一、檢視問題情況
（一）在政治站位、貫徹落實方面。學習領會黨的十九大和十九屆歷次全會精神不全面、不深入、不透徹。
（二）在人民立場、為民辦事方面。想問題、幹工作只為完成任務而完成任務，在用心、用情、用力工作方面還有差距。
（三）在紀律規矩、制度執行方面。上班期間偶爾有遲到或早退現象，偶爾有串崗現象，8小時之外偶爾會酗酒。
（四）在責任擔當、動真碰硬方面。因自身能力不足，偶爾有不敢擔當，不敢啃“硬骨頭”的情況。
（五）在求真務實、真抓實幹方面。偶爾工作不夠認真、細緻，偶爾有工作懶散、不在狀態的情況。
二、存在問題原因剖析
學習上不全面、不認真、自覺性較差，沒有養成良好的學習習慣。思想上進取精神不強，總想着過得去就行，沒想到努力拼一把效果會更好。能力上有欠缺，沒有好好向老同志學習工作方法，也沒有向新同志學習新的東西，有時解決不了的問題，請人幫忙解決了自己記不住，下次遇到同樣的問題還得請人幫忙。紀律上對自己要求不嚴格。
三、整改措施和努力方向
（一）加強學習，深入學習領會黨的十九大和十九屆歷次全會精神，用豐富的知識武裝自己。
（二）幹工作多用心、用情、用力，多為民辦實事，
（三）嚴肅紀律規矩，按時上下班，嚴格要求自己，不串崗。
（四）增強破題解難的膽識和勇氣，勇於擔當，敢動真碰硬。
（五）嚴格按要求做到“任務一佈置、馬上抓落實，工作一部署、馬上去推動，工作一完成、馬上就反饋”。