巡察組進駐會議上情況彙報及表態發言

根據市委安排,市委第一巡察組從即日起進駐我區,對我區進行為期兩個月的全面巡察。按照市委巡察工作的要求,我們在這裏召開巡察工作進駐動員會。

巡察組進駐會議上情況彙報及表態發言

下面,我首先代表區委就我區基本情況及經濟社會發展情況、黨風廉政建設主體責任落實情況、黨建工作情況向巡察組進行彙報。

一、基本情況及經濟社會發展情況

我區現轄1個鎮7個辦事處,有75個社區62個行政村,538個基層黨組織,8434名黨員,全區總面積133.7平方公里,建成區面積51.74平方公里,常住人口49.1萬人,流動人口10萬多人,是我市的政治、經濟、文化、科技、金融中心。

“十二五”時期,全區綜合實力大幅提升,連續五年位居全省市轄區綜合考評前五名,連續五年被表彰為XX市優秀縣(市、區)。“十三五”時期,我們響亮提出了“實現率先發展,打造首善城區”的宏偉目標。經濟社會發展方面,就是要打好“三大戰役”、建設“五個城區”,即:打好產業升級的主動戰、城市建設的攻堅戰、民生福祉的提升戰,加快建設活力城區、宜居城區、生態城區、開放城區、幸福城區;黨的建設方面,就是要按照“一帶五強三創”的總要求,充分發揮各級領導班子、領導幹部帶頭作用,堅持以強班子、強隊伍、強制度、強保障、強服務為抓手,以創建“五個好”基層黨組織、“五個好”黨(工)委以及黨建工作先進區為目標,確保全面從嚴治黨各項要求落到實處;主要指標方面,最突出的就是要力爭提前兩年實現國內生產總值和城鎮居民人均可支配收入兩項指標比2010年翻一番,確保在全市率先全面建成小康社會。

今年以來,我們認真貫徹落實中央、省、市關於穩定經濟增長的戰略部署,堅持“穩中求新、穩中求變、穩中求升”總基調,積極主動適應經濟新常態,千方百計穩增長、調結構、促改革、惠民生,全區經濟持續保持了穩中有進、小幅增長態勢。前三季度,全區生產總值完成176.6億元,同比增長5.0%,總量全市第一、增速全市第二;社會消費品零售總額完成144.1億元,同比增長7.5%,總量和增速均為全市第一;固定資產投資完成193.2億元,同比增長11.4%,總量全市第一、增速全市第五;規模以上工業增加值完成6.3億元,同比下降12.2%,增速全市第六;公共財政預算收入完成5億元,同比增長0.9%,增速全市第三;服務業增加值完成112.9億元,同比增長6.2%,佔GDP比重達到69.6%,拉動經濟增長4.1個百分點,對經濟增長的貢獻率達到82.7%,在全區經濟發展中的主導地位更加凸顯。

二、黨風廉政建設主體責任落實情況

今年以來,我們認真貫徹落實省委“一個指引、兩手硬”的重大思路和要求,按照市委、市紀委的工作部署,緊緊抓住黨風廉政建設主體責任這個“牛鼻子”,進一步貫徹新精神、落實新任務、強化新措施,推動全區黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的成效。

一是壓緊壓實主體責任。結合年度工作重點,制定了區委2016年度落實黨風廉政建設主體責任清單,明確了區委常委會9方面49項責任,區委書記4方面16項責任以及區委常委會班子成員6方面12項責任,並對區級領導黨風廉政建設責任進行了分解。同時,健全完善了推動鎮(街道)、區直單位以及村(社區)落實“兩個責任”的實施辦法,着力推動“兩個責任”層層落實到位。按照黨風廉政建設工作的安排部署,對照主體責任清單,區委常委主動帶頭、以上率下,推動落實。持續加大對鎮(街道)、區直單位以及村(社區)落實“兩個責任”的監督檢查力度,不斷推動各級黨組織把主體責任不折不扣落到實處。區八次黨代會對全區今後五年的黨風廉政建設工作作出了安排部署,並對今年的工作任務進行了具體安排,明確指出“要把抓好黨建作為最大的政績,認真落實全面從嚴治黨各項要求”,特別強調要充分發揮區委“一線指揮部”和鎮(街道)黨(工)委“突擊隊”的作用,從上做起、從根管起、一抓到底、一嚴到底,真正把責任扛起來、擔起來。新一屆區委班子產生後,區委第一時間召開區委常委會議,帶頭作出講政治、講團結、講擔當、講紀律、講廉潔的“五講”承諾。此外,為進一步壓實管黨治黨的責任,區委認真貫徹《中國共產黨黨組工作條例(試行)》,在原設立的26家黨組的基礎上,又在符合條件的3個區政府工作部門、7個羣團組織、15個事業單位設立了黨組,做到了應設盡設。

二是不斷強化學習教育。堅持把加強學習作為落實主體責任的重要舉措,利用多種形式,集中學習習近平總書記系列重要講話精神以及省、市黨代會等精神,進一步增強了各級黨員領導幹部落實“兩個責任”的思想自覺和行動自覺。結合貫徹《中國共產黨問責條例》,在全區範圍內集中開展“六個一”活動,即組織一次專題學習、開闢一組學習專欄、開展一次廉政談話、問責一批黨員幹部、通報一批典型案件、組織一次專題測試,促進各級黨員幹部進一步喚醒責任意識,激發擔當精神,推動全面從嚴治黨要求落到實處。中央《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》和《中國共產黨黨內監督條例》頒佈後,區委及時召開常委會進行認真學習傳達,要求全區黨員幹部特別是處級領導幹部要帶頭貫徹好《準則》和《條例》,嚴明政治紀律和政治規矩,切實增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰鬥性,確保中央全面從嚴治黨各項要求在我區落地生根。

三是持續引深作風建設。緊盯違反中央八項規定精神、市委“十嚴禁”要求以及“四風”隱形變異問題,深入開展紀律作風大檢查,持續加大整治力度,始終保持狠剎“四風”的高壓態勢。今年以來,對全區8個鎮(街道)、121家區直單位、137個村(社區)開展監督檢查8次,發現各類問題線索38條,下發34份限期整改通知書,查處違反中央八項規定精神3案4人,給予當事人黨政紀處分,誡勉談話13人,明確釋放出了“越往後執紀越嚴、處理越重”的強烈信號。特別是針對我區作風建設領域存在的突出問題,部署開展了為期3個月的“公款旅遊、公款吃喝、公款報銷”專項治理,共清理公務用車26輛,糾正違反規定發放的津貼補貼52.8萬元,34個村(社區)存在的辦公用房超標問題全部整治到位。結合市委“講擔當、轉作風、抓落實”的要求,對市二院、區公共資源交易中心、區機關事務管理局三家單位存在的擔當不足、工作不實、落實不力等問題從嚴從快查辦,在全區範圍內公開通報,責令主要負責人分別作出深刻檢查,真正以問責倒逼責任落實。

四是保持反腐高壓態勢。積極運用“四種形態”,加大談話函詢工作力度,通過談話函詢處置領導幹部輕微問題,使他們放下包袱,輕裝上陣,做到了紀嚴於法、挺紀在前。今年以來,全區共談話函詢黨員幹部133名,其中,區委書記談話函詢黨(工)委(黨組)書記9名,區長談話函詢行政部門的局長11名,紀委書記談話函詢紀(工)委書記(紀檢組長)6名,其他區委常委及副區長談話函詢97名。談話函詢對象中2015年以來有信訪舉報的黨員幹部37名,2011年以來受過黨政紀處分的黨員幹部86名,主動説明情況94人,主動上交違紀所得265295元;對8名幹部進行誡勉談話;對受理的10件信訪舉報採取談話函詢方式進行處置。同時,始終保持懲治腐敗的高壓態勢,緊盯“三資”管理、城中村改造、工程招投標、政府採購等重點領域,以及部分基層幹部履職不盡責、處事不公平、作風不民主等問題,切實加大案件查辦力度。今年以來,共立查案件34件,結案34件,給予黨紀政紀處分33人(雙重處分1人,重處分14人)。被查處的黨員幹部中,鄉科級幹部9人、一般幹部2人、其他人員22人,形成了有力震懾。

五是認真開展巡視整改“回頭看”。今年以來,區委嚴格按照中央和省委、市委關於巡視工作的要求,堅持標準不降、力度不減,像重視巡視整改一樣高度重視“回頭看”工作,堅決扛起管黨治黨的政治責任,帶領全區積極主動開展“回頭看”工作,確保反饋意見和整改事項事事有迴音、件件有着落。在巡視整改期間共整改問題23項,佔比100%。從提交巡視整改報告之後至巡視整改“回頭看”期間,我們重點對省委巡視組反饋的14項問題和5條整改建議進行了整改提升,已整改問題佔比100%。

六是紮實推進巡察工作。深入貫徹習近平總書記“探索市縣巡察”重要指示和中央、省、市巡察工作會議精神,認真落實相關要求,聚焦“兩四一聚三緊”的政治定位,全面啟動了巡察工作。從5月6日開始,分三個巡察組,分別進駐西上莊、東街、西街3個街道辦事處,並下沉至所轄的62個村(社區),開展首輪巡察工作。期間,區委多次召開常委會、五人小組會、專題會和推進會,研究部署破解巡察工作難題。針對首輪巡察工作中存在的“黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力以及黨員幹部違紀違規”等65個問題線索,持續加大整改力度,已督促整改到位60個,需長期整改5個,移交問題線索8個(已辦結3個),給予黨紀政紀處分和組織處理3人,首輪巡察整改率達到92%,有效發揮了巡察監督的“尖兵”和“利劍”作用。

三、黨建工作情況

今年以來,我們以開展區鎮換屆和“兩學一做”學習教育為契機,認真落實黨要管黨、從嚴治黨的各項要求,為推動全區經濟社會發展提供了堅強的政治和組織保障。

一是圓滿完成換屆任務。今年以來,區委堅持把區鎮兩級領導班子換屆作為重大政治任務,加強領導,精心組織,統籌安排,自今年3月份啟動換屆工作以來,先後28次召開常委會議、6次召開區鎮換屆領導小組會議研究解決換屆工作中的重大問題,特別是堅持把嚴肅換屆紀律作為換屆工作的重中之重,從嚴落實中央“九個嚴禁”、市委“十嚴禁”紀律要求,建立完善了談心談話、區委常委聯繫下級黨委、換屆風氣監督聯席會議、換屆風氣民主測評等工作機制,在全區形成了嚴明換屆紀律“八個不”、“六個堅決反對”和“五個始終做到”的制度要求。截至8月底,已按照先鎮後區、自下而上、同級黨委在前的順序圓滿完成了換屆任務。換屆期間,全區未發生一起違反換屆紀律的問題,做到了風清氣正,實現了“四個好”的目標。

二是紮實開展“兩學一做”。堅持把學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神以及中央、省、市、區重大決策部署作為首要政治任務,始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。組織開展並高質量完成了“四講四有”等專題研討,形成了以上率下的學習氛圍;結合市委部署開展的“講擔當、轉作風、抓落實”活動和“我是黨員我帶頭”主題實踐活動,區委統籌謀劃,在全區舉辦了16場專題報告會,開辦了3個區級學習教育平台集中進行宣傳宣講,並在區級層面集中開展了“四心城區”研討等10項主題活動。同時,積極鼓勵基層黨組織貼近實際、創新載體,以黨員喜聞樂見的形式開展學習教育,基本做到了無盲區、全覆蓋,確保了“兩學一做”學習教育不走過場、取得實效。

三是加強幹部隊伍建設。完善幹部選拔任用制度。圍繞幹部動議、醖釀提名、考察推薦等關鍵環節,構建形成幹部選用“5+5”制度體系,進一步規範了選人用人行為。加強年輕幹部培養使用。研究制定了《關於選拔培養優秀年輕幹部的實施意見》,健全了聯繫幫帶、雙重管理等多項制度,建立了後備幹部信息庫,全面加大選拔培養力度。探索採取“政府+銀行”模式,從各鎮(街道)和主要經濟職能部門選派17名幹部到農商行掛任部門副職或支行副行長,14名農商行高管人員到鎮(街道)和相關區直單位掛任金融副職或正職助理,收到良好效果。新一屆區委班子上任以來,始終嚴格按照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和“好乾部標準”,認真開展幹部選任工作,將一批年富力強、個人素質高、羣眾基礎好、踏實敢幹、勇於擔當的幹部選拔到了重要崗位。截止目前,區委共調整幹部四批次。涉及183人,其中:提拔正科23人;提拔副科15人;正科平調35人;副科平調62人;調任公務員18人;平級轉任非領導職務正科9人、副科2人;免職19人。

四是着力夯實基層基礎。部署開展了“大抓基層”工作,着力以黨的基層組織建設為引領,全面加強基層黨風廉政建設、基層民主管理、基層法治建設、基層文化建設、基層經濟建設以及民生改善,推動全區基層建設全面進步、全面過硬。持續加大對基層人財物的支持力度,樹立了人往基層走、錢往基層投、政策向基層傾斜的鮮明導向,對基層的綜合保障水平居全市首位、全省前列。目前,我區村(社區)黨建工作和日常運轉經費達到平均每村(社區)每年11.5萬元;農村“兩委”主幹崗位報酬提升到22056元/年;社區主幹工資達到1838元/月、副職1685元/月、社區工作者1532元/月、“五險一金”全部納入保障範圍;社區辦公場所實現200平米達標全覆蓋,農村辦公場所今年正在進行重點改善。

四、管黨治黨方面存在的問題

一是對全面從嚴治黨主體責任的認識和落實還有差距。王岐山同志指出,“黨風廉政建設和反腐敗鬥爭是全面從嚴治黨的重要方面,但絕不是全部,不能把全面從嚴治黨等同於反腐敗。”全面從嚴治黨主體責任不僅將黨風廉政建設主體責任涵蓋在內,還包括加強黨的思想建設、組織建設、制度建設等方面的主體責任。近年來,我區在黨風廉政建設方面用心用力,取得了比較明顯的成效。但在思想政治建設上,與新形勢新任務新要求相比,還存在主動性不夠強,工作質量和效果不夠好等問題,離“全面”和“從嚴”還有一定的差距。比如,今年開展的“兩學一做”學習教育,受換屆工作的影響,客觀上有所沖淡,普遍存在抓得不緊、亮點不多、氛圍不濃、督導不嚴等問題。同時,在主體責任的落細落小落實上還不夠到位。比如,在運用“四種形態”上,談話函詢佔比低,咬耳扯袖、紅臉出汗還未成為常態。1-11月份受理的信訪舉報户頭64件中,已辦結51件,談話函詢處置17件(佔比33.3%),一談了之、談而無果、為談而談的情況尚未完全避免,“微手術”開展的頻率不高,注重預防效果不明顯。在從嚴管黨治黨上,抓領導幹部這個“關鍵少數”投入的精力較大,抓一般黨員的這個“普通多數”上還有差距。對黨員的教育不夠規範嚴格,致使少數黨員只要權利不要義務,沒有紀律意識和規矩意識,把自己混同於一般羣眾,黨性意識弱化。對黨員的管理不夠“嚴緊硬”,對不合格黨員缺少硬性處置辦法,對流動黨員缺乏有效的監管手段,民主評議黨員工作基本流於形式。發展黨員工作出現瓶頸現象,特別是農村(社區)入黨積極分子源頭不足,部分支部發展黨員無計劃、無目標,有的甚至長年不發展黨員。全區五年以上沒有發展過黨員的村(社區)達到26個,佔到村(社區)總數近18.98%,農村黨員隊伍平均年齡為52歲,35歲以下的年輕黨員僅佔17%。黨費工作管理不規範,少數基層黨組織和黨員上繳黨費不及時。

二是基層黨風廉政建設形勢依然嚴峻複雜,發生在羣眾身邊的不正之風和腐敗問題仍未得到徹底有效解決。主要表現在農村(社區)幹部損公肥私、違規處置集體資產和不正確履職盡責等問題比較突出,涉及集體“三資”管理、“城中村”改造、徵地拆遷補償和惠農等領域中強佔掠奪、貪污挪用、違規處置集體資產等問題。基層幹部履職不盡責、處事不公平、作風不民主等侵害羣眾利益現象仍然高發多發。比如,2016年,紀檢部門先後查處的西上莊辦事處張嶺村原黨支部書記黃鐵衝違反廉潔紀律和中央“八項規定”精神,用集體款項報銷私家車汽油費,弄虛作假,違規套取資金髮放村民福利、違反規定程序發包工程案;北石店鎮河東村黨支部書記劉書虎違反組織紀律,私自代表村委與有關單位及公司簽訂協議,侵害羣眾權益案;鍾家莊辦事處上輦社區黨支部書記陳和樂、主任賀林生違反財經紀律,將收取的居民暖氣管網費和熱力錶款存入賀林生私人名下,原黨支部書記賀三坤不負責任,不按時向有關部門提交相關證件,致使居民住宅樓無法分配等一批涉及羣眾切身利益,發生在羣眾身邊的違紀案件。

三是“四風”問題樹倒根存,反彈壓力依然較大。違規辦理婚喪事宜等問題在一定範圍內仍然存在,基層黨員幹部轉變作風的自覺性還沒有形成。比如,北街辦事處黨工委委員、政法書記沈紅義在其母親去世治喪期間,未按規定向北街辦事處黨工委作出書面報告,且主動通知並收受45名管理服務對象和與自己行使職權有關人員禮金9200元。

四是紀檢監察機關落實“三轉”還不夠到位,部分紀檢監察幹部還存在能力不足、擔當不夠、律己不嚴等問題。在案件查辦上,信訪舉報户頭辦理速度慢,初核轉立案的佔比偏低,成案率不高,有的案件辦理時間一拖再拖,長達7個多月(有的涉案人員常年在外地,有的案情較為複雜,有的查案人員手頭累積案件多,有的辦案人員水平低、手段不夠等等)。在已查結的案件中,大部分辦案人員只注重調查報告的撰寫,卻忽視結案後的深層剖析,震懾作用小,沒有起到處理一個、教育一片的警示作用,查辦案件治本功能有待加強。在紀檢隊伍建設上,部分紀檢幹部還不能夠完全適應“三轉”要求。一些派駐紀檢監察幹部定位不準、擔當不夠,還沒有真正轉到監督與被監督的正確位置上來,存在“不願監督、不敢監督、不會監督”的問題。還有少數新任紀檢幹部,對不分管本單位的業務工作不理解,存在擔心失去黨委、政府的信任和支持,被黨委、政府邊緣化,影響個人成長、政治進步的思想顧慮。

五是從嚴管黨治黨的壓力傳導不夠到位,基層黨建基礎相對薄弱。在農村(社區)黨建工作上,黨支部主體作用和基本功能發揮不到位,部分黨支部在“三會一課”、組織生活會、黨性分析、民主評議黨員等黨內政治生活制度中執行走樣、流於形式;個別黨支部不能按期換屆;一些村級黨組織“四議兩公開”、“三務”公開等基層民主議事規則執行不規範,監督約束機制不健全,引發羣眾上訪。2015年以來共查處農村(社區)黨員幹部99人(兩主幹62人)。其中,今年,查處農村(社區)黨員幹部13人(兩主幹5人)。這暴露了我們村級黨建工作薄弱,村(社區)黨員班子,特別是兩主幹不作為、亂作為、違法違紀情況比較突出。在機關黨建工作上,黨的活動內容單一、形式少、方法陳舊,在職黨員參與社區服務工作還沒有實現經常化,監督激勵機制尚未完善,活動效果還不明顯。在“兩新”組織黨建工作上,非公企業黨組織管理缺位,黨組織在非公企業的“兩個作用”得不到有效發揮,存在重組建輕管理,重形式輕實效,黨的力量薄弱,黨組織關係不順等問題。半數以上非公企業黨組織組織生活不規範,在規範黨組織設置上力度不大,在推進黨組織發揮作用上缺乏動力和手段。

六是“為官不為”現象仍然存在,對幹部的監督管理不夠到位。對幹部隊伍中存在的一些庸政懶政、效率低下、紀律鬆弛等現象缺乏量化界定,在推進“三個一批”、治理“為官不為”等方面還缺乏有效措施,在幹部能下方面還缺乏硬性的考核指標,幹部隊伍中還不同程度存在“不求有功、但求無過”的思想,幹部隊伍整體幹事創業的積極性未得到進一步激發。同時,對幹部評價和考察缺乏有效手段和辦法。目前對幹部的工作表現、思想動態、個人訴求等情況的瞭解掌握,主要還是通過年底的年度目標責任考核、調整幹部前的任前考察等方式進行,手段單一。幹部考察體系還不夠完全適應考察對象的多面性、複雜性,幹部綜合考評制度與完整準確、客觀公正地評價瞭解幹部之間還有差距,科學管用的幹部考核評價體系需進一步加強。

對以上問題,我們將高度重視,堅決把主體責任抓在手上、扛在肩上,堅持問題導向、目標導向、效果導向,始終以嚴的精神、實的舉措,全面加強黨的建設,確保“兩個責任”在城區落到實處、取得實效。

為做好這次巡察工作,下面,我代表城區區委鄭重表態:

一、統一思想認識,切實增強接受巡察監督的自覺性和主動性

開展市縣巡察工作,是強化黨內監督的制度性安排,是推進全面從嚴治黨向基層延伸的“尖兵”和“利劍”。這次市委第一巡察組來我區開展巡察,既是對我區各項工作的一次“全面檢查”,也是對我區各級黨組織和廣大黨員幹部的一次“政治體檢”,更是對我區黨風廉政建設工作的一次“綜合會診”,充分體現了市委對城區工作的高度重視,對我區各級領導班子和領導幹部的關心與愛護。這次巡察工作,必將有助於我們牢固樹立“四個意識”,始終在思想上政治上行動上與以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;必將有助於我們切實扛好全面從嚴治黨的主體責任,加強和規範黨內政治生活,不斷強化黨內監督,進一步構建良好的政治生態;必將有助於我們堅持問題導向,更好地找差距、補短板,切實解決好我區黨的建設面臨的緊迫問題、改革發展穩定的重大問題、人民羣眾反映集中的突出問題。全區各級黨員幹部一定要站在講政治、顧大局、守規矩的高度,深刻認識開展這次巡察工作的重要意義,切實增強接受巡察監督、支持巡察工作的自覺性和主動性,真正把思想和行動統一到市委巡察組的工作要求上來,確保這次巡察工作取得明顯成效。

二、積極支持配合,全力保障巡察工作順利有效開展

支持配合市委巡察組做好巡察工作,不僅是我們的政治責任和應盡義務,更是對我們黨性觀念、大局意識、責任意識的一次重要檢驗。全區各級黨組織和黨員領導幹部要把這次巡察工作擺在近期工作的頭等位置,增強政治意識,強化責任擔當,堅決服從巡察組的安排要求,全力以赴地配合做好巡察工作。區四大班子領導尤其是區委常委要以身作則、率先垂範,堅決做到不利於巡察的話不説,不利於巡察的事不做,切實當好反映情況、自查自糾、改進提高的表率。每一名黨員、幹部都要本着對組織負責、對事業負責、對城區負責、對同志負責、對自己負責的態度,主動查找工作差距,實事求是反映問題,客觀公正提出意見,讓巡察組真正瞭解、全面掌握我區的真實情況。巡察工作聯絡組要加強與市委巡察組的溝通聯絡,認真做好服務保障和組織協調工作,高質高效地為巡察組開展工作創造良好環境。

三、堅決整改落實,切實把巡察成果轉化為推動工作的強大動力

巡察工作是監督與指導,更是教育與促進。巡察工作的最終成效,必須體現在整改落實上。全區各級黨組織和廣大黨員幹部都要旗幟鮮明地接受巡察監督,不折不扣地抓好整改落實。凡是巡察組查找出的問題,都要即知即改,立説立行,做到件件有答覆;凡是巡察組提出的建議,都要認真研究,及時落實,做到事事有迴音;凡是巡察組交辦的案件,都要認真調查,嚴肅處理,決不縱容姑息;凡是巡察中發現的問題,都要深刻剖析、舉一反三,力求標本兼治。當前,正值全面貫徹落實黨的十八屆六中全會以及省、市、區黨代會精神的重要時期,我們一定要借這次巡察的東風,把抓好巡察整改同從嚴落實黨風廉政建設“兩個責任”結合起來,同開展“兩學一做”學習教育結合起來,同加強“基層組織、基礎工作、基本能力”建設結合起來,同做好當前各項工作結合起來,真正將巡察工作的成效轉化為“實現率先發展、打造首善城區”的強大動力,努力為全市深入推進“一爭三快兩率先”戰略部署作出城區更大的貢獻!