pe工作總結多篇

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【第1篇】filetype:all,2022年秋季學期二年級班主任工作總結

2022年二年級秋季學期班主任工作總結

2022年秋季學期二年級班主任工作

總 結

班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師的標誌,也可以從中體驗到做教師的愉快。轉眼間,一學期就要過去了。這期間我有很多的思考和感受,現將本學期班級管理工作總結如下:

一、積極營造民主、平等、和諧向上的班級氛圍。

學生是班級的主人,學習的主人。營造民主、平等、和諧的氛圍,是學生自主學習,合作學習的基礎。在這樣的氛圍中,學生才能充分發表自己的意見,才能激發他們的創新思維,使他們想説、敢説、樂説,個性得到充分的張揚。我在平時的工作尤為重視這一點。

二﹑培養學生遵守紀律的習慣.

本學期我經常利用班會及課餘時間教育學生遵守課內外紀律,發現某個同學表現較好,及時給予表揚,在班級中樹立榜樣,發現不良現象及時糾正,經過一個學期的努力,班裏絕大多數同學表現較好,個別學生組織紀律觀念淡薄,還需要繼續加強。

三、真誠、耐心,培養學生良好的習慣。

低年級學生的特點就是好動、好玩。如何讓這些孩子們適應國小生活,成為一個真正懂事的國小生,是我碰到的首要問題。我認為,好習慣受用一生,良好的習慣是學習的基礎,對於低年級的學生來説,培養良好的習慣顯得尤為重要。如:衞生方面,每天值日生自覺去打掃。每天把紙屑放在自己的袋裏,然後再扔到垃圾筒裏。

四﹑做好學生的安全教育工作.

本站範文網利用班會課進行安全教育,教育學生遵守交通規則,注意人身安全,過馬路要左右看,不要和車輛搶行。不到河裏玩水,課間不追逐打鬧,以免出現不安全事故,把安全隱患消滅在萌牙狀態。

五﹑堅強與家長的聯繫,共同教育好學生。

老師要教育好學生,除了做好校內的教學管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長的幫助,才能把學生教育好。特別是那些頑皮的學生,更需要家長的幫助,經過我和家長的共同教育,他們基本能遵守紀律,認真學習。

經過一學期的努力,我知道,一個良好班風的形成,需要長期不懈地努力。在今後的工作中,我會一如既往,盡心盡力,做好班主任工作,讓這個班成為我的驕傲、成為家長的驕傲、成為學校的驕傲!

【第2篇】pep國小英語教學工作總結

本學期的教學中,我課前認真備課,做到既備教材,又備學生,因材施教,努力實施課堂改革,積極探索國小英語快樂課堂,國小階段英語教學的目的是:激發學生學習英語的興趣,培養學生學習英語的積極性,使他們樹立學習英語的自信心,同時培養學生一定的語感和良好的語音、語調基礎,為進一步學習打下基礎。在英語課堂教學中,怎樣創設良好的學習氛圍、激發學生的興趣是搞好國小英語教學的重要一環。結合本學期教學實踐總結教學情況如下:

一、政治思想方面: 我認真學習新的教育理論,及時更新教育理念,積極參加繼續教育與校本培訓。在學習的過程中自己也積累了不少經驗,也瞭解到新的教育形式不允許我們在課堂上重複講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應教育的發展。所以我不但注重集體的政治理論學習,還注意從書本中汲取營養,認真學習仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。

二、認真備課,以活動為載體,面向全體授課,師生共同發展。

教學中,備課是一個必不可少,十分重要的環節,備學生,又要備教法。備課不充分或者備得不好,會嚴重影響課堂氣氛和積極性,曾有一位老同事説:'備課備不好,倒不如不上課,否則就是白費心機。'因此,每天我都花費大量的時間在備課之上,認認真真鑽研教材和教法,不滿意就不收工。雖然辛苦,但事實證明是值得的。學校方面,為了切實抓好課堂教學,本學期多次組織集體教師開展公開課活動,教師利用定期的開課日,由學校統一安排時間。開課的這一天,所有教師都準時參加,而且校領導也參加這項活動,這些説明學校領導對英語這一學科的重視。上完課後,學校領導及各位教師共同評課,共同探討如何上好英語課。每一次活動都能使各位教師學到新的東西,並激勵着自己在平時的教學中認真實踐,不斷探索。

三、在課堂教學中:運用實物、磁帶、教具、簡筆畫,情景教學、手勢語言等方法來引導、啟發、教育學生一方法。學生以遊戲、唱英語歌等方式提高了英語學習興趣。學生大膽質疑,注重以學生為主體、教師為導的教學方法,充分調動學生的學習積極性。學生有疑難和不懂讀的地方,我總是不厭其煩地講解、分析、帶讀,力爭讓他們學了就懂,懂了會用。在課堂上,我首先讓學生明白每課的句型結構,懂的它的規律,學會用學過的單詞使用新句型對話。對話中照顧不同發展程度的學生,讓每個學生都有練習的機會,增強學習的信心,提高對話的反應能力,每課講授完後,要求學生必須讀熟,會默寫單詞,會做基本的對話練習。讓學生既要學習新知識,又要鞏固舊知識,得到兩面照顧,不得鬆懈。

在教學中遇到一些困難,有些學生已經厭惡英語學習,日益侵蝕,使教學有時無法進行。於是,在教學中注重培養學生的興趣。儘量使用英語,適當利用母語。利用直觀教具、動作、表情和玩遊戲等方法吸引學生,讓學生樂於學習。在教學中讓學生明白、會用,反覆練習句型和單詞,提高水平,使學生從愉快的情景中學到知識,從而提高學生對英語學科的學習興趣,提高了教學效果。

學習英語是循序漸進的,每個階段都不能鬆懈。在教學過程中要注意培養、輔導中下等生,讓他們能跟得上,打好基礎為以後的學習能順利通過。

四、在課後反思和批改作業方面。每上好一堂課,我們教師都要做適當的工作總結和反思,這樣更有助於教學工作的圓滿進行,反思學生的問題,更重要的事自己的問題,反思自身在高效課堂中是否發揮了導師即指導和輔導的做用,這樣我們才能在高效課堂的浪潮中不斷成長進步。

學生的作業總是按時及時地批改,並詳細地做好批註,對普遍性錯誤,在全班重複講解、分析。針對個別學生的作業還採取面批方法,一一地分析講解、幫助學生解決疑難習題,大大提高了教學質量。

總之,今後繼續加強對教材的鑽研,學習先進的教學方法,讓學生學得更輕鬆,真正做到'it is fun, it is easy.'從而取得更大的進步。

一學期以來,本人勤勤懇懇地做好各項教學工作,孜孜不倦地傳授給學生各種英語會話知識並經常練習,努力開發快樂課堂,取得了一定的成效,學生的成績也有了很大的提高。

【第3篇】工作總結質量技術監督filetype:doc

質量技術監督工作總結

質量技術監督工作總結

破空排難 真抓實幹

努力開創質監工作新局面

(xx年12月13日)

xx年,××市局在省局的正確領導下,認真落實全省質監工作會議精神,充分發揮自身職能優勢,解放思想、開拓創新、與時俱進,紮紮實實地開展工作,為××市經濟快速發展做出了應有的貢獻。被市委、市政府再次授予了“支持××經濟建設先進單位”,並在全市“解放思想搶機遇,破空排難快發展”大討論電視會議上作了典型發言。同時,全市質監繫統搶抓機遇,積極擴大服務領域,業務收入保持了持續較快增長。截至11月底,共實現收入3148.04萬元,同比增長22.14%;人均業務收入8.98萬元,同比增長17.32%。

一、xx年主要工作情況

回顧一年來的工作,主要取得了以下四個方面的成績:

堅持以人為本,全面加強隊伍建設,整體素質和部門形象有了新提高以人為本是貫徹落實科學發展觀的根本要求,加強隊伍建設是做好質監工作的重要基礎。今年,我們按照建設“學習型”、“廉潔型”部門要求,注重做到了三個強化,實現了三個提高。

一是強化學習培訓,隊伍素質有了明顯提高。開展了以學習黨的十六屆四中全會精神、落實科學發展觀等內容為主題的政治理論學習,以《行政許可法》、《行政處罰法》、《行政訴訟法》等法律法規為主要內容的業務知識培訓,以學歷教育為內容的基礎知識學習。在政治學習和業務培訓中,範文寫作聘請了市委講師團的專家和省局處室領導進行專題輔導;組織幹部職工到西柏坡等革命傳統教育基地參觀學習。並通過檢查筆記、座談體會、舉辦演講比賽、集會考試等形式提高學習的有效性。我們還要求各單位為每個同志報銷一次提高學歷所需費用,併為參加各類業務培訓開通“綠色通道”,提高了幹部職工學習的積極性和自覺性。目前,全局形成了“講學習,比貢獻”的濃厚氛圍。已有16名同志參加了研究生班的學習,50.1%的技術人員獲得了中級以上技術職稱,85.2%的人員取得大專以上學歷。

二是強化勤政優政,行業形象有了明顯提高。今年在領導班子中開展了“五

廉”活動。即:“諾廉、務廉、督廉、述廉、評廉”,班子成員向幹部羣眾就自己的廉潔自律作出承諾,“一把手”通過媒體將承諾向全社會進行公示;在工作中,以身作則,率先垂範,模範的執行黨風廉政和行風建設各項規章制度;接受民主評議、民主生活會等多種形式的監督,並以年終報告的形式進行大會述廉,接受上級組織、幹部羣眾和社會各界的評判。“五廉”活動的開展,進一步提高了領導班子廉潔勤政的自覺性。在××市檢驗檢測中心建設工程施工中,沒有一位同志介紹自己的親朋參與招投標,並自覺遵守乘車、住房、人員招待、通訊工具配備等各項規定。同時,注重加強對幹部職工的警示教育和職業道德教育,使大家時刻保持如履薄冰、如臨深淵的高度警覺,提高自律意識,築牢廉政防線。進一步完善了“行風建設一票否決制”、“行風廉政保證金”等規章制度,本站範文網並通過邀請市人大、市政協領導和各民主黨派負責人來局視察,向市直部門、企業發放徵求意見函,參加行風熱線,公佈投訴舉報電話等方式,自覺接受社會各界的監督和評議。在治理“五亂”活動中,嚴格按照省局要求,共查處了以前發放的證、牌、匾369塊,今年以來沒發現有“五亂”現象發生。在市人大常委會對何遠山局長進行的執法評議、市政協對全市質監工作的評議中,滿意率都達到了98%以上,在被評議的領導和部門中,均位於前兩位。

三是強化爭先創優,隊伍的活力有了明顯提高。濱州雖然經濟欠發達,但質監工作不能落後。為此,我們注重培養幹部職工的爭先創優意識,牢固樹立“有第一就爭,有紅旗就扛”和在××要為質監部門爭光、在全省質監繫統要為××爭光的工作理念。我們對在省局和××市組織的各項評比中取得優異成績、為濱州市質監局爭得榮譽的單位和個人,都進行大張旗鼓的表彰,並給予一定的物質獎勵,有力地提高了幹部職工的集體榮譽感和奮勇爭先、惟旗是奪的積極性。全局形成了“比、學、趕、幫、超”的良好機制和人心齊、幹勁足、事業興的濃厚氛圍。