黨風廉政社區心得體會篇1
先必須牢固樹立為民掌好權的思想。黨員幹部特別是掌握權力的領導幹部，要正確對待權力、行使權力;時刻牢記手中的權力是人民賦予的，這個權力只能用來為人民服務，為人民謀利益，絕不能用來作為謀取個人和小團體私利的資本，以權謀私，搞權錢交易;要堅定不移地維護人民羣眾的合法權益。這是做人、為官的起碼要求，也是代表人民羣眾根本利益的起碼要求。黨員幹部要忠心耿耿地為國家、為民族、為人民努力工作，盡職盡責，秉公行事，自覺地做到一切以人民利益為重，經受住名、利、權、位的考驗，面對物質利益的強烈誘惑，不沾、不染，保持一個共產黨員的公僕本色。作為一名黨員，我不僅僅代表我個人，還代表我們的黨組織，所以言行上我處處注意自己，不做一些有損黨的形象的事，不説一些不利於黨的言論。
其次要自覺接受羣眾監督，發揚密切聯繫羣眾的工作作風。所謂“得民心者得天下”。權力的得與失全在人民羣眾的擁護與否。人民羣眾是我們黨的力量源泉和勝利之本。例如前蘇聯這樣的的一個大國，長期執政的共產黨之所以喪失政權，一個重要原因就是其領導集團內部出現了嚴重的腐敗現象，脱離了羣眾，繼而形成了與廣大人民羣眾根本對立的既得利益集團，最終被人民羣眾所拋棄。因此，加強黨風廉正建設，是我黨執政規律的必然要求。黨要緊緊的依靠羣眾，才能永遠保持其先進性、廉潔性。我們作為一名黨員幹部，要想羣眾所想，急羣眾所急，辦羣眾所需;端正對羣眾的態度，增進對羣眾的感情;涉及羣眾切身利益的決策，要充分聽取羣眾的意見;虛心接受羣眾的監督，杜絕腐敗現象的滋生。我們現在所進行的事業是一項艱鉅複雜、任重道遠的任務，需要廣大人民羣眾廣泛地參與和支持。失去了人民羣眾的擁護和支持，我們的事業和一切工作就無從談起。
再次必須做到潔身自好、謹言慎行。領導幹部的腐化墮落往往是從八小時外的毫無節制的吃喝應酬、沉湎於燈紅酒綠之中不能自拔而開始的。黨員幹部要自重、自警、自省、自律。管好自己的眼，不該看的不看;管好自己的嘴，不該吃的不吃;管好自己的手，不該拿的不拿;管好自己的腿，不該去的不去。守得住清苦、耐得住寂寞、抗得住誘惑、管得住小節，做防腐拒變的典範。像孔繁森、焦裕祿這些幹部大多身處一方要位，但他們始終在為民眾奔波忙碌直至嘔心瀝血，畢其一生無不清貧。我們倒不是都要求當官的去一味求清貧，只是腐敗的起點其實往往都是沒弄清楚了自己為什麼當官?為什麼可以當官?當官職責是什麼?倘若能一直對這幾個問題有清醒的認識，一直堅持全心全意為人民服務的為官之道，恐怕當今的官場，會更清廉一些。
蓮花“出淤泥而不染”。作為一名共產黨員，也要象蓮花一樣，在現今拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕下，我們要保持人格力量，自重、自省、自勵，一塵不染，一身正氣。追求積極向上的生活情趣，坦坦蕩蕩做人，清清白白乾事。
黨風廉政社區心得體會篇2
今年來，按照黨委、紀委關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的部署和要求，本人在實際工作中十分重視個人的廉政建設，並能始終把它放在重要位置，加強了相關內容的學習，積極參加了黨委佈置的思想教育和組織的相關活動，從而進一步增強思想政治素質，增強拒腐防變意識和能力，提高保持清正廉潔的自覺性。
一、學習理論、改進思想作風。
近年來，在新的形勢下發生了一些新變化，出現了一些新情況，比如理想信念動搖，思想觀念陳舊，黨員意識和執政意識淡薄;事業心、責任感不強，思想作風不端正，工作作風不紮實，脱離羣眾;思想理論水平不高，科學執政、民主執政、依法執政的能力不強，缺乏解決複雜矛盾的能力;創造力、凝聚力、戰鬥力不強。在這一方面本人重視思想作風的轉變，重視政治素質提高，通過學習教育，進一步增強了實踐“三個代表”重要思想的自覺性、堅定性，進一步明確新時期保持共產黨員先進性的具體要求，進一步堅定理想信念，進一步強化黨員意識和執政意識，牢固樹立科學發展觀和人生觀，提高民主管理和制度管理的水平，增強了拒腐防變能力。
二、艱苦奮鬥，培養良好生活作風。
加強黨風廉正建設，深入開展反腐敗鬥爭中，堅持以鄧小平理論為指導，不斷自勉，緊緊圍繞“創新”、“求實”、“從嚴”方面下功夫，促進了自身的廉潔自律。圍繞“創新”，做到“五帶頭、五增強”以警示自己。五帶頭：一是帶頭積極參加校黨委組織的政治理論學習和思想教育，加強黨風廉政建設;二是帶頭傾聽職工羣眾的呼聲，溝通信息，瞭解狀況，有針對性地開展工作;三是帶頭堅持民主集中制的工作原則;四是帶頭執行廉政規定，自覺接受監督;五是帶頭思想作風深入，密切黨羣關係，依靠羣眾解決工作中的實際問題，自覺構築生活作風上兩道防線。工作上，堅持辦一切事情以量力而行，花少錢辦好事，勤儉節約，精打細算，講求實效。在生活上，保持艱苦奮鬥的，頂得住誘惑，經得住考驗，做到一身正氣，一塵不染。
三、關心社會，永葆政治本色。
在新世紀新階段，永葆共產黨員的政治本色是深刻理解和掌握“三個代表”重要思想並自覺付諸行動的重要內容，特別是在服務人民羣眾方面，牢牢把握和樹立羣眾利益無小事的觀念，把羣眾滿意作為“標杆尺度”，認真解決羣眾最盼、最急的事，誠心誠意為羣眾辦實事、謀實利。並認真做好“六個貫穿始終”，就是把學習實踐“三個代表”重要思想作為主線貫穿始終;把不斷提高自身的思想認識貫穿始終;把黨員的先進性進一步貫穿始終;把抓求真務實貫穿始終;把關心羣眾疾苦貫穿始終，把反腐倡廉永葆共產黨員的政治本色貫穿始終。
黨風廉政社區心得體會篇3
從5月8日開始，本人在縣委黨校參加了科級幹部輪訓班學習，通過深入學習，我對開展黨風廉政建設的重要性和必要性有了更進一步的認識。我感覺收穫很大，我又一次淨化了心靈，明白了努力方向。現就學習心得體會彙報如下。
一、注重學習，讓廉政要求入心入腦
先要堅持政治理論學習，築牢理想信念。第一，要用科學發展觀武裝自己的頭腦，一時一刻都不能放鬆世界觀、人生觀、價值觀的改造，築牢信念大廈的根基;第二，要經常學習廉政規定，通過學習，明白什麼能做，什麼不能做，腦子裏始終要有明確的界限。自覺地以黨紀政紀約束自己，用羣眾的滿意程度審視自己，模範地遵守廉潔自律的各項規定;第三，還要學習鄭培民、孔繁森等先進人物的事蹟，用他們的事蹟不斷鞭策自己，查找差距，提高覺悟;第四，要用反面典型警醒自己，那些以身試法的人的問題就出在世界觀、權力觀上，出在缺乏自律意識上，正是由於少了自我學習，自我教育，走上了與人民為敵的邪路。
二、創新形式，推進黨風廉政建設工作
對領導幹部來講，作風狀況如何，受其世界觀、人生觀、價值觀的支持、約束和影響。可以説領導幹部的行為一定程度上是其世界觀、人生觀、價值觀的外在表現和直觀反映。因此，要充分發揮教育的基礎作用。創新教育形式，整合教育資源，把集中教育與個別教育結合起來，把傳統教育手段與現代教育手段結合起來，突出對領導幹部進行理想信念教育、黨的優良傳統教育、思想道德教育和黨紀國法教育，不斷提高領導幹部黨性修養、政治品質、道德境界和領導能力，增強領導幹部在作風建設中的自主能力和自律意識。從長遠來講，領導幹部的作風要靠體制、機制、制度建設來保障，形成用制度規範行為，促進新形勢下領導幹部作風建設不斷加強和明顯好轉。
三、乾淨履責，從源頭上杜絕不廉政行為
做對黨赤膽忠誠，對人民真心實意，對工作兢兢業業，把自己鍛鍊成為一個純粹高尚、有益於人民的人;二是要行為乾淨。勿以惡小而為之，小節裏面有政治，小節裏面有方向，小節裏面有人格，小節裏面有形象。一個小節上過不了關的黨員，也很難在“大節”上過得硬，不拘小節必然終累大德。我們一定要對每一件事，始終做到慎獨、慎初、慎微、慎行;三是作風乾淨。無論在什麼崗位、想問題、做事情，都要堅持原則。無論是公務應酬，還是和人交往，都應保持健康的生活作風，用正氣坦蕩的清水沖掉生活腐化的靈魂污垢，防止因受到不乾淨的、不良的生活作風而迷失我們的方向;四是關係乾淨。只有關係乾淨，才能清正廉潔、理清思路、不徇私情。
四、表率示範、推進黨風廉政建設工作
加強和改進幹部作風建設，領導班子和領導幹部是關鍵。在這個問題上，一方面要看到領導帶頭對促進整個幹部隊伍作風建設的關鍵性作用;另一方面也要看到幹部作風方面的一些問題，實際上就存在於領導幹部和領導班子自身。抓住領導幹部和領導班子，就抓住了整個幹部隊伍作風建設的重點，切實承擔起第一責任人的責任，率先垂範，發揮好表率和示範作用。凡是要求幹部做到的，領導首先做到;凡是要求領導班子做到的，一把手要首先做到;凡是要求基層做到的，領導機關要首先做到;凡是要求下級做到的，上級要首先做到，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局。
五、令行禁止，推進黨風廉政建設工作
令不行、禁不止是典型的無組織、無紀律、無政府主義的表現。之所以出現令不行、禁不止這樣的行為，就在於一些人對上級的指示和命令，對中央的決策和部署，在思想上重視不夠，從一地、一部門、一團體，甚至是一己之利出發，合意就執行，不合意就搞上有政策，下有對策，致使政令不暢，落實上級決定出現“腸梗阻”，難怪有些老百姓講，中央的政策的確好，但到了一些地方就變了形，走了樣，好經讓歪嘴和尚念歪了。令不行，禁不止，還在於有些領導幹部不能正確認識局部與全局的關係。切實做到令行禁止，就要堅決克服本位主義、小團體主義和地方保護主義。應當看到，在推進改革開放和發展社會主義市場經濟過程中，在社會經濟成分、組織形式、就業形式利益關係和分配方式日益多樣化的今天，自由主義、各行其是等錯誤傾向是容易出現的，因此要求黨政班子和切實把黨風廉政建設落到實處，進一步增強大局意識，緊緊圍繞在以胡錦濤為總書記的黨中央周圍，講政治、講團結、聽招呼、守紀律，嚴格按照中央的要求，有令必行，有禁當止。
黨風廉政社區心得體會篇4
由於各級領導集體對加強黨風廉政建設和反腐敗鬥爭給予高度關注和重視，因此採取了強力措施。然而對於廉潔自律問題，我認為要把握好兩條：一要幹事，二要乾淨，也就是既勤又廉。不勤政無以立業，就沒地位;不廉政無以立身，就栽跟頭。要把這兩條統一起來對待，經得起考驗，樹立好形象。
1、加強黨內監督，堅持集體領導和分工負責，重要情況通報和報告，增強黨組織工作透明度，落實領導幹部報個個人重大事項的有關規定，適時開展自查自糾，這是防止重要事項出現違規問題的有效舉措。
2、健全乾部談心制度，要經常分析在工作中存在的問題，按照分級負責，分工負責的原則進行，落實責任人談話制度，建立廉政預警機制，對發現的苗頭性傾向及時予以指出，幫助改正，加強對制度執行情況的監督檢查，真正做到“兩手抓、兩手硬”。
3、加強社會監督，以積極探索作風建設長效機制為核心，深入開展調研，廣泛徵求意見，並將各個層面的反饋意見進行剖析整改，以改進工作，切實做到靠制度管人，靠流程中各崗位的相互制約，來形成一條監督有力的鏈條，是預防工作出現違規違紀問題的長效措施，認真做好來信來訪工作。
4、逐步健全制度和法規，完善考評體系，做到有章可循，使各種制度能夠有效的執行。能夠從根本上解決實際中的很多問題，建立領導幹部廉政考核制度，實績考核制度，誡勉談話制度等等，制定定量評價系統，健全黨風廉政建設社會評價系統，使黨風廉政建設的評價科學化，數量化，精確化，監測，導向，為領導的決策提供依據。
5、加強宣傳力度，宣傳到位是幹好任何工作的前提，不僅需要理論的政治學習，還需要要求從一個個事例中警醒，善於找到問題的實質，並且要把這種宣傳深入到羣眾中，做好政策的宣傳與引導，維護好隊伍的和諧與穩定，經常開展知識問答，從內心建立廉政的意識
黨風廉政社區心得體會篇5
結合當前黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的新形勢、新任務，和今天參觀的心得體會，我覺得，作為一名紀檢監察幹部就要做到“五個下功夫”：
一是在加強理論學習上下功夫。持之以恆學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，學習習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和在我省考察時的重要指示精神，以思想的解放促全區紀檢監察工作高質量發展;不斷加強政治理論知識、紀檢監察業務知識學習，學深悟透學、務實戒虛學，切實把學習的成果轉化為忠誠履職盡責的思想自覺和實際行動。
二是在強化理想信念上下功夫。作為紀檢監察幹部，要嚴守政治紀律，在重大原則問題和大是大非面前，旗幟鮮明、立場堅定，做到堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位，繼續集中整治形式主義、官僚主義，對“走過場”“做虛功”等以形式主義、官僚主義整治形式主義、官僚主義的行為及時糾正、嚴肅問責。
三是在做實日常監督上下功夫。要把握監督重點，加強對領導班子、黨員領導幹部和實權崗位公職人員等關鍵人的監督，加強對選人用人、審批監管、項目實施、資金分配、資產管理等關鍵權力的監督，加強對重要時段、重要節點、重大活動開展、重大決策部署落實等關鍵點的監督;要貫通運用“四種形態”，繼續在用好第一種形態上深化，抓早抓小、防微杜漸;在談話函詢上深化，防止敷衍塞責、欺瞞組織，對邊談邊犯、邊詢邊犯的從嚴從重處理;精準運用第二、第三種形態，對做出黨紀政務重處分的，同步做出職務調整;把第四種形態作為懲治腐敗的利器，涉嫌嚴重違法犯罪的，要及時移送司法機關。
四是在重拳懲貪治腐上下功夫。持續深入開展重點領域腐敗問題、羣眾身邊腐敗問題的專項整治，突出村務(居務)公開、突出惠民補貼和“三資”管理，立足社區和村屯的經濟狀況和羣眾基礎，進行分類治理，努力消存量、遏增量。嚴查基層幹部違紀違法行為，加大對涉黑涉惡腐敗問題和“保護傘”查處力度。
五是在“自身”從嚴從實上下功夫。自覺接受黨內監督和其他各方面監督，帶頭改進工作作風，堅持身體力行、以上率下，堅持“走出去”與“沉下去”相結合，深入基層，開展調查研究，高標準、高質量寫好每一篇調研材料。嚴格約束好家屬、子女和身邊工作人員，堅決抵制拉拉扯扯、吹吹拍拍等歪風邪氣，不把手中的管理資源用於個人或者單位結“人緣”、拉關係、謀好處。堅持嚴管和厚愛結合、激勵與約束並重，不斷提高個人的綜合素養和專業化水平，嚴格執行紀檢監察幹部“八項紀律”，堅決清除害羣之馬，堅決防止“燈下黑”。
黨風廉政社區心得體會篇6
今年是黨中央、國務院頒佈實施《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》5週年。近日，中共中央胡錦濤就落實黨風廉政建設責任制作出重要指示。他強調，黨風廉政建設責任制是深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭的一項基礎性制度。10年來，各級黨委、政府認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，推動黨風廉政建設和反腐敗鬥爭取得明顯成效，但我們也要清醒地看到工作中仍存在的問題。他指出，黨的十七大強調要把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，旗幟鮮明地反對腐敗。各級黨委、政府要認真貫徹黨的十七大精神，毫不鬆懈地抓好黨風廉政建設和反腐敗鬥爭，嚴格執行黨風廉政建設責任制，紮實推進懲治和預防腐敗體系建設，進一步加大解決黨風廉政建設方面突出問題力度，為推動科學發展、促進社會和諧提供有力的政治保障。胡錦濤這一講話對新時期反腐倡廉建設提出了新的更高的要求。這對提高反腐敗鬥爭的工作地位、工作力量上和工作效果，都具有重要作用。通過對黨的黨風廉政建設一系列方針政策的學習和思考，本人認為，要抓好黨風廉政建設責任制的落實，必須抓好以下三個環節。
一是要明確責任的主體。黨風廉政建設責任的主體，領導班子首當其衝，但在實際操作中應以領導幹部個人的責任為重點。實踐證明，腐敗的客觀條件是有權利和權利失去制約，主觀條件是思想道德防線崩潰。反腐敗鬥爭要取得成效，因素雖然是多方面的，但關鍵取決於各級黨委、政府和領導人、特別是黨政“一把手”的思想道德素質和對反腐敗鬥爭的認識、決心和重視程度。因此，在制定黨風廉政建設責任制時，除了要明確領導班子的責任外，應把重點放在領導幹部個人的責任上。應根據職權和任務的不同，規定不同的責任。特別是要對“一把手”的責任提出明確的要求。中央明確規定，“一把手”要經濟建設和黨風廉政建設“兩個責任”“一肩挑”。 “一把手”能否把“兩付擔子”一起挑起來，做到“兩手抓”、“兩手都硬”，對本單位的黨風廉政建設起着至關重要的作用。上級黨委、政府和主管部門，應按照幹部管理權限，對所管轄的幹部、特別是“一把手”，要象下達經濟指標任務那樣，對黨風廉政建設任務也要提出明確的任務和要求。“軟任務”也要有必要的“硬指標”。使“兩副擔子”、“兩個責任”在形式和內容上充分地體現出來，增強領導幹部、特別是“一把手”的“兩個責任”意識。
二是要明確責任的具體內容。不僅要明確黨風廉政責任的重點人員和重點部門，更為重要的是，要明確“應該做什麼，不準做什麼，違反了要怎麼樣”。應根據各單位的工作實際，按照每個領導、部門的職責、權利和任務特點，以及在廉政方面容易出現的問題，制定出針對性較強的責任條款，力戒“大而空”，力求具體實在。按幹管權限，由上級黨政主要領導、紀委書記與下級簽訂具有可操作性的黨風廉政建設責任狀。
三是要明確責任追究的具體措施。簽訂責任狀關鍵在於落實，這裏要特別強調的是，只要違規就要受到處罰。因為，違規是違法違紀的必經之路，這條路不堵死，違法違紀的問題遲早要發生。現在的規章制度已經不少了，但是許多制度和措施往往得不到落實，從而導致了許多違法違紀問題時有發生。所以，本人認為，當前加強黨風廉政建設的一個重要問題，是如何保證各項廉政制度、措施得到認真落實，也就是如何從制度上加強防範的問題，我們的工作應該在這方面下工夫。