為切實解決當前本人在工作中存在的問題和短板，圍繞“遵守工作紀律、改進工作作風、脱貧攻堅衝刺力度不足、惠民政策落地不實、羣眾教育及扶志扶智工作差距較大”等問題，根據我所從事林業草原工作、婦聯工作、普法等工作，從嚴、從細查找思想認識、精神狀態等方面存在的突出問題，並逐一剖析問題產生的原因，明確了努力方向和整改措施。現對照剖析如下：
一、存在的問題
（一）遵守工作紀律方面。
一是對工作缺乏敬業感情，責任性不強，要求不高，得過且過，滿足於一般性常規工作任務完成；二是工作方法有時不夠恰當，不講究策略，對於工作方法把握政策重要性認識不夠;三是對工作的要求標準不夠高，習慣按部就班，循規蹈矩，墨守成規，對工作沒有前瞻性，領導安排做啥就做啥，不求有功，但求無過；四是對羣眾缺乏服務的真情，脱離羣眾，害怕觸及困難和矛盾，不願深入羣眾解決羣眾實際問題，缺乏全局觀念，遇到問題不會變通。
（二）改進工作作風方面。
一是理論學習不深入，鄉鎮工作對思想理論修養要求較高，不但要學習思想理論知識、政策方針，還要學習業務知識、惠農政策知識等。由於日常工作較忙，有一種疲於應付的感覺，堅持學習的恆信和毅力逐漸放鬆，所以在工作中感覺自己知識面窄、辦法少，力不從心。二是工作有時心浮氣躁，急於求成，處理問題有時考慮不夠周到。遇到問題對羣眾態度不夠冷靜，容易激動，工作方法簡單，給人一種生硬的感覺。三是工作主動性不高，對自己標準不高，在婦聯工作中不能更好的深入婦女同胞中開展工作，在林業草原工作中，面對退耕還林羣眾沒有及時補植補栽，只是打電話督促其補植補栽，沒有深入羣眾去解決存在的問題，存在領導安排什麼就幹什麼，工作中遇到問題就手足無措，無法有效解決問題。
（三）脱貧攻堅收官衝刺力度不足方面。
一是思想認識不到位，個人在思想上認為“兩不愁，三保障，一超過”自己出不了多少力，就業產業自己資金能力有限，入户核查出問題自己又不能切實解決。只是簡單的走訪入户，整理資料，工作浮於表面，沒又與羣眾面對面談心，導致入户效率低下，無法為幫扶户解決其真實的訴求。二是宣傳工作不到位，對我縣出台的相關脱貧政策，宣講、學習研究不透，宣講也不到位，沒有真正讓每一户都知曉。羣眾對幫扶政策瞭解不夠，沒有形成濃厚的脱貧攻堅氛圍。
（四）惠民政策落地不實方面。
宣傳工作不到位，對惠農政策掌握不夠全面、深刻，對政策的宣傳方式和手段比較簡單，往往僅限於以文件講政策，不能夠直接深入羣眾中宣講政策的核心要點，農民羣眾對政策的核心本質難以充分掌握。
（五）羣眾教育扶志扶智方面。
一是扶志扶智的能力不足，由於自己對精準扶貧理解過於簡單，只關注提高貧困者當下的經濟收益，忽視了其精神文化和教育需要，造成“物質扶貧”過度，“精神扶貧”匱乏。二是扶志扶智耐心不夠，對於羣眾文化層次低，理解能力不高，沒有細緻耐心的講解，羣眾聽不懂，無法理解，自己只是強行灌輸脱貧思想，反而讓羣眾對教育扶志扶智方面產生反感。
二、存在問題的原因分析
一是工作方法簡單，只安於表面，認為把自己份內的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，缺乏創新精神，工作作風還不夠紮實，對問題深層次的分析、思考不夠，有時把工作當成一種負擔。政治理論學習不夠深入，不肯鑽研，學習自覺性稍差，重視不夠。
二是存在求穩和等靠的思想，不敢大膽去探索和創新，因而學習、工作產生依靠性。有時學習、工作欠主動，遇到剌手問題，不肯動腦筋去想辦法解決，產生得過且過心理。
三是未能很好處理學習與工作的關係，往往以工作繁忙為藉口放鬆政治理論學習，未能深刻認識到理論對學習、工作的巨大促進作用。
三、下一步工作打算
一是加強學習和提高理論水平，提高自律潛力。首先，要持之以恆、堅持不懈地抓好學習。學理論要抓住實質，在提高理論素養上下功夫。學業務，在專業知識方面下功夫，努力提高自己的服務能力和服務水平。進一步提高認識，從現在做起，切實轉變工作作風，自覺遵守各項規章制度，規範自己的行為。
二是對自我做過的事經常總結，看看自我的哪些是正確的，哪些是錯誤的，堅持好的，改正錯的，以此激勵自我不斷提高。
三是改善工作作風，提高工作用心主動性，提高工作質量、辦事效率。
四是常常深刻分析自我，找到自我的不足。多與同事，好友交流，悉心聽取他人意見，要不斷嚴格要求自我，認識自我的不足，敢於批評和自我批評，改正不足之處，不斷完善自我。