工會只有不斷搞好自身建設，才能更好地服從和服務於黨和國家的工作大局。下面是小編給大家整理的工會會員大會閉幕式講話，僅供參考。
工會會員大會閉幕式講話【篇一】
尊敬的各位領導、各位代表、同志們：
在專案建設進入攻堅階段的重要時刻，我們迎來了工會第一次會員代表大會的隆重召開。會議的召開，對 公司來說，既是一件大事，又是一件喜事，這標誌著公司工會機構與職能的健全和完善，標誌著廣大職工與公司管理層之間又多了一道溝通的渠道和橋樑。在此我謹代表公司黨委和董事會，對大會的召開表示熱烈的祝賀!向長期以來支援我公司各項工作的集團公司各位領導，表示衷心的謝意!
這次會議的勝利召開，進一步標誌著我公司工會工作步入了規範化、正規化的軌道，對貫徹落實黨的精神，團結和動員廣大職工，凝聚公司全體職工的力量，充分發揮工人階級主力軍作用，調動職工參與專案建設、公司發展的積極性、主動性和創造性，推動公司各項工作積極有效開展有著重要的現實意義。在此，我代表公司黨委和董事會，向出席會議的全體代表、廣大職工緻以崇高的敬意!向在幕後辛勤付出，積極籌劃此次大會的工作人員表示崇高的謝意!
下面，我就工會工作提出幾點希望：
一、應堅持以人為本，全面履行工會的各項職能
工會的根基在職工，血脈在職工，力量在職工。因此，工會組織要在上級工會的指導下，以精神為統領，牢牢把握新階段工會工作的新任務和新要求，始終把工會一切工作的出發點和落腳點放在廣大職工群眾身上，全心全意地為職工群眾服務。充分發揮工會組織職工、引導職工、服務職工和維護職工合法權益的各項職能，堅持以職工為本，讓職工共享企業發展的成果;認真傾聽職工群眾的呼聲，及時反映職工群眾訴求，盡心竭力為職工群眾辦實事、解難事、做好事;保證職工群眾依法進行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監督;不斷創新方式，豐富職工群眾的文化娛樂生活，不斷滿足廣大職工群眾日益增長的文化物質需要，把工會的“職工之家”工作真正做到職工心裡，增強工會組織的凝聚力和向心力，不斷開創工會事業發展的新局面。
二、應大力弘揚勞模精神，充分發揮工人階級的主力軍作用
實現打造“環境友好型、本質安全型、節能環保型”中國一流、世界知名現代化煤化工基地的巨集偉目標，必須充分發揮工人階級的主力軍作用。當前，公司專案建設已進入關鍵階段，新形勢、新任務給工會工作提出了新的更高的要求。面對外部市場的嚴峻挑戰、內部建設的緊鑼密鼓，工會要進一步統一思想，大力弘揚“艱苦奮鬥、銳意進取、愛崗敬業、勇爭一流”的勞模精神，高舉工人階級偉大品格這面旗幟，在提振職工信心、激發職工幹勁、凝聚職工力量上下功夫，引導廣大職工以更加飽滿的工作熱情，把全體職工的心思統一到公司發展的奮鬥目標上來，把力量凝聚到加快專案建設上來，紮實做好本職工作，動員廣大職工為公司專案建設貢獻力量，在服務企業上彰顯工會組織的新作為。
三、應努力提升綜合素質，不斷保持和發展工人階級的先進性
所謂提升綜合素質，一是指工會要適應企業發展的新變化，以改革創新精神加強工會自身建設，提高工會人員的理論和業務素質，推動工會理論、體質和工作創新，積極探索工會工作發展的基本規律，建立健全工會工作科學發展的長效機制，努力提高新時期做好工會的工作能力和水平。二是工會要把提高職工隊伍整體素質作為一項戰略任務抓緊抓好，大力倡導專業務實的作風，引導職工樹立終身學習的理念，主動適應公司科技發展、技術更新的新形勢，刻苦鑽研業務，增加知識儲備，在職工中大力開展勞動競賽、崗位練兵等活動，不斷提升職工整體素質，努力為公司培養一支學習型、知識型、技能型、創新型的高素質職工隊伍。
四、應充分發揮自身優勢，全力做好公司黨委的群眾助手作用
工會作為公司職工的群眾組織，是公司黨委聯絡職工群眾的橋樑和紐帶，因此，工會組織應充分發揮自身優勢，努力在構建和諧企業目標下，切實履行工會的各項職能，積極配合公司黨委加強企業文化建設，把塑造企業精神、培養職工價值取向、培育團隊精神、提升形象品牌等作為重點，把工作的出發點和落腳點放在凝聚職工隊伍、提升公司的管理水平上，推動以黨建帶動工建，讓工建服務黨建，更好地發揮工會組織在做好黨的群眾工作中的作用，為公司的生產發展、團結穩定上作出積極貢獻，使工會組織真正起到黨委助手作用。
同志們：今年，是公司加快專案建設步伐，推進公司快速發展的關鍵時期。在新的形勢和任務面前，公司廣大職工肩負的責任更加重大，任務更加艱鉅，使命更加光榮。為此，我們工會組織應制定科學合理的工作目標，完善工作思路，努力在推動公司跨越發展的新徵程中，不斷取得新業績、創造新輝煌。希望新一屆委員會，在集團公司黨委和上級工會的領導下，在公司黨政的大力支援下，緊緊圍繞企業的中心工作，服務企業發展大局，按照工會章程，獨立自主地開展工作，切實維護好企業和職工的權益，在推動實施集團公司戰略願景中發揮更大作用。同時，公司黨委和董事會將一如既往地大力支援工會開展各項工作，相信在公司專案建設的關鍵時期，工會的成立一定會給全體職工帶來新的感受、新的體驗，也必定會給公司帶來新的活力、新的氣象。
謝謝大家!
工會會員大會閉幕式講話【篇二】
各位代表、同志們：
在全省人民以飽滿的政治熱情深入學習貫徹黨的十六屆五中全會精神的重要時刻，雲南煤化工集團有限公司工會第一次代表大會隆重召開了。會議的召開對進一步貫徹落實黨的十六大、十六屆三中、四中、五中全會精神和黨的全心全意依靠工人階級的根本指導方針，團結和動員廣大職工 充分發揮工人階級主力軍作用，為企業的發展獻計出力，必將產生深遠的影響。在此，我謹代表雲南省總工會，代表省人大會副主任、省總工會主席江巴吉才同志，向大會的召開表示熱烈的祝賀!
在省委、省政府的正確領導和高度重視下，我省工業經濟發展實現了止跌回升、恢復性增長、快速增長的工作目標。去年以來，全省工業經濟執行呈現出速度、結構、質量、效益同步快速提升的良好態勢，工業對全省經濟發展的主導作用進一步增強。為貫徹省委、省政府工業強省戰略、大企業大集團發展戰略和做大做強雲南煤化工產業戰略，今年新組建了雲南煤化工集團有限公司，公司組建以來，工業總產值、銷售收入、利潤都大幅增長，職工隊伍穩定，為雲南經濟社會發展作出了重要的貢獻。在公司黨政領導的重視和支援下，集團公司廣大工會幹部積極籌備召開第一次工代會，付出了辛勤的勞動，藉此機會，我代表省總工會向關心、重視、支援工會工作的集團公司黨政領導表示衷心的感謝!向出席會議的全體代表、向雲南煤化工集團的廣大職工和工會工作者致以崇高的敬意!
下面，我就工會工作講幾點意見。
一、努力提高服務大局的能力，進一步發揮工會組織在經濟社會發展中的作用
工會是工人階級的群眾組織，工人階級是黨的階級基礎，中國共產黨是工人階級的先鋒隊，工人階級與黨在政治上密不可分，奮鬥目標完全一致。工會工作服從服務於黨的工作大局，是工會工作永恆的主題。提高工會為大局服務的能力，必須緊緊圍繞黨委政府各個時期的重大部署和中心任務開展工作。黨的十六屆五中全會，是在我國即將完成“十五”計劃，改革發展進入關鍵時期召開的一次重要會議，全會通過的《中共中央關於制定國民經濟和社會發展第十一個五年規劃的建議》，是動員全黨和全國各族人民全面建設小康社會、加快推進社會主義現代化事業的綱領性檔案。學習貫徹好這次會議精神，對於進一步樹立和落實科學發展觀，更好地推進全面建設小康社會，具有十分重要的意義。中共雲南省委七屆六次全會指出：“發展是興滇的基礎、富民的根基，是解決雲南一切問題的關鍵，發展在任何時候都是全省的大局和主題。”工會工作服務大局就是要認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，服務於發展這個大局。各級工會組織要引導廣大職工以高度的主人翁責任感，積極投身到企業的改革發展中。通過開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、技術協作、發明創造等多種形式的職工經濟技術活動，組織和動員廣大職工立足本職、學趕先進、爭創一流，為雲南經濟社會發展建功立業。
二、努力提高協調勞動關係和依法維權的能力，進一步發揮工會在構建和諧社會中的作用
黨中央提出“堅持以人為本，樹立全面、協調、可持續的科學發展觀，促進經濟社會和人的全面發展”。工會作為職工利益的表達者和維護者，要牢固樹立以人為本的科學發展觀。和諧勞動關係是和諧社會的重要方面，正確處理資本和勞動的關係，協調好勞動關係雙方的利益矛盾，構建和諧穩定的勞動關係，是衡量和諧社會的重要尺度。工會組織要按照中央提出的構建社會主義和諧社會的要求，進一步提高協調勞動關係和依法維權的能力和水平。
勞動者的生命與健康，是每個勞動者最根本的合法權益，維護勞動者的生命和健康，是維護職工合法權益的最基本的要求、最基本的職責。安全生產事關職工群眾的生命安全，事關企業發展和穩定大局，是企業一切工作的基礎。煤礦是五大高危行業之首，職工群眾的生命權、健康權與其他行業相比受到的威脅更大。能否做到安全生產，關係到煤礦經濟能否持續、穩定、快速、健康發展。目前，煤化工集團公司的安全形勢穩定，但是，安全工作不可能一勞永逸，必須常抓不懈。工會安全生產工作是安全生產監管體系的重要組成部分，工會代表職工對安全生產實施群眾監督，是法律賦予工會的神聖職責;各級工會一定要高度重視安全生產工作，牢固樹立“責任重於泰山”的思想觀念，認真開展“安康杯”競賽和推進“一法三卡”等群眾安全生產活動，配合黨政共同抓好安全生產工作，把工作抓實、抓細，防患於未然，把安全工作在原有基礎上提高到一個新的水平。同時，各級工會還要建立健全職工生產生活狀況調查分析機制、勞動關係矛盾預警機制、平等協商與集體合同制度等，努力解決勞動關係中的矛盾和問題，進一步實現好、維護好、發展好職工群眾的切身利益，保護好、引導好、發揮好職工群眾的積極性，維護企業的穩定和諧。
三、努力提高促進企事業民主管理的能力，進一步發揮工會在民主政治建設中的作用
工會作為工人階級的群眾組織，是職工參與社會主義民主政治建設的重要渠道。各級企業工會組織要在黨的領導下，不斷推進基層民主政治建設，保障職工群眾的知情權、參與權和監督權真正落到實處。黨的十六大把“堅持和完善職工代表大會和其他形式的企事業民主管理制度，保障職工的合法權益”以黨的決定的形式確定下來。各級工會要建立健全適應現代企業制度要求的民主管理制度，一是要堅持和完善職代會制度。二是要深入開展廠務公開，進一步規範廠務公開的內容和形式，把推行廠務公開制度上升到建設社會主義政治文明的高度，增強自覺性和堅定性。三是要堅持民主評議企業領導幹部制度。四是要建立職工董事、監事制度。根據《公司法》、《工會法》等規定，國有獨資及其控股公司建立職工董事、職工監事制度，由職代會選舉產生職工董事、職工監事。各級工會要堅持和完善以上制度，不斷拓寬民主管理渠道，進一步健全和完善民主管理的工作體系，努力做到組織形式規範化、機構設定合理化、履行職責程式化、三級民主管理制度化，確保職工的民主權利得到較好落實。
四、努力提高教育職工工作的能力，下大力培養一支高素質職工隊伍
工人階級不僅是推動先進生產力發展的主力軍，也是推動先進文化前進的主力軍。培養造就一支具有先進階級理想、社會主義道德、現代科技文化知識和嚴格組織紀律的高素質職工隊伍，是工會貫徹落實科學發展觀，促進經濟社會和人的全面發展的必然要求，也是鞏固和提高工人階級領導地位，保持工人階級先進性的關鍵所在。各級工會組織要把廣大職工的積極性、主動性和創造性引導到推動經濟社會發展上來。要幫助廣大職工深刻認識推進改革的重要性和必要性，自覺站在改革的前列，積極支援和主動參與改革。要圍繞發展社會主義先進文化，在職工中大力開展群眾性精神文明建立活動，重點推動企業文化建設和職業道德建設，努力用工人階級的先進思想和模範行動影響全社會。要著眼於加快工人階級隊伍知識化程序，按照人才強國戰略的要求，深入開展“建立學習型組織、爭做知識型職工”和爭當“雲嶺優秀職工”活動，引導職工樹立終身學習的理念，努力提高廣大職工的學習能力、創新能力、競爭能力和創業能力，在各自的工作崗位上創一流成績。要按照建設“四有”職工隊伍的標準，使廣大職工的科學理論水平、文化知識水平、勞動技能水平得到不斷提高，使他們在全面建設小康社會的歷史程序中更好地發揮主力軍作用。
五、努力提高工會自身建設的能力，更好地為工會履行職責提供堅強保證
工會只有不斷搞好自身建設，才能更好地服從和服務於黨和國家的工作大局。各級工會組織要從提高黨的執政能力建設的高度，加強工會的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設。各級工會領導幹部要樹立科學的發展觀、正確的政績觀和馬克思主義的群眾觀，不斷增強貫徹執行黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的自覺性和堅定性，增強政治意識、大局意識、團結意識和群眾意識，努力成為政治家、社會活動家和協調勞動關係的專家。各級工會幹部要牢固樹立全心全意為職工群眾服務的思想，做到心裡裝著職工，凡事想著職工，工作依靠職工，一切為了職工，切實轉變工作作風，弘揚求真務實精神，改進領導方式和工作方法，深入到困難突出、矛盾集中的地方去，反映職工的要求，真心實意為職工辦實事好事，努力成為“職工之友”。
同志們，乘西部大開發的東風，推進富民興滇巨集偉事業發展，是雲南各族人民在全面建設小康社會程序中肩負的光榮使命。作為雲南省工業發展倍增計劃重點企業之一的雲南煤化工集團責任重大，希望即將產生的雲南煤化工集團有限公司工會第一屆委員會在公司黨委的領導下，保持蓬勃朝氣，昂揚銳氣，奮力拼搏，紮實工作，團結和動員廣大職工，為深入貫徹落實省委、省政府走新型工業化道路、實施工業強省戰略和雲南的經濟社會發展做出新的更大的貢獻!
謝謝大家。
工會會員大會閉幕式講話【篇三】
同志們：
新年剛過，我們__移動公司成立工會，這是三明移動公司和__移動公司領導對我們全體員工加入工會組織的關心和支援。同時，也是對我縣工會工作的大力支援。今天大會的召開。是我們移動公司事業發展、工作推進的一個盛會，也是我們移動公司全體員工生活和工作中的一件大事，這對我們移動公司各項事業的改革和發展都有著重大的意義。在此，我僅代表縣總工會向這次大會的召開表示熱烈的祝賀!向全體與會的員工以及你們的家屬致以親切的問候和崇高的敬意!
多年來，我們移動公司工會小組，就以創新的精神，積極探索新形勢下工會工作的新思路，服務移動公司發展戰略：一是以科學發展觀統領全域性，把工會的目標和行動統一到企業的發展目標上，把員工的智慧和力量凝聚到企業發展大局上，組織員工為公司發展獻計獻策;二是以“建立學習型組織，爭做知識型職工”活動為載體，增強企業員工創新觀念能力，為員工辦好事、實事，努力營造良好的創新氛圍;三是以職代會建設入手，推進職代會、企務公開、勞動合同三個關鍵機制建設，完善企業民主管理，促進企業和諧發展;四是以提高員工素質為抓手，全方位培育移動特色文化，用改革的精神加強移動員工隊伍建設，樹立移動員工形象,創一流的移動員工隊伍。多年來，我們移動公司工會小組積極配合行政加快業務創新，改進服務質量，提高了服務水平。促進了各項業務平穩較快發展，取得了令人矚目的經營業績。為全面完成我縣移動公司各項發展目標發揮了積極作用。
新形勢新任務對工會工作提出了新的要求，我們移動公司工會必須加強自身建設，努力提高三種能力：
一是提高工會代表和維護員工合法權益的能力。代表和維護員工合法權益，是工會組織的基本職責。工會組織要著眼於市場經濟條件下經濟關係、勞動關係的新變化和員工合法權益實現的新特點、新要求，加強工會維權工作理論研究，拓寬維權渠道，增強維權手段，要善於維權、依法維權。
二是提高工會協調社會利益關係和化解矛盾的能力。工會要站在全域性的高度，更加積極地參與社會利益關係特別是勞動關係的協調，正確反映員工的願望與要求，妥善處理好各種利益關係，化解各種矛盾。建立健全勞動關係協調、勞動爭議調解機制，妥善處理各種勞動糾紛，避免因工作失誤造成員工隊伍的不穩定，杜絕影響移動形象和社會穩定的事件發生，為促進移動事業的發展創造和諧穩定的環境。
三是提高工會為員工服務的能力。工會組織和廣大工會幹部要增強服務意識，把員工真正作為自己服務和維護的物件，把員工的利益 放在第一位，凡是涉及員工切身利益和實際困難的事，都要全力去辦，盡力去做。要進一步加強工會組織的作風建設，改進工作作風和工作方式。工會幹部要以對員工高度負責的態度，經常深入基層，善於與員工打成一片，講真話、報實情、務實際、辦實事，千方百計幫助廣大員工解決實際困難和問題，不斷提高為員工說話辦事的能力，努力 把工會組織建設成深受員工歡迎，深受員工愛戴，深受員工擁護的員工之家。
同志們! 新時期對我們移動公司工會提出了更高的要求，希望移動公司工會把握形勢，圍繞中心，服務大局，努力實現“雙維護”和“雙發揮”，積極營造和諧穩定的發展環境，為移動公司各項事業的發展作出更大的貢獻。
最後，祝願我們移動公司的全體員工：身體健康、工作順利、閤家幸福!
謝謝大家!