黨風廉政建設工作總結 篇一
本年度我校以十八大精神為指導，全面貫徹執行科學發展觀，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，解放思想、實事求是、與時俱進，開拓創新。堅持從嚴治黨，從嚴治校，立足於教育，著眼於防範。加強對領導幹部和黨員的教育、管理和監督，維護學校穩定，推動學校發展。現將學校20__年落實黨風廉政建設工作情景總結如下：
一、強化職責意識，進一步完善黨風廉政建設職責制
為進一步落實黨風廉政建設職責制，學校今年二月成立黨風廉政建設小組，制定了20__年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導，齊抓共管，部門分工負責的制度，確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。
（一）制定黨風廉政建設工作職責制。學校黨支部認真貫徹落實教育主管部門關於黨風廉政建設工作的部署和要求，分析研究職責範圍內的黨風廉政狀況，結合學校教育教學管理、財務管理等工作實際情景，制定學校黨支部黨風廉政建設工作職責制，把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要資料納入議事日程，並與教學管理、師德師風建設等工作緊密結合，一齊佈置，一齊落實，一齊檢查，一齊考核。
（二）建立嚴格的職責分工體系。黨風廉政建設工作實行一把手負總責，分管領導各負其責。領導幹部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐 敗工作、對黨員幹部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都職責到人，誰主抓，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，職責清楚，任務明確。
（三）加大監督考核工作力度。學校堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善監督機制，從源頭上預防腐 敗。年終對校內黨風廉政建設情景、領導幹部廉潔從政情景進行一次考核，並與年度考核、工作目標考核結合起來。
二、教育、制度、監督並重，促進領導幹部廉潔自律
（一）加強黨風廉政教育，構築牢固的思想道德防線。黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐 敗鬥爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，必須做到一個“堅持”、三個“加強”。
一是堅持正面宣傳為主，把握正確的輿論導向。學校結合“八項規定”，大力宣傳黨中央關於反腐 敗工作的指導思想、方針政策，把廣大教師異常是黨員幹部的思想統一到黨中央關於反腐 敗的決策和部署上來。進一步加強反腐 敗鬥爭形勢的宣傳，異常是宣傳十八大以來黨風廉政建設不斷取得的成效，進一步增強全體黨員幹部的必勝信心。學校黨支部組織黨員、幹部學習身邊模範先進事蹟，做到教育在前，防範在前。
二是加強理論學習，提高政治覺悟。習近平總書記在十八大報告中指出：“進一步加強思想政治建設，構築牢固的思想道德防線。”我們引導廣大黨員異常是領導幹部增強黨的意識，提高黨性修養，不斷加強主觀世界的改造。思想道德防線是黨風廉政建設的第一道防線，學校黨支部組織全體黨員認真學習十八大檔案，學習習近平同志重要講話精神，學習《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐 敗體系實施綱要》、《領導幹部廉潔自律手冊》，並結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，紮紮實實地做事；要求全體黨員遵紀守法，創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發展的要求。
三是加強警示教育，鞏固思想防線。這是立足防範，加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來，學校黨支部經常性地組織黨員、幹部認真學習黨紀條規，學習《____黨內監督條例》、《____紀律處分條例》，觀看警示教育影視片，每學期進行一次黨風廉政檢查，讓每一名幹部、黨員熟知黨紀條規，思想上警鐘長鳴，使黨員幹部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風，構成我校廉潔從教的良好環境。
四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉政進家庭，進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識，做到敬業愛崗，誠信服務，為人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、學校文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。
（二）不斷完善和強化制度管理，認真落實黨風廉政建設
黨風廉政建設的成效直接影響著學校的發展，深入紮實地搞好黨風廉政建設，是維護學校穩定，促進學校繁榮的迫切需要。我校各項制度的建設始終堅持“五性”，即圍繞中心，服務大局，注重針對性。抓住要害，嚴格規範，注重約束性；適應形勢，與時俱進，注重創造性；細化量化，具體實用，做到操作性；關口前移，未雨綢繆，注重超前性。
一是加強領導職責制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導幹部，僅有把領導班子和領導幹部抓住了抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。所以，認真落實黨風廉政建設職責制，明確領導職責，增強職責意識就成為對學校領導幹部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自我，必須深入廣泛聽取師生意見，構成齊抓共管的良好局面。
1、按照已制定的黨風廉政建設職責制考核辦法，召開各部門負責同志會議，進一步明確職責，加強監督。
2、繼續落實領導幹部“一崗雙責”的要求，校級領導幹部要對自我職權範圍內出現的黨風廉政建設問題負責，中層幹部對自我的部門負責，實行職責追究制。
3、設立舉報箱，使各有關部門自覺理解群眾的監督，尤其是對群眾比較敏感的採購、基建、獎勵等予以重點監督。
二是加強管理制度化。為全面落實學校黨風廉政建設，學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度，加強財務和財產管理制度。經過一系列規章制度的制定和完善，做到興利除弊，完善決策，未雨綢繆，預防在先。
三是完善民主生活會制度。黨員領導幹部民主生活會制度，是黨內政治生活中的一項重要制度，是加強黨內監督、提高領導幹部思想水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質幹部隊伍的一項重要措施。實踐證明，堅持民主生活會制度，有利於黨組織對幹部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，有利於領導幹部自重、自省、自警、自勵，廉潔自律，有利於統一思想、改善作風、增強團結、提高領導班子的戰鬥力。經過民主生活會，把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。
1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支援他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。
2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題彙報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題，召開專題民主生活會，及時解決。
3、建立健全並嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。
4、堅決支援黨員向各種違紀違法行為作鬥爭，鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。
三、關口前移，加強監督，切實做好源頭治理
狠抓源頭，理解監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一，所以，加大監督力度，加強事前防範是學校加強黨風廉政建設的重點。
（一）加強民主監督，堅持校務公開。自覺理解群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和提議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設定公示欄，教職工考核獎勵、後勤基建、學生管理等方面資料，自覺理解群眾的監督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。
（二）加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器，對平時群眾反映的問題和發現的苗頭，及時打招呼，早提醒幫忙，認真開展批評與自我批評。
（三）加強對學校中層幹部的管理。期末學校召開了一次幹部工作總結會，會上各中層幹部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情景進行彙報、總結。對出現的問題認真分析，制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查，不斷規範其行為。
20__年度學校在黨風廉政建設工作中，尤其是在制度約束和強化管理等方面做了很多的工作，沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育，努力提高黨員和幹部的思想政治素質，依靠監督，保證對權力的有效制約；依靠法制，從根本上杜絕不正之風和腐 敗現象。在領導班子的共同努力下，在學校教職工的大力支援下，學校反腐倡廉工作積累了新經驗，取得了新成績。
2020黨風廉政建設工作總結 篇二
今年以來，我局黨風廉政建設和紀檢監察工作在市紀委和省糧食局的指導下，在局黨組的領導下，緊緊圍繞政府中心工作，結合糧食部門的實際，本著“標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防”的方針，在更加註重預防和制度建設上下功夫，注重教育、規範權力、保障民生、突出重點、加快推進懲防體系建設，現將今年工作情況總結如下：
一、圍繞中心工作，服務大局，反腐倡廉工作常抓不懈。
（一）抓好反腐倡廉教育，築牢思想防線。今年以來我局黨組一是堅持黨風廉政建設教育制度化、經常化。繼續把加強黨員幹部的理論武裝和思想教育作為反腐倡廉工作的首要任務，認真組織學習中央第十七屆紀委第七次全會、省第十屆紀委第二次全會、市第四屆紀委第二次全會精神，深入推進市糧食系統反腐倡廉建設，在深入領會精神實質的基礎上，促進反腐倡廉各項任務的貫徹落實。二是充分利用各種載體，不斷創新教育方式，拓展教育平臺。採取請講師團授課、集中傳達學習、組織中心組學、以黨支部、科室為單位學、個人自學、討論交流，撰寫心得體會等多種形式廣泛地推動學習，引導幹部職工樹立廉潔從政觀念，築牢拒腐防變思想道德防線，營造濃厚的“學廉講廉”氛圍。三是廣泛開展廉政文化建立活動。深入推進廉政文化進機關、進示範糧庫、進“糧油百億產業”和糧食物流建設工程工地，增強廉政文化的影響力，探求多途徑和方法推進廉政文化建設，在全市糧食系統營造守廉、尊廉、崇廉的濃厚氛圍。
（二）抓好黨風廉政建設責任制的落實，加強領導幹部修養。堅持把黨風廉政建設作為一項重要工作，與糧食事業的發展和確保糧食安全一同部署、一起考核，同步落實，搞好職責分解，完善責任考核，嚴格責任追究。按照黨風廉政建設責任制的要求，制訂《_市糧食局領導班子成員20_年度黨風廉政建設職責》，層層簽訂責任狀，明確了各單位和科室主要負責人為落實黨風廉政建設責任制的第一責任人，對黨風廉政建設負總責；實行了“一崗雙責”，領導班子其它成員對其分管部門和工作的黨風廉政建設負直接領導責任。局長、黨組書記切實履行了“第一責任人”的職責，做到了重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦；領導班子其它成員各負其責，互相配合，共同做好黨風廉政建設工作。
（三)抓好制度建設，推進治本抓源頭工作。(1）健全黨風廉政建設制度體系。堅持制度創新，清理完善權力規範執行制度體系，做到用制度管權、管事、管人。(2)構建權力執行監控機制。認真落實民主生活會、述職述廉、誡勉談話、函詢和領導幹部報告個人有關事項等制度。進一步健全領導班子議事規則和決策機制，全面推行黨政主要負責人不直接分管人事、財務和“末位表態發言”等制度，認真貫徹落實《中共_市委關於對縣處級領導班子黨政正職實行三項監督管理制度的若干規定》。(3)堅持和深化政務公開、黨務公開。建立健全“兩公開”的領導體制和工作機制，認真開展電子監察、網上審批和行政處罰案件辦理工作，努力推進“兩公開”的規範執行和持久開展。(4)加強對幹部選拔任用工作的監督。嚴厲整治用人上的不正之風，不斷規範幹部提名行為，推行“差額推薦、競職陳述、差額考察”幹部選用辦法，確保《黨政幹部選拔任用工作條例》的順利實施。(5)加強財務監督。加強對公務消費和財務開支的監督，加大對專項資金的使用、大額度資金的使用和重大資產的處置的監督力度，嚴肅查處奢侈浪費和違反財經紀律、財務制度的行為，修改完善《_市糧食局機關費用管理規定》。(6)加強對糧食行政執法的監督。既要做到依法行政，文明執法，又要確保《糧食流通管理條例》實施到位，堅決查處執法犯法和有法不依、執法不嚴的現象。(7)加大對省紀委等5家《關於進一步嚴明工作紀律改進機關作風的暫行規定》、《_市黨政機關工作人員作風問責暫行辦法》和《中共_市委辦、市政府辦關於“五個一律免職”》的執行力度，嚴肅紀律。
（四）抓好專項整治工作，促進廉潔自律。一是開展了紅包禮金專項整治活動。對局機關和局直企事業單位收送紅包禮金進行了清理、登記和整治，市直糧食系統沒有發現收送紅包禮金的現象。二是開展了公務用車專項整治複核工作。對機關公務用車進行了複核確認檢查，沒有超編配車、超標購車、超標裝飾等現象，局機關公務用車管理制度嚴明。三是開展了20_年度省糧油千億產業工程專項資金評價工作。成立了_市省糧油千億產業工程專項資金評價工作領導小組，全面分析和綜合評判了我市20_年度省糧油千億產業工程專項資金的使用、管理情況，切實提高了專項資金的使用效益和專案管理水平。四是有效開展“放心糧油進社群、學校、農村”活動，從糧油購、銷、存、加各個環節強化質量意識，完善索票制度，倡導糧食從業人員講良知、憑良心，加工經營健康安全食品-本站§ ，不斷加強糧油質量監測等服務體系建設。五是嚴格審批和監督檢查，推進依法管糧。嚴格市場收購准入門檻，充分發揮國有糧食購銷企業主渠道作用，積極引導多元主體入市收購。進一步加強糧食流通監督檢查，大力開展了糧油收購專項檢查、糧食流通統計檢查、糧油食品安全檢查等，確保了全市糧油市場平穩有序。
（五）抓案件查處，深入剖析舉一反三。20_年4月以來，市財政監督檢查局對我局下屬企業---湖南_國家糧食儲備庫進行了財務檢查，發現有嚴重違反財經紀律的問題。市紀委、監察局聯合調查組經過近2個月的核查，從中發現了國儲庫存在違反財經紀律的問題，國儲庫主任、法人代表對此負有直接責任和主要領導責任，受到了黨內警告和調離工作崗位的處分。我局在積極配合調查的同時，深入剖析認真整改，一是舉一反三，切實加強整改領導。成立了_市糧食局加強局直單位監督管理工作領導小組，切實擔負起加強對局直單位的監督管理工作；二是集中力量組織工作小組調研；三是調整人員，規範選人用人程式。重新按照有關規定選好管好二級機構法人代表、會計和出納等關鍵崗位人員。四是上下結合，建立健全管理制度，通過工作組一段時間的工作，幫助局直單位和企業建立健全人事管理制度、財務管理制度、內部審計制度和反腐倡廉制度。
二、以“開展作風大整頓，推動_大發展”為主題，促進糧食隊伍更純潔。
_市開展作風大整頓活動以來，我局按照市裡的統一部署，迅速成立了作風大整頓活動領導小組，擬定了一套科學合理的工作方案，在做好規定動作的同時，增加了局長書記上黨課，找職工談心；自我加壓，印發《_市糧食局幹部職工作風建設八不準》；打造糧食文化，提升糧食職工精氣神等等自選動作。近一年來，全體幹部職工參加作風大整頓活動的自覺性和主動性不斷提高。一是自查自糾解決問題，自覺承諾改進作風。開展了“轉作風、樹形象、促發展”大討論活動，通過討論進一步提高了幹部職工對作風大整頓活動的認識、增強了責任感和使命感。二是向糧食工作者廣泛徵求意見，並將收集的6個方面14條意見提交局黨組，局黨組及時召開民主生活會進行了認真的剖析，提出了工作措施和整改措施。三是局紀檢監察室定期不定期地開展工作作風和紀律明查暗訪，並將發現的問題及時公佈及時整改。現局作風大整頓活動已形成常態化，經受了市紀委和市直工委的考驗，多次明查暗訪都沒有發現作風問題，事後對我局活動的整體評價較好。四是全體幹部職工嚴格遵守省紀委、省委組織部、省直機關工委、省監察廳、省人社廳《關於進一步嚴明工作紀律改進機關作風的暫行規定》、《_市黨政機關工作人員作風問責暫行辦法》和《_市關於“五個一律免職”的通知》規定。實現了“五個一律”不發生，“七個不”問題零問責，“八個不準”不違反，為政清廉，為耕者謀利，為食者造福，為經營者護航，為糧食安全服務，群眾滿意的既定目標。機關所有幹部職工進一步增強了愛崗敬業的精神，進一步增強了創先爭優的精神，進一步增強了勇於擔當的精神，形成了全域性上下一心一意抓工作、齊心協力謀發展的良好風氣和良好局面，圍繞“保供穩價，服務民生；加強監督，依法行政；產業推進，創稅增收”的中心任務，加快推進了我局的反腐倡廉和黨風廉政建設。
三、2013年工作打算
1、抓責任制的落實形成整體合力。堅持把反腐倡廉和作風建設作為一項重要工作，與糧食流通的改革和發展工作一同部署、一起考核，同步落實。搞好職責分解，完善責任考核，嚴格責任追究。
2、抓廉政教育築牢思想防線。繼續開展理想信念和從政道德、勤政廉政教育、黨風黨紀和政策法規教育、黨的優良傳統和作風教育，保持黨的純潔性教育。組織開展糧食系統典型案例剖析，加強示範教育、警示教育和崗位教育，增強教育的經常性、互動性，注重學習的日常性和長效性。
3、抓監督制約規範權力執行。堅持圍繞中心，服務大局，重點加強以下幾個方面的監督檢查：(1)加強對黨員幹部作風的監督檢查和對市委、市政府、局黨組的重大決策和重要工作部署執行情況的監督檢查，確保各項工作順利推進。(2)加強對國有資產處置的監督和糧食企業國有資產履行出資人職責情況的監督檢查。嚴格執行《企業國有資產監督管理暫行條例》，確保糧食企業國有資產的安全運營。(3)加強對軍供糧、儲備糧和糧食最低收購價政策執行情況的監督檢查，維護正常的市場秩序、維護種糧農民利益和國家糧食安全。(4)加強對工程專案建設制度執行情況的監督檢查，開展糧食產業物流建設工程、農戶科學儲糧專案的專項檢查，重點是“百億產業”工程專案建設和資金使用情況的監督檢查，確保工程優質、資金安全和幹部廉潔。
4、抓制度建設制約風險。結合糧食流通工作實際，堅持制度創新，不斷完善權力規範執行制度體系，做到用制度管權、管事、管人。加強對糧食行政執法的監督。既要做到依法行政，文明執法，又要確保《糧食流通管理條例》實施到位，堅決查處執法犯法和有法不依、執法不嚴的現象。
5、抓信訪舉報和案件查辦。進一步加強行業指導，完善信訪監督，堅持有案必查、違紀必究，認真受理群眾的舉報和投訴。嚴肅查辦在地方儲備糧購銷活動中弄虛作假套取費用補貼、挪用侵吞地方儲備糧和臨時儲存糧糧款、私自倒賣庫存糧食非法牟利的案件；嚴肅查辦發生在糧食系統領導機關和領導幹部中濫用職權、貪汙受賄、腐化墮落、失職瀆職的案件；嚴肅查辦發生在糧食系統的嚴重侵害群眾利益的案件、群體性事件和重大責任事故背後的腐敗案件。
6、抓幹部作風建設強自身素質。（1)強化效能監察，認真抓好《行政監察法》、《行政許可法》的貫徹實施，嚴格執行_市《行政效能監察工作暫行規定》、《行政過錯責任追究暫行辦法》、《行政效能投訴處理暫行辦法》、《行政問責暫行辦法》，不斷完善機關行政效能建設制度，全面提高行政效率、改善行政管理、強化工作紀律。(2)以整治領導幹部違規收受紅包禮金為重點，著力解決領導幹部廉潔自律方面的突出問題。(3)認真開展公務用車、公款接待和公款出國（境）旅遊專項治理，堅決整治奢侈浪費之風。(4）紮實開展“作風大整頓，隊伍更純潔”的主題活動，圍繞當前幹部隊伍中存在的七個方面的突出問題開展整頓，堅決執行省紀委、省委組織部、省直機關工委、省監察廳、省人社廳《關於進一步嚴明工作紀律改進機關作風的暫行規定》、《_市黨政機關工作人員作風問責暫行辦法》和“五個一律免職”的規定。
黨風廉政建設工作總結 篇三
_年，我局認真貫徹落實上級各部門關於黨風廉政建設和反腐敗工作的部署和要求，深入開展“兩學一做”專題學習教育，以轉作風提效能為目標，以落實黨組主體責任、嚴格規範依法行政為著力點，以規範權力執行、完善風險防控為重點，著力構建具有交通運輸特色的懲防體系，反腐倡廉工作取得新的成效。
一、深入開展黨風廉政建設和反腐敗宣傳教育工作
圍繞“踐行《準則》《條例》做遵規守矩黨員”的活動主題，我局深入開展《黨章》《準則》《條例》學習宣傳和黨性黨風黨紀教育活動，把全面從嚴治黨要求落實到每名黨員。
（一）開展黨規黨紀集中學習活動。結合局黨組中心組學習、廉政黨課、“黨員活動日”活動，組織黨員幹部深入學習《黨章》《準則》《條例》等有關黨風廉政建設的學習資料。
（二）加強廉政文化宣傳工作。x月x日，我局組織幹部職工對我局第一書記駐點村x村黨員同志進行了走訪座談，使他們感受到組織的關懷和溫暖的同時學習廉政文化。按縣紀委要求，積極參與網路輿情及網路評論工作，完善了資訊通訊員制度，明確了了專門工作人員具體負責資訊宣傳和網路評論工作。
（三）開展廉政談話，推動黨內監督埠前移。為貫徹落實黨的精神，強化全面從嚴治黨主體責任，提升領導幹部廉潔從政意識，推動黨內監督埠前移，我局針對自查自糾中發現的苗頭性、傾向性問題，開展了廉政談話。廉政談話，採取“分級談話、分級籤承諾書，層層壓實責任”的方式進行，由黨組書記對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志談；由各班子成員在分管範圍對股室、單位負責同志談；由各股室、單位主要負責同志在分管範圍對全體黨員幹部談，分級簽訂幹部廉政承諾書，層層傳導壓力，層層壓實責任。目前，縣交通運輸局黨組書記已經對班子成員和各股室、單位以及交通運輸管理所的負責同志共29人進行了廉政談話，簽訂了廉政承諾書，另外兩層廉政談話也已在x月x日前全部完成。
（四）貫徹落實八項規定，加強作風建設。我局在領導幹部帶頭貫徹落實有關規定的示範下，採取積極有效的措施，認真貫徹落實，機關工作作風得到進一步轉變，工作效率得到進一步提高，密切聯絡群眾得到進一步加強，貫徹落實“八項規定”和厲行勤儉節約反對鋪張浪費等規定取得了明顯的成效，收到了良好的效果。
二、全面落實從嚴治黨主體責任，全域性黨風廉政和反腐敗工作紮實推進
（一）強化黨風廉政組織領導，黨組主體責任得到有效落實。嚴格貫徹落實黨風廉政責任制，推進開展了廉政約談活動，班子成員按照“一崗雙責”要求，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作格局。完善“一述雙報”的述職述廉機制，嚴格執行黨員領導幹部重大事項報告和年度廉政檔案上報工作，局黨組班子成員、中層以上領導幹部把分管工作是否廉潔納入述廉範圍，主動接受群眾監督。積極支援派駐第二紀檢組開展工作，加強工作配合和溝通聯絡，確保黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務落到實處。全面推進從嚴治黨，關鍵是落實黨組的主體責任，有了責任才會有壓力、有動力，才會以講認真、敢碰硬的精神做好工作。嚴格落實管黨治黨責任，必須堅持主體責任和黨組中心工作同謀劃、同部署、同考核，每季度至少向縣委督查室報送一次主體責任落實情況，每年至少召開2次全面從嚴治黨工作會議，每年至少聽取2次開展全面從嚴治黨主體責任工作彙報，開展一次黨組成員的落實全面從嚴治黨主體責任考核。嚴格落實黨組書記管黨治黨“第一責任”和其他班子成員“一崗雙責”。認真落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任，做到盡職盡責。
（二）“兩學一做”專題教育活動紮實推進，作風建設有效轉變。通過開展“兩學一做”學習教育，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風、紀律等方面存在的問題，使廣大黨員進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟；進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向；進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律政治規矩；進一步強化宗旨觀念，勇於擔當作為，在生產、工作、學習和社會生活中起先鋒模範作用，為黨在思想上政治上行動上的團結統一夯實基礎，為協調推進“四個全面”戰略佈局、貫徹落實五大發展理念提供堅強組織保證。
（三）加強依法行政管理，交通執法服務水平不斷提高。規範權力執行，按照深化行政審批制度改革工作要求，保證權力公開透明執行。認真做好權利清單梳理上報公示工作，規範行政審批行為，提質增效，進一步修訂完善了行政審批程式，全力做好精簡行政審批事項工作，嚴格執行集中審批、首問負責、一次性告知、結辦等制度，落實預約服務、延時服務、上門服務等措施，大力壓縮審批時限，提高辦事效率。
目前，我局負責的行政許可專案辦理期限已壓縮至法定時限的一半。建立重大複雜案件集體討論制度。充分發揮局法制工作領導小組作用，定期分析研究重大行政許可、審批事項，討論重大行政處罰案件，對自由裁量權的執行標準進行明確界定，杜絕執法隨意性，從制度與機制層面預防權力濫用，使交通運輸行政執法工作更加規範、科學、透明。積極探索建立健全各項行政執法規章制度，不斷加強交通運輸監察執法規範化建設。在現場執法規範管理方面。不斷加強執法硬體建設，提升執法裝備水平。在執法車輛上安裝執法記錄儀和車載視訊監控系統，對執法全過程進行錄音錄影；安裝交通運輸監察電子政務系統，現場製作相應法律文書，實現案件即時傳送，杜絕人情辦案，有效地監督了行政執法行為。堅持管理與服務並重，結合我縣實際，研究制定了超限車輛違規行駛縣鄉公路處罰標準和查處車輛超限行為的政策措施，對企業門口兩側各1.5公里範圍內進入該企業的非嚴重超限車輛、縣鄉公路30噸以下的超限車輛、縣內企業總廠與分廠之間運送原料或產品50噸以下的超限車輛原則上不予查處，為我縣企業發展創造良好的運輸環境。同時，對農民群眾自用、運送鮮活農產品及非嚴重超限行為，推行柔性執法，堅持“三不”政策（即不扣車、不解除安裝、不罰款），切實保障廣大農民群眾正常生產生活需要。
在違章處理規範管理方面。嚴格落實查處分離制度，保證執法檢查和違章處理相分離。規範違章處理程式，增加立案審批環節，對證據不足、事實不清的案件，退回重新調查，確保執法準確性。規範執法文書製作，實行一案一卷、一卷一號，案件文書製作率達到100%。建立交通運輸違章處罰公開制度，每月定期向社會公佈違章車輛處理情況，公示行政執法專案、依據、條件、程式、期限等內容，自覺接受群眾監督。在停車場規範管理方面。投入78萬元，全面啟用廣饒治超檢測站。由政府出資向社會租用超限超載車輛停車場，以合同約束方式管理停車場。在停車區出入口、卸貨區、地磅等位置安裝視訊監控系統，及時叫停、糾正停車場不規範運營行為。
三、我縣交通運輸系統反腐倡廉工作存在的問題及下一步打算
（一）交通運輸系統廉政建設方面存在的問題。2019年，全域性廣大幹部職工牢記使命、頑強拼搏，為我縣經濟社會建設作出了重要貢獻，展現了交通人良好的精神風貌，得到了縣委、縣政府的充分肯定和人民群眾的高度評價。總的來說，我局反腐倡廉工作是成效明顯的，絕大部分幹部職工是遵紀守法的。但必須清醒的看到，還存在不少問題，主要表現在：黨風廉政建設主體責任還不清晰，沒有形成長效機制；廉政風險防控措施還不具體、不到位；行政審批等重大權力事項監管不到位，行政執法、行業管理、工程建設管理工作和政策性資金安排使用還不夠規範、透明。我們必須正視這些問題，深入分析腐敗成因，彌補體制機制漏洞，把黨風廉政建設和反腐敗鬥爭抓緊抓實，抓出成效。
（二）交通運輸行業發展對反腐倡廉工作帶來的挑戰。當前我國社會正處於轉變經濟發展方式的關鍵時期，隨著政府擴大內需政策的實施，為交通運輸行業帶來了巨大的發展機遇，由此也給反腐倡廉工作帶來新的挑戰。如：交通基礎設施建設投資繼續加大，建設週期又長，在缺少有效監督的情況下，工程建設的規劃、設計、招標、施工、監理各個階段，都可成為腐敗的“關節點”；在行政審批、行業管理、監察執法等方面，許多股室、單位和同志承擔著管理、執法等多項行政職能，個別人紀律鬆弛、工作鬆散、濫用職權，沒有好處不作為，為了利益亂作為，不給好處不辦事，給了好處亂辦事等問題還沒有從根本上解決。面對這些新的挑戰，要確保每名幹部都不出問題，是對我們交通運輸行業黨風廉政建設和反腐敗工作的大考驗。各股室、單位要清醒認識和把握當前黨風廉政建設和反腐敗鬥爭面臨的形勢，切實把思想認識統一到中央關於反腐敗鬥爭形勢的判斷上來，堅決貫徹上級黨委、政府的決策部署，堅持“廉政責任重於泰山”，進一步增強責任感、使命感、緊迫感，突出重點領域和關鍵環節，加強對權力執行的制約監督。要認真吸取這段時間已發案件的教訓，狠抓隊伍建設，狠抓作風建設，狠抓懲治和預防腐敗工作，努力做到“事業上去了，幹部不倒下”。
（三）下一步工作打算及具體措施。繼續抓好學習教育。與“兩學一做”專題學習教育緊密結合，突出分類指導，注重檢查督導，強調結果運用。突出《準則》、《條例》的學習宣講和檢查督導。制定措施，提供機會和平臺，充分發揮普通黨員的先鋒和帶頭作用，突出抓好黨支部中無職黨員、流動黨員、離退休黨員、老黨員這些特殊群體的紀律教育的督促檢查工作，強化黨員的身份意識、政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識、自律意識、模範意識，爭做合格黨員，對履行教育管理監督職責不力的分管領導和股室負責人進行問責，把全面從嚴治黨的各項要求通過“兩學一做”學習教育落實到每名黨員。傳導壓力，夯實工作責任。嚴格落實“一崗雙責”，細化全面從嚴治黨工作目標任務和工作責任，要求黨組成員既要分管業務又要完成好責任清單中的相關任務，各中層幹部既要抓好業務工作又要做好配合工作，層層傳導工作責任。堅持把全面從嚴治黨工作納入各股室年度目標考核內容，著力把全面從嚴治黨主體責任工作清單中的工作責任細化分解到具體股室和責任人員。搞好學用結合，做到“兩手抓、兩促進”。把開展“兩學一做”學習教育與落實從嚴治黨要求、加強領導班子和幹伍建設有機結合，紮實推進基層黨組織工作標準化建設，實現學習教育與日常黨建工作的有機融合、統籌推進，形成學習教育常態抓、抓常態的格局。統籌處理好學習教育和當前工作的關係，把學習教育與重點工程專案建設、各項專項行動、日常業務工作、行業管理工作等做好結合文章，把幹部職工在學習教育中激發出來的熱情，轉化為推動工作的動力，以活動促工作，以工作檢驗活動成效。通過大力加強交通基礎設施建設，強力推進農村公路建設養護管理工作，突出抓好行業管理，規範城鄉公交、計程車運營，持續整治客貨運輸市場秩序，著力推進交通運輸監察和行政審批規範化建設，讓群眾真切感受到學習教育工作帶來的新變化，享受交通運輸發展帶來的成果。