銷售經理述責述廉報告

年度

2020年

分管工作和責任範圍

分管銷售工作，市場開拓，售後服務，每月定價材料的彙總及組織召開定價會，負責銷售業務人員的黨風廉政、廉潔從業等情況的監督檢查。

述責述廉報告

個人述責述廉報告

市場營銷部 銷售經理

2020年 12月15日

一、執行政治紀律和政治規矩情況

本人通過加強政治理論學習，提高政治素養。認真學習了習總書記重要講話、深刻領會黨中央的重要精神。嚴格執行政治紀律和政治規矩，紀律是黨的生命、紀律建設就是治本之策。我們黨是肩負著歷史使命的政治組織，必須要有嚴明的政治紀律和政治定力。作為一名群眾，時刻以一名黨員的標準嚴格要求自己，強化規矩，執行的各種要求、標準、尺度，使自己成為真正“懂紀律、守規矩”的人。時刻繃緊政治紀律這根弦，做到政治上講忠誠、組織上講服從、行動上要和黨組織保持一致。要明底線、知敬畏。

二、落實全面從嚴治黨主體責任情況

履行組織領導職責。牢固樹立主體意識，明確個人黨風廉政建設崗位職責，層層簽訂黨風廉政建設責任書，細化量化工作責任。嚴格按照崗位職責，切實履行“一崗雙責”，認真落實黨風廉政建設主體責任。

履行選人用人之責。樹立正確用人導向，履行整風肅紀之責。嚴格執行黨的紀律和黨的規矩，通過多種渠道學習和開展“兩學一做”學習教育，堅持把紀律和規矩挺在前面，鞏固深化落實中央八項規定精神成果，嚴格執行上級關於厲行節約、公車改革、公務接待、職務消費等規定。

三、推進黨風廉政建設和反腐敗工作情況

學習和認真執行黨中央、集團黨委以及公司黨委關於黨風廉政建設的相關檔案，深入貫徹習近平總書記系列重要講話精神，認真學習貫徹落實上級黨委關於黨風廉政建設和反腐敗工作會議檔案精神，對因教育、制度、監督存在的不完善、不到位和黨員幹部職工廉潔自律不強等因素可能導致的廉政風險進行動態監控，將預防腐敗的關口前移，最大限度地降低廉政風險，從源頭上杜絕腐敗的發生。

四、執行廉潔紀律情況

我嚴格執行廉潔從業承諾書的規定，及時報告個人有關事項，沒有收受相關方的禮品禮金，沒有接受相關方的宴請，沒有單獨與相關方進行工作之外的接觸，在與相關方的接觸中，做到有禮有節，嚴格執行“紅線”原則。

五、個人有關事項報告情況

（一）本人的工資及各類獎金、津貼、補貼，本人從事講學、寫作、諮詢、審稿、書畫等勞務所得；

2本人辦公用房、公務用車、出國（境）、職務消費、祕書工作人員配備及在社會組織、企業兼職情況；

辦公用房方面：未超標使用辦公用房。（參照股份制度對分子公司其他公司領導辦公室使用面積標準不超過40平方米。）

公務用車方面：按照公司車輛管理辦法使用車輛，根據履職需要，保障使用公務車輛。

職務消費方面：按照公司業務接待管理制度要求開展接待工作。按照公司差旅費管理制度執行，2020年1-11月報銷國內差旅費4909.62元。

祕書工作人員配備及在社會組織、企業兼職情況：無此類情況

（三）配偶、子女及其配偶經商辦企業的情況，包括投資非上市股份有限公司、有限責任公司，註冊個體工商戶、個人獨資企業、合夥企業等，以及在國（境）外註冊公司或者投資入股等情況。無此類情況。

六、存在問題及整改情況

（一）存在問題

1、理論學習不足，存在被動學習的現象，學習的自覺性和系統性不夠，在運用學習成果指導實踐、破解難題上還有一定的差距，存在學習脫節的問題

2、思想解放不夠徹底，工作方式有待提高。在落實黨風廉政建設責任制方面需進一步加強，在廉潔自律方面，始終保持職務行為的廉潔性，但對照當的優良傳統進行自我剖析時，還存在不足。

3、積極向黨組織靠攏，思想認識有待進一步提高。

（二）改進措施……

1、加強理論學習，提高科學解決問題的能力。樹立與時俱進的思想， 大膽解放思想，不斷開拓創新。

2、轉變思想觀念，在作風建設上爭當表率，堅持創新，主動研究新辦法、採取新舉措不斷推進工作向前發展。講實話、辦實事，提高執行力。講政治、講正氣，增強大局觀念。

3、認真落實黨風廉政建設，認真執行黨風廉政建設責任制，遵守廉潔自律各項規定，堅決抵制腐朽思想的腐蝕，守住小節，防微杜漸。積極向黨組織靠攏，提高思想認識。

4、在業務方面：完善相關管理制度和業務流程，查缺補漏、嚴格防控銷售風險發生。帶頭強化“如履薄冰”的思想，強化“紅線”意識，嚴格約束和督促員工的行為。積極參加上級公司及公司各類廉政教育，做到了警鐘長鳴、防微杜漸。不定期開展銷售專項業務自查工作，同時配合公司紀監審等監督部門對銷售專業的監督檢查，同時積極做好各項整改和改進工作。如實填報《領導幹部個人有關事項報告表》，有變化情況如實向組織報告，及時更新《領導幹部廉潔從業檔案》，遵守社會公德、家庭道德。嚴格執行“六個嚴禁”，無任何以權謀私，濫用職權的行為發生，嚴格管理子女、家屬和同事、下屬。