律、衛生及學生在學習遇到的難題,及時引導、修正和跟蹤管理班級。

與科任老師保持每天交流,及時溝通班級情況,全方面瞭解學情。做好科任教師、學生、家長之間的協調者,我會以勤奮的態度,做好班級管理工作。

2、簡化管理,值周當行

廢棄之前以培養全員能力的人人值日參與班級管理的制度,改為班委和自律優秀生的值周管理制度。賦予值周班長全方面管理班級的權利,班主任支援值周班長召集班委會,完成學校、班級的各項任務,解決各種突發問題。

作為學校首屆年級畢業班,我倍感肩上責任重大。在九年級一年,我定會時刻保持清醒的頭腦,盡心盡力,做到問心無愧。