【第1篇】鄉鎮發展黨員自查報告範文
根據縣委組織部《關於轉發市委組織部<對違反發展黨員工作的規定的有關問題處理情況的通報>;的通知》精神，我鄉黨委對發展黨員工作情況進行了全面、詳實的調查，現將自查情況報告如下：
一、基本情況
我鄉黨委下設19個黨支部，現有黨員610名，其中：正式黨員560名，預備黨員50名。
鄉黨委在縣委組織部的領導下，認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則》，嚴格遵循發展黨員“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，紮實做好發展黨員工作。一年來，共發展黨員15人，其中女性3人，佔總數的20%，35歲以下黨員11名，佔總數的73.3%。
二、自查情況
鄉黨委及各黨支部認真貫徹發展黨員工作的十六字方針，積極、穩妥地做好發展黨員工作。經過自查，未發現違反發展黨員工作規定的情況。
三、主要做法
1、黨委重視，支部落實。
鄉黨委堅持把黨建工作擺上重要議事日程，狠抓黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，把發展黨員工作作為黨建的工作重心來抓，對發展黨員工作進行規劃部署,提出目標要求。各黨支部根據積極分子的培養情況提出年度發展計劃，從而減少了發展黨員工作的盲目性。
2、堅持標準，嚴格把關。
鄉黨委及各黨支部認真貫徹發展黨員工作的十六字方針，積極、穩妥地做好發展黨員工作。為了保質保量做好發展黨員工作，我們力求使關口前移，及時發現好的典型，瞭解他們的入黨願望，幫助他們向黨組織靠攏，並把教育和培養工作貫穿於發展黨員工作的始終。
3、健全機制，狠抓落實。
為了使發展黨員工作制度化、規範化，根據縣委組織部的要求及我鄉工作系統實際，從工作機制上入手，鄉黨委制定和完善了發展黨員工作制度。一是測評制：對列入近期發展計劃的入黨積極分子和近期轉正的預備黨員，召開羣眾意見徵求會，在廣泛徵求黨內外羣眾意見的基礎上，進行民主測評，並將測評結果作為討論的一項重要依據。二是培養考察制：由黨支部指定兩名比較瞭解培養對象的同志作為培養人，每三個月對入黨積極分子進行一次培養考察，並填寫考察意見，時間一般為一年。三是公示制：在黨員發展支部大會討論表決之前，對確定為發展對象的入黨積極分子及其它需要公示的對象進行公示，廣泛徵求意見。四是預審制：支部在討論吸收新黨員之前，將發展對象的材料報鄉人事科審查，重點查看條件是否成熟、材料是否齊全、程序是否合法，經審查通過後才能提交支部大會討論通過。五是票決制：討論吸收預備黨員和預備黨員轉正時，支部大會在集體充分討論的基礎上，進行表決，在表決過程中要堅持逐個討論逐個表決的原則，票決結果作為黨支部形成決議的依據。
四、存在的問題
同時，我們也清醒地看到，我們的工作離縣委組織部的要求還有一定的差距，主要表現在：一是發展黨員工作做得不夠，發展黨員數量少;二是黨組織與發展對象的談話制度還有待於完善，談話人水平有待於提高;三是對新黨員的繼續教育力度不夠，存在前緊後鬆現象;四是黨員隊伍年齡偏大，文化偏低，女黨員偏少等現象。
今後，我們將努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規範工作程序，切實抓好發展黨員工作。
鄉鎮發展黨員自查報告範文
【第2篇】鄉鎮發展黨員自查報告範文
根據縣委組織部《關於轉發市委組織部<對違反發展黨員工作的規定的有關問題處理情況的通報>;的通知》精神，我鄉黨委對發展黨員工作情況進行了全面、詳實的調查，現將自查情況報告如下：
一、基本情況
我鄉黨委下設19個黨支部，現有黨員610名，其中：正式黨員560名，預備黨員50名。
鄉黨委在縣委組織部的領導下，認真貫徹執行《中國共產黨發展黨員工作細則》，嚴格遵循發展黨員“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的十六字方針，紮實做好發展黨員工作。一年來，共發展黨員15人，其中女性3人，佔總數的20%，35歲以下黨員11名，佔總數的73.3%。
二、自查情況
鄉黨委及各黨支部認真貫徹發展黨員工作的十六字方針，積極、穩妥地做好發展黨員工作。經過自查，未發現違反發展黨員工作規定的情況。
三、主要做法
1、黨委重視，支部落實。
鄉黨委堅持把黨建工作擺上重要議事日程，狠抓黨的基層組織建設和黨員隊伍建設，把發展黨員工作作為黨建的工作重心來抓，對發展黨員工作進行規劃部署,提出目標要求。各黨支部根據積極分子的培養情況提出年度發展計劃，從而減少了發展黨員工作的盲目性。
2、堅持標準，嚴格把關。
鄉黨委及各黨支部認真貫徹發展黨員工作的十六字方針，積極、穩妥地做好發展黨員工作。為了保質保量做好發展黨員工作，我們力求使關口前移，及時發現好的典型，瞭解他們的入黨願望，幫助他們向黨組織靠攏，並把教育和培養工作貫穿於發展黨員工作的始終。
3、健全機制，狠抓落實。
為了使發展黨員工作制度化、規範化，根據縣委組織部的要求及我鄉工作系統實際，從工作機制上入手，鄉黨委制定和完善了發展黨員工作制度。一是測評制：對列入近期發展計劃的入黨積極分子和近期轉正的預備黨員，召開羣眾意見徵求會，在廣泛徵求黨內外羣眾意見的基礎上，進行民主測評，並將測評結果作為討論的一項重要依據。二是培養考察制：由黨支部指定兩名比較瞭解培養對象的同志作為培養人，每三個月對入黨積極分子進行一次培養考察，並填寫考察意見，時間一般為一年。三是公示制：在黨員發展支部大會討論表決之前，對確定為發展對象的入黨積極分子及其它需要公示的對象進行公示，廣泛徵求意見。四是預審制：支部在討論吸收新黨員之前，將發展對象的材料報鄉人事科審查，重點查看條件是否成熟、材料是否齊全、程序是否合法，經審查通過後才能提交支部大會討論通過。五是票決制：討論吸收預備黨員和預備黨員轉正時，支部大會在集體充分討論的基礎上，進行表決，在表決過程中要堅持逐個討論逐個表決的原則，票決結果作為黨支部形成決議的依據。
四、存在的問題
同時，我們也清醒地看到，我們的工作離縣委組織部的要求還有一定的差距，主要表現在：一是發展黨員工作做得不夠，發展黨員數量少;二是黨組織與發展對象的談話制度還有待於完善，談話人水平有待於提高;三是對新黨員的繼續教育力度不夠，存在前緊後鬆現象;四是黨員隊伍年齡偏大，文化偏低，女黨員偏少等現象。
今後，我們將努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規範工作程序，切實抓好發展黨員工作。
鄉鎮發展黨員自查報告範文
【第3篇】鄉鎮發展黨員和黨費收繳管理工作自查報告
根據上級相關文件要求，鎮黨委高度重視，積極準備，對全鎮發展黨員情況、黨員管理情況和黨費收管工作進行了嚴格的自查。本次工作通過“聽看查訪議”相結合，認真梳理了我鎮發展黨員和黨費收管工作的各個環節，總結出了一些成績和不足，為下一步工作的順利開展奠定了基礎，現將自查情況彙報如下:
一、黨委概況：我鎮現有xx個黨支部，其中農村支部23個、鎮直單位支部xx個，非公企業黨支部xx個，共有黨員xx人。
二、發展黨員工作情況
1、高度重視，全面宣傳。我鎮黨委長期以來嚴格按照《黨章》精神和上級相關文件，對發展黨員工作做到有研究、計劃、有培訓、有調研、有總結，力爭在黨員隊伍中女性比例有所提高、年齡趨於年輕化、文化素質更為提升、行業範圍更為廣泛，不斷給黨員隊伍注入新鮮的血液。自xx年以來，我鎮發展xxxx名新黨員，xx年、xx年都超額完成了發展黨員目標數。其中35週歲的佔xx*%，國中以上學歷佔xxxx%，女性比例佔xxxx%。
2、規範管理，嚴密程序。在日常黨員管理中，通過邀請黨校老師開展講座、集體討論和自習相結合等方式，每年組織兩次對入黨積極分子、預備黨員進行不少於40學時的培訓，另外，定期組織各支部黨務幹部參與業務培訓，提高他們的工作水平。在黨務管理上嚴格落實發展黨員工作的每一條規定，對入黨積極分子進行培訓、政審、考察、“測評制”、“公示制”，嚴格落實“預審制”，確保吸收預備黨員的“宣誓制”、“集體討論制”、“ 談話制”，黨員轉正的“票決制”，及時上報，黨委討論決議，做到各項材料齊全，記錄規範，程序嚴密，人人建檔。
三、黨費收管工作的情況
1、提高認識，嚴格黨費收繳工作。指定專人具體負責黨費的收繳管理工作，認真核算黨費交納數額。對因工資調整的黨員同志，能及時按調整工資當月的實際重新核算黨費交納基數，確保基層黨組織和黨員個人足額交納黨費。同時，規定各支部必須在每季度最後一個月的26日前交清該季度的黨費，嚴格黨費交納時間。對收繳的黨費按時按比例上繳上級黨組織。xx年、xx年前兩季度我鎮黨委分別繳納黨費xxxx*元、xxxx元。
2、認真審批，嚴格黨費使用範圍。在黨費使用方面，我鎮始終堅持黨委集體研究決定，嚴格按照黨費的使用範圍，規範黨費使用程序。對上級下撥的黨費，如困難黨員補助、離退休支部回撥黨費等，做到及時到位、專款專用。
3、健全制度，嚴格黨費管理規範。在黨費管理上，做到黨費帳户單立，黨費帳簿清楚、按規定歸檔，並實行會計、出納分設。同時，嚴格履行收繳黨費手續，做到黨員交納黨費有登記，黨支部收繳黨費有收據，鎮黨委上繳黨費有匯款單。利用黨務公示欄，認真執行黨費公示報告制，廣泛接受黨員羣眾的監督。鎮黨委還將黨費收繳與管理工作納入黨建目標管理責任書中進行檢查考核，與黨建各項工作同部署、同檢查、同考核，形成黨委主要領導負總責、專人收繳專人管理的工作機制。另外，依託遠程教育、網絡等平台開設黨務知識課程，有針對性地講解黨費收繳的意義，使每個黨員充分認識到按時交納黨費是每個共產黨員的義務，是黨性觀念的體現，是關心黨的事業的具體表現，是衡量黨員組織觀念和政治覺悟的重要標誌，從而為切實做好黨費收繳工作打下了基礎。
四、工作存在的主要不足
1、發展黨員工作存在的不足：個別非公有制企業仍存在支部活力不夠，發展黨員動力不足的現象，個別黨務幹部工作能力較差，促使黨員材料規範進程緩慢，女性黨員比例待進一步提高，農村發展的新黨員大專以上學歷佔較低水平。
2、黨費收繳工作存在的不足：部分流動黨員、部分地處偏遠地區的村黨支部的黨費收繳不及時，部分村支部下派到非公企業支部的黨員仍在村支部交納黨費;黨費管理還需要進一步適應新時期基層黨建工作的需要。
今後，將進一步加強對黨員的教育，增強支部黨建，利用分類定級，促進支部自查自糾，做好工作台賬，亮崗履職，以機制促黨員、黨建發展，力爭發展高素質的人才，提高女性黨員比例。同時引導各黨支部和黨員提高對黨費收繳和管理工作的認識，嚴格執行黨費收繳工作的有關規定，及時總結經驗，解決存在的問題，切實做好黨費的收繳和管理工作。
【第4篇】鄉鎮發展黨員自查報告
根據縣委組織部《關於轉發市委組織部對違反發展黨員工作的規定的有關問題處理情況的通報的通知》精神，我鄉黨委對發展黨員工作情況進行了全面、詳實的調查。
現將情況報告如下：
一、基本情況
二、自查情況
鄉黨委及各黨支部認真貫徹發展黨員工作的十六字方針及六不發展的具體要求，積極、穩妥地做好發展黨員工作。經過自查未發現違反發展黨員工作規定的情況。
三、嚴肅審查、手續齊全
鄉黨委發展黨員各項材料齊全規範。主要材料有：《入黨申請書》《入黨志願書》《入黨積極分子考察表》《個人思想彙報》等;主要檢查入黨申請書、志願書是由本人親筆填寫;從支部確定其為入黨積極分子到支部通過其為預備黨員有一年以上的考察培養期;培養教育期間確定2名聯繫培養人，聯繫人按照要求按期填寫考察鑑定;入黨積極分子經過培訓;同時確定為重點發展對象，參加支部吸收其為預備黨員，預備黨員轉正的經黨員大會研究表決;會議記錄完整，寫清會議時間、地點、內容、主持人、記錄人、黨員總數、實際出席缺席黨員人數及缺席原因、參加會議的預備黨員和列席人名單、會議討論情況、表決形式及結果;《入黨志願書》中需簽名蓋章的位置均有簽名和蓋章;預備黨員預備期滿時能提出書面轉正申請;入黨材料上填寫的時間與各種記錄必須一致，符合邏輯關係;入黨材料一般沒有塗改;入黨材料按規定存入本人人事檔案中(包括《入黨志願書》、入黨申請書和轉正申請書、自傳、政審材料、外調材料。)
四、認真培養、嚴格把關
鄉黨委堅持以《中國共產黨黨章》和《中國共產黨發展黨員工作細則(試行)》為指導，認真貫徹執行堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展的工作方針,積極響應縣委組織部提出的基層組織建設年活動。高度重視,把發展黨員工作作為加強基層組織建設的重要措施;把發展黨員工作的着力點放在入黨積極分子的培養教育上。年初專門召開一次研究發展黨員工作會議,專題研究發展黨員工作中存在的問題和制定相關措施：專門制定對培養、教育、考察、發展、轉正等各個環節提出了要求,鄉黨委、各支部齊抓共管,使發展工作走上了規範軌道。
認真組織學習黨的基本路線、基本知識,聯繫入黨積極分子思想實際,有針對性地開展了形勢政策教育、法律法規教育,定期對入黨積極分子學習情況進行考核,對入黨積極分子的學習心得、思想彙報及時存入檔案,作為向黨組織推薦重點培養對象的依據。
強調既不允許用任何方式把不符合黨員條件的人拉入黨內,也不把符合條件的人拒於黨外,堅持做到成熟一個,發展一個,真正做到從思想上入黨。嚴格按照黨章規定的黨員標準來全面衡量發展對象,不降低標準,也不另立標準。在黨委審批之前,指派專人對入黨志願書和有關材料進行審查,廣泛聽取黨內外羣眾的意見,同申請人面對面進行談話,作進一步的考察,然後上黨委會審議和表決;把好預備黨員轉正關。
五、存在問題
通過此次自查，我們也清醒地看到，我們的工作離縣委組織部的要求還有一定的差距，主要表現在：一是發展黨員工作做得不夠，發展黨員數量少;二是黨組織與發展對象的談話制度還有待於完善;三是對新黨員的繼續教育力度不夠，存在前緊後鬆現象。
今後，我們將努力克服工作中存在的缺點和不足，進一步規範工作程序，切實抓好發展黨員工作。