勞動社保就業

2012年勞動保障局平安建設工作實施方案為進一步推進全國平安建設先進市工作，根據XXX有關精神精神，結合我局工作實際，現制定如下實施方案：一、指導思想堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大、十七...

過渡性就業崗位公示證明區就業服務中心：根據2011年第十次主任（區長）辦公會議有關規定，我單位自年月日至年月日對所管理的過渡性就業崗位從業人員有關情況進行了公示，並對其是否能專職從事公益性崗位、在工作日是否能正常堅...

全區城鄉居民醫保的基本情況。2017年、2018年1-6月全區參保人數分別為137812人、139498人，核定城鄉居民醫保待遇分別為143094人次、77773人次，減輕城鄉居民醫療費用負擔分別為9018.39萬元、4041萬元。城鄉居民醫保住院...

實現三個轉變創新勞務品牌著力推動農村勞動力有序轉移沂南縣人力資源和社會保障局近年來，在縣委、縣政府的正確領導及市人力資源和社會保障局的具體指導下，沂南縣立足縣域實際，發揮資源優勢，創新服務理念，完善工作機制，優化...

政協提案《關於推進工資集體協商，促進勞動關係和諧的提案》答覆函王小莉委員：您在區政協七屆五次會議期間所提的《關於推進工資集體協商，促進勞動關係和諧的提案》收悉。經調查研究，現答覆如下：工資集體協商制度是深入發展...

xx縣“就業優先”精準發力全面推進就業創業該縣堅持就業優先戰略，精準發力，全面推進就業創業扶持，實現了穩就業、促創業的良好局面。2017年，全縣城鎮新增就業2074人，失業人員再就業1031人；發放就業擔保貸款606萬元，新增高技...

XX縣人社局勞動保障監察大隊2013年度創新性工作思路和措施為更好地做好今年勞動保障監察工作，我大隊召開班子成員會，研究制訂2013年度勞動監察創新性工作思路和措施。今年要把維穩作為勞動監察工作的出發點和落腳點，不斷...

城鄉居民社會養老保險中心工作總結2020年，城居保中心在局黨委正確指引和親切關懷下，各項工作紮實開展，穩步推進，現就工作開展情況彙報如下：一、2020年度工作情況2020年以來，****縣城鄉居民社會養老保險日常工作平穩執行。按...

北京市政協委員提案提案名稱：關於吸納殘疾人就業問題的提案提案人：聯絡電話：委員號：附議人：一、問題的提出北京市殘疾人聯合會要求民營企業按照一定比例吸納殘疾人就業，如企業中殘疾人就業率達不到所佔比例，將按規定繳納殘疾...

XX市“雙隨機，一公開”專項行動的實施方案按照根據XX省人力資源和社會保障廳、省公安廳、省市場監督管理局關於印發《清理整頓人力資源市場秩序專項行動的通知》的相關部署，在全市範圍內開展“雙隨機，一公開”專項行動，現...

關於房地產投資開發有限公司辦公室裝修工程務工人員上訪討薪事件的說明一、基本情況專案名稱：武漢**房地產投資開發有限公司辦公室裝修工程（白玉山街凱恆工業園內）總承包方：四川居藝建築工程有限公司（否認承接過該專案）分包...

醫療保險報賬手續說明溫馨提示：符合條件的教職工醫藥費學校報賬須準備的資料：1、參加了工會補充醫療保險的：住院發票影印件、醫保結算單影印件、補育醫療保險理陪分割單。2、沒參加補充醫療保險的：住院發票原件、醫保結算...

貫徹就業優先戰略構建完善的就業服務體系——縣人力資源和社會保障局就業工作綜述就業是民生之本，是構建和諧社會的重要內容。2018年，縣人社局以黨的十九大報告提出的“就業是最大的民生”戰略為指導，深入貫徹落實省市縣...

隨著電子商務時代的來臨，數字化資訊時代的不斷更迭，直播電商已經走進了千家萬戶，從傳統的PC端，再到平板電腦，最後到掌上手機，經過了時代的更迭，直播電商這一新媒體行業正以光一樣的速度走進我們的生活，代表一個新時代的崛起。...

全省就業工作座談會議精神傳達提綱全省就業工作座談會於3月17日至18日在濟南召開。會議全面總結了我省十一五時期的就業工作，深入分析了十二五時期面臨的就業形勢，部署安排了2011年的就業目標任務。參加這次全省就業座...

第一篇：用工難就業難問題解決工作總結本文作者：徐勳偉近年來，隨著漢川市招商引資工作的深入開展，加上原有外來企業技改擴能和本地民營企業不斷髮展，全市企業用工需求增長較快，缺工高峰時期達2萬人。與此同時，由於工人的期望...

寶塔區勞動人事爭議仲裁院關於公車改革的實施方案一、單位基本情況寶塔區勞動人事爭議仲裁院為區人社局下屬的財政全額撥款事業單位，正科級建制，現有編制8人，實際在編在崗7人。二、參改人員情況寶塔區勞動人事爭議仲裁院...

為了深入貫徹落實省人社廳和市委市政府關於做好2020年重點民生實事工作的決策部署，結合我市實際，制定本工作方案。一、目標任務1、深入實施就業優先政策，著力做好高校畢業生、農村轉移勞動力，城鎮困難人員等重點群體就業...

成都市青白江區人力資源和社會保障局關於區政協第七屆第五次會議第70號提案的答覆函王潔委員：您提出的《關於工資集體協商需由政府主導的提案》收悉，經研究，現答覆如下：建立由政府主導、工會和企業代表組織參加的協調勞動...

武漢某工程有限公司拖欠工資涉嫌犯罪案建議移送案一、案件辦理（一）基本情況2019年1月8日，投訴人萬某文、田某志等人，投訴武漢某工程有限公司拖欠工資，大隊立案進行了調查。1月10日，大隊執法人員對其下達了《武漢市勞動保障...

根據《人力資源社會保障部辦公廳關於開展社會保險基金安全“警示教育月”活動的通知》（人社廳明電﹝2021﹞41號），按照省廳統一部署，決定今年12月在全縣範圍內開展社會保險基金安全“警示教育月”活動，現制定方案如下：一、活動時...

社會保障資金基金決算分析說明2020年，我市社會保險經辦機構以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持“以人民為中心”的發展理念，按照“抓重點、疏堵點、強弱項、防風險、兜底線”工作要求。全力落實改革部署有力...

視窗單位改進作風專項行動工作情況的彙報視窗單位改進作風專項行動開展以來，我處緊密結合群眾路線教育實踐活動，積極開展“走百企、訪千戶、抓服務、促發展”主題實踐活動，把全面加強作風建設、牢固樹立宗旨意識、積極踐...

勞務產業發展現狀：一是總體規模。全縣總人口47.17萬人，農村勞動力22.3萬人,其中16—45週歲的勞動力有18.37萬人，佔勞動力總數的82.33%。2012年外出務工人員達到9.4萬人，佔全縣勞動力總數的42.2%。勞務產業工作也得到了上...

關於為好孩子集團***分公司招工培訓的實施方案為了好孩子集團******分公司的健康快速發展，在人力資源供應方面我校為好孩子集團******分公司招工培訓做了如下工作：一、建立專門組織機構學校成立了以校長為組長的招工培...