2021年党员领导干部民主生活会发言提纲
为深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神，认真贯彻上级文件精神，结合自身工作实际，围绕“强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。”的主题，从思想上和行动上对照检查，会前广泛征求分管科室和直属单位的意见，开展谈心活动，现结合本人思想和工作情况，就自身存在的问题进行认真反思，不当之处请同志们批评指正。
一、存在的主要问题分析
（一）认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，不忘初心、对党忠诚，坚决维护习近平总书记的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署方面。
一年来，深入学习贯彻落实党的十九届三中、四中、五中全会精神，深入学习贯彻落实党的十九大精神，全面学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚决维护以习近平总书记为核心的党中央权威。树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，把准政治方向、站稳政治立场、保持政治定力，严守政治纪律、政治规矩，不忘初心、对党忠诚，坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央决策部署。但仍存在一些不足和问题。一是自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作不够，理论联系实际不深，作为财务分管领导，在规定之内为职工谋取福利待遇方面想办法不多；二是带头学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不足，互动不多，没有更广泛的发动身边干部职工投入学习热潮当中，示范效应还不突出，并且学习形式比较单一；三是政治理论学习的深度、广度和密度还有待进一步加强，带着问题学、联系实际学还不够到位，没有把强化理想信念贯穿到日常工作全过程，个人理论水平提高不快。
（二）坚定贯彻新发展理念，以奋发进取的精神状态，积极应对新形势新挑战，敢于担当责任、勇于直面困难，创造性开展工作方面。
我在执行贯彻新发展理念和上级决策部署的态度坚决，行动积极主动，工作精神状态奋发向上，勇于责任担当，敢于面对困难，但在实际执行过程中，也还存在一些问题。一是在工作管理中，方式方法有待于改进，不善于放权，事必躬亲，过于陷入纷繁细节之中，导致影响重点工作的推动，比如现代化建设，在全省排名靠后；二是对业务重视不够，对业务发展规划不清晰，业务建设、发展目标不够明确，业务人才效能和潜力没有全面发挥；三是解决处理复杂问题能力有待于提升，在落实应急值班、“十三五”规划项目等方面进展较慢；四是专业知识有待于补充，财务专业知识较缺乏、新技术的应用也还跟不上发展需求；五是与职工沟通交流不够，特别是与管理线上的干部职工交流互动不多，在出台政策时解释还不到位，导致不能完全取得职工的理解，如应急值班和业务加班的安排。
（三）贯彻执行中央八项规定精神，清正廉洁、秉公用权方面
本人能够带头遵守、执行中央八项规定及实施细则，发扬艰苦奋斗的优良传统，提倡节约、反对浪费，自觉树立“节约光荣、浪费可耻”的价值观，从不利用公款东拉西扯铺张浪费。主动研究部署分管工作，推进工作有方法、有措施，执行中做到秉公用权。在生活方面，本人始终严以律己，从不参与赌博，严格执行党风廉政建设有关规定，自觉遵守廉政准则，不断提高拒腐防变能力和抵御风险的能力，在扶贫工作中没有收受扶贫村委和扶贫对象的名优特产以及其他物品馈赠，手中没有名优特产资源，严格按照规定如实申报个人重要事项。但还存在几个方面的问题：一是认识含糊。对作风建设的长期性、艰巨性、复杂性缺乏清醒认识，认为抓作风转变可能会一阵紧一阵松，有等一等、跟着走、观望的心态。二是执行不到位。年初还存在公务接待费与食堂费用混支的情况，有的报销手续不全。三是监管审批不严。在财务审批中遇到别人嫌麻烦，我便放不下情面的现象，执行起来顾虑较多。
二、深入剖析产生问题的原因
（一）理论学习有所放松，个人发展的能力有待提高。自认为自己工作经验丰富，指导具体工作实践足够了，忽视了对政治理论学习的重视。通过近期对党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的深入学习，使我的思想境界再一次有了质的飞跃，对改革发展有了更深的认识，但对深层次的问题研究考虑还不够，用理论指导实践的工作能力有待加强。
（二）宗旨意识有所弱化，与职工群众有距离。我从小在农村长大，参加工作就在市局，走过的每一步都离不开组织的培养，更离不开职工群众的支持和帮助，所以对职工群众有着很深的感情。我在主观上还是想从职工群众最关心、最现实、最直接的问题抓起，做到尽心竭力为职工解难事，办实事，办好事，但随着职务的升高，使我有些脱离了基层职工作群众的生活，有了高高在上的感觉，对职工群众的要求和愿望了解不那么细了，在处理和解决职工群众生活的实际问题和困难时不那么得心应手。
（三）党性修养有所放松，工作方法有待改进。我1996年入党，到现在已经有22年了，刚入党时的那股豪情壮志经过多年的磨练没有那么浓烈了，甚至滋长出了贪图安逸的思想。稳定的政治环境来之不易，有一团和气搞好团结的愿望和行动，不愿意进行激烈的争辩。有自我约束力和警觉性，但有时不够坚决。虽然在工作中能够用表率作用引导、调动大家工作的积极性，但由于过分注重工作质量和效率，不能很好地做到张弛有度，影响了工作热情。
（四）弘扬党的优良传统有所放松，艰苦奋斗精神有待加强。我对自己的要求有所放松，发扬艰苦奋斗、勤俭节约精神等党的优良传统方面出现了差距，自律标准有待提高。过去总认为自己做的不错，但当认真审视发现自身还存在一些问题。究其根源其实就是制度执行力放松的结果，制度执行力放松，责任意识、担当意识就有所减弱，形式主义就露了头。
三、民主生活会、巡察问题整改和意识形态落实情况
1、关于在党员领导干部双重组织生活会方面存在思考不深入、发言准备不充分，开展谈心谈话覆盖面不广，民主评议党员顾及情面的问题。整改后在党员领导干部双重组织生活会方面准备充分，谈话覆盖分管线上所有正科级干部和部分群众，并做好书面发言材料。
2、关于工作中有时对一些自认为无关紧要的事情，即使有主张、有建议，在会议上有时候也会模糊表态。与己无关的事有时也会睁一只眼闭一只眼，不同程度存在少说不的好人主义现象。整改后在会议发言中敢于针对实际情况，说出自己的真实想法，杜绝好人主义。
3、关于对分管事项敢管、敢严、真管、真严力度还不够，对分管部门个别党员干部的一些工作问题及时批评指正不够，责任意识层层传导压力欠缺，导致分管部门落实主体责任的主动性和自觉性不强，存在推诿扯皮现象。整改后在工作中从严要求，针对财务报销问题，及时提出具体要求，并在工作群中公布，并抓好落实。
4、关于责任担当精神不足，在推进工作中，有时存在不求有功、但求无过、回避矛盾的现象。整改后在解决问题中敢于担当，提出自己的主见，充分听取意见，积极想办法，也经常向主要领导汇报，提出中肯建议。
5、关于存在对年轻骨干培养不够，主动为每个年青人量身定制的培养措施少，缺乏个性培养规划，科研业务骨干深入挖掘不够等问题。整改后根据业务发展重点问题，提炼自筹课题，自己主动带领业务骨干开展空气质量预报研究。
6、关于保持艰苦朴素作风、抵制不良风气的意志不够坚定，不能经常在内心深处和群众特别是生活困难群众进行换位思考。已深入了解职工诉求，特别是应急值班工作的落实，已制定应急值班管理规定。
7、关于有时下基层调研，公务手续不全，率先垂范做得不够。整改后，自己带头下基层已按规定办理相关手续。
8、关于在密切联系群众方面也较少，与分管线上的干部职工开展谈话沟通少，没有主动与群众打成一片，没有深入群众了解意见诉求、倾听群众的心声。整改后已多次与财务核算中心、保障中心负责人谈心，听取意见建议。
9、关于领导带头、以上率下的作用还没有充分发挥，特别是在公务接待管理方面，有时碍于情面，没有及时向来客单位索要接待函。整改后在公务接待事务中已经从严要求。
10、关于意识形态工作。一是思想上高度重视意识形态工作。多次参加市局组织的十九大精神学习；5月24日到省委党校参加为期一周的全省部门领导干部学习贯彻十九大精神暨从严治党培训班；通过视屏转播学习习总书记改革开放四十周年讲话。认真参加专题民主生活会和组织生活会，主讲《宪法修正案》党课。二是正确引导舆论。利用我市信息宣传渠道，扎实开展舆论宣传，把握舆论导向，定期召开新闻发布会，分别于春节、大学联考、国庆、重要过程召开新闻发布会，自己亲自担任信息新闻发言人，在影响群众生活的重要过程，及时撰写新闻通稿，向媒体通报情况，避免误传，主导社会舆论。三是扎实抓好党报党刊的宣传征订工作。认真完成党报党刊的订阅，今年党报党刊订阅经费达到了3万多元，进一步了完善信息传播渠道。
四、下步整改措施
针对这次民主生活会查找出来的自身的问题，今后将从以下几个方面认真整改。
（一）加强理论学习。把学习贯穿今后工作始终，每天坚持读书，每月坚持读透一本书，把新《党章》、《习近平谈治国理政》、《习近平新时代中国特色社会主义思想》、《中国共产党纪律处分条例》等列为必学书目。以党的十九大精神和习近平新时代中国特色会主义思想为核心，坚定理想信念，增强整改八项规定突出问题的自觉性。并结合工作实际，为个人整改找准方向和坐标，积极探索新形势下生态文明保障服务工作的新途径，大胆创新管理新模式，把自己锻炼成为一名双肩挑的领导干部。
（二）加强岗位锤炼。时刻提醒自己做一名勇于担当的领导干部，在大是大非面前敢于表达观点、坚持立场，面对困难带领职工迎难而上，而对失误勇于承担责任，不正之风带头坚决抵制，尽心竭力地把干部职工的事情落实好。加强与职工沟通，建立多种交流渠道，针对出现的问题积极想办法、出实招。
（三）切实转变作风。一要转变观念改作风。从内心深处打破“官”本位思想，破除陈旧观念，立足新起点，谋求新跨越。二是要以问题导向改作风。列明责任问题“清单”，对症下药，提出详细措施，明确责任落实，切实加以整改。三要强化自觉改作风。要敬畏手中的权力，不摸高压线，不碰警戒线，把手中的权力作为一种责任、一种约束，真正用在服务地方经济建设发展上，用在为职工群众办实事上。
（四）增强勤政廉政意识。我要时刻警醒自己“勿以恶小而为之，勿以善小而不为”，自觉把党纪铭刻在心，把法纪悬在头顶，以审慎的态度对待权力，规范使用权力，坚决守住做人为官的根本，守住思想、道德和法律的底线，主动接受组织、群众和舆论监督，更加严格地要求自己。时刻珍惜自己的人格、顾及自已的形象，培养高尚道德情操，培养健康生活情趣，管住生活小事小节，管好家人、亲属和身边工作人员，决不允许发生违规违纪行为。