2022年社保非稅工作總結

在黨委的領導下,社保非稅股認真貫徹落實社會保險費和非稅收入股劃轉改革精神及各項優惠政策,全面加強和規範社會保險費和非稅收入徵繳工作,現將有關情況彙報如下:

2022年社保非稅工作總結

一、工作完成情況

2022年1月至12月29日社會保險費入庫共計萬元,非稅收入入庫共計萬元。

1.強化組織領導,加強資訊溝通。

成立委政府領導為組長,各部門為成員的社保非稅協調工作領導小組,建立負責人聯絡機制,根據工作需求不定期開展協調會,明確工作分工和職責,全年召開協調會次,形成稅務牽頭部門配合的良好工作格局。二是與業務主管部門按月進行資料傳遞和收入對賬,確保資料準確性,堅守組織收入底線。

2.強化宣傳輔導,推進政策覆蓋。一是統籌線上線下宣傳,著力推廣城鄉兩險線上繳費,2022年在全旗開展送政策入戶活動次。二是結合工作安排部署錄製視訊教程次,重點圍繞徵收政策提供個性化輔導,滿足不同繳費人的業務需求。三是落實“兩費緩繳”政策,在主城區“一對一”輔導繳費人戶。四是利用新媒體及時送達政策,在稅企微信群、融媒體等平臺推送社會保險費緩繳政策解讀100餘次,確保政策無死角。

3.優化資料基礎,落實政策變化。一是協助稅源單位應對疑點資料核實反饋。年初以來,上級部門下達10餘次疑點資料,逐條複核並完成稅費補繳和退費工作。二是篩查涉及疑點資料餘條,形成自查為主,防範未輔的工作氛圍。三是充分運用非稅收入模組,規範國有土地使用權出讓收入等專案收繳資料準確性和行為,有效的防止了財政收入的流失。四是加強資料分析,掌握社會保險費和非稅收入規模,通過資料預測、比對做到工作進度心中有數。

4.統籌工作部署,完善繳費服務。一是有序推進統一社會保險費徵收模式準備工作,聯合制發實施方案,建立協調機制,成立領導小組等相關工作,完成首輪對接。二是結合非稅收入工作實際,從徵繳全流程入手,採取風險排查表等防範措施,保證規範執法。三是進一步提高社會保險費退費效率,做好過程監控和實時跟蹤管理,社保非稅股主動承擔“跑腿”任務,為讓廣大繳費人省去了多頭跑的麻煩。

2022年12月29日