近年来，我校高中部教学工作锐意进取，克难攻坚，大学联考成绩一年比一年进步，高中教育教学工作正走上良性发展的道路。刚结束不久的一模考试，我校考生也取得了较好的成绩，192人参加考试，就有28人成绩达到划定的本科线以上，上本率排我县同类学校第一名，全校单科平均分除了文科班英语排第3名外，其余各科均排第一名，高三14个任课老师中有12人获得教学成绩优秀奖。今年大学联考，我校上本科线的目标是50人，我们相信，6月是我们收获的季节。如何提高高中的教学质量，我谈几点体会，权当抛砖引玉。
一、以抓大学联考为引领。
1.每年大学联考结束，即刻召开新一届高三大学联考备考动员会，激励学
生分秒必争，刻苦努力，奋勇争先。营造浓厚且适度紧张的备考气氛。
2.对高三的班主任和任课老师进行优化组合，选择教学成绩优秀
而且有担当的老师担任高三年级的班主任和任课教师。并要求高三教师在授课前必须完成近五年大学联考题的研究，以提高大学联考备考的科学性和针对性。
3.制定严格的备考纪律，强调师生一切行动听指挥。
4.坚持周测月考制度，训练学生的实战能力。
5.坚持考后面批制度，帮助学生打开疑难问题这门，和学生一起
分析每次考试的得失，提高学生解决问题的能力。
二、以抓特色为突破。对薄弱学校来说，要学生去拼高分显然不现实。只能另辟蹊径。为此，我们抓住艺术大学联考这个特色不放，经过几年的努力，终于取得了突破，去年底的艺术统考，我校已有36人的成绩达到了本科线。
三、以抓教师队伍建设为保障。
1.抓教师队伍的思想教育，强调为人师必须要为人师表，为学生的成人成才而努力。
2.提倡奉献精神，赠人玫瑰，手留余香。没有奉献精神，没有责任担当，怎样去燃烧激情？怎样去冲锋陷阵？我校现在的高三教师中，刘智慧副校长担任一个班的班主任和两个班的数学教学工作；教务处的方圆主任和张桂武副主任，在另一个班主任老师请产假后，勇于担责，分别主动承担更多的授课任务和班主任的工作；陈茉老师、黎美丽老师、韦肖华老师虽都已身怀六甲，仍然热情饱满地奋斗在教学第一线.....有这样拼搏、有这样乐于奉献的老师队伍，何愁我们的教学质量提高不起来？
3.加强教师的业务培训，不断提高老师的业务水平。
4.注重对教师的人文关怀，主动为老师排忧解难，让老师感受到来自学校的尊重和温暖。
四、以抓新型师生关系为根本。这方面主要是以“陪伴”为始终。老师陪伴学生去远足；陪伴学生包饺子；陪伴学生加夜班；陪伴学生去运动；陪伴学生高兴共享、难过共担.......这样融洽的新型的师生关系对提高教育教学质量有着事半功倍的效果。毕竟学生的健康成长和和全面发展才是我们教育的根本。