相关干部选拔自查报告多篇的精选知识

【第1篇】贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》自查报告贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》自查报告中共湖北省委组织部：按照省局党组关于对贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》情况进行检查的通知...

【第1篇】贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》自查报告贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》自查报告中共湖北省委组织部：按照省局党组关于对贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》情况进行检查的通知...

培养选拔少数民族干部工作情况自查报告我市各级党委十分重视少数民族干部的培养选拔和使用工作，把培养选拔少数民族干部工作作为党的组织建设和干部工作的一项重要内容，积极落实中央、自治区党委有关少数民族干部选配方...

干部任用选拔工作报告篇1根据区委组织部《关于开展20_年度干部选拔任用一报告两评议工作的通知》要求，中心对20_年度干部选拔任用工作进行总结，现将情况报告如下：一、基本情况20_年，中心根据工作实际，无中层正职干部及破格...

2021年干部选拔任用工作自查报告一、学习宣传、贯彻落实《干部任用条例》和有关规定的情况本年度，市直机关事务管理局党组在市委的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，认真实施《党...

第一篇：干部选拔任用工作情况自查报告县委组织部：自《党政领导干部选拔任用工作条例》颁布以来，我局党委高度重视《条例》的贯彻落实，在实际工作中始终坚持正确的用人导向，以干部四化方针和德才兼备为原则，建立科学规范的干...

【第1篇】2022年新提拔领导干部转正述职报告范文在刚刚过去的这半年里，我作为全面负责支行工作的行长，在求真务实、开拓创新的基础上，认真履行各项工作职责：在市分行党委的领导下，认真贯彻落实省、市分行的重要会议精神，不...

第一篇：学生干部自查报告志愿者服务队自查报告在本周的十个系的志愿者负责人会议上，我院指导老师给我们各系志愿者服务队提出了许多的问题，我在会后做了深刻的自我反省，针对志愿者服务出现的众多问题，我应该怎么做，怎样改善...

干部“带病提拔”情况自查报告根据市、区委组织部《关于对“带病提拔”干部的选拔任用过程进行集中倒查的通知》要求，街道党工委对干部“带病提拔”情况进行了全面总结和认真自查。现将自查情况报告如下：一、认真学习《...

第一篇：干部选拔自查报告一、基本情况xx年上半年，县人民医院公推公选副院长3人，选拔县疾控中心副主任2人，六套和县第二人民医院副院长分别各1人，在选拔的干部中已取得本科学历6人，大专学历10人。二、主要做法工作中，我局认真...

【第1篇】科级干部选拔任用的工作报告按照市委组织部及区委组织部《关于开展干部选拔任用“一报告两评议”工作的通知》要求，镇党委对科级干部选拔任用工作进行了认真回顾总结，严格执行干部选拔任用政策法规，促进干部选...

第一篇：干部选拔任用工作情况自查报告县委组织部：自《党政领导干部选拔任用工作条例》颁布以来，我局党委高度重视《条例》的贯彻落实，在实际工作中始终坚持正确的用人导向，以干部四化方针和德才兼备为原则，建立科学规范的干...

“带病提拔”干部倒查情况报告根据省国资委、山东种业《关于对2017年度“带病提拔”干部选拔任用过程进行集中倒查的通知》要求，我公司对干部“带病提拔”情况经行了全面总结和认真自查。现将自查情况报告如下：一、认真...

【第1篇】培养选拔年轻干部工作的调查报告最近，**区委组织部采取问卷、个别走访、查阅资料、召开座谈会等形式，对全区培养选拔年轻干部工作进行了专题调查。调查结果表明，近五年特别是县乡机构改革之后，全区年轻干部、妇...

【第1篇】选拔年轻干部工作调查报告最近，××区委组织部采取问卷、个别走访、查阅资料、召开座谈会等形式，对全区培养选拔年轻干部工作进行了专题调查。调查结果表明，近五年特别是县乡机构改革之后，全区年轻干部、妇少非...

县委组织部：为了深入贯彻落实市委组织部关于干部选拔任用专项巡察精神，县交通运输局党委高度重视，精心组织，对干部选拔任用工作情况认真开展了自查自纠。现将自查情况报告如下：一、基本情况全年局党委结合《三项机制》和《...

选拔任用干部工作报告篇1根据组织部下发的《区管单位选拔任用中层干部行为规范》文件的要求，我局对2018年以来中层干部选拔任用工作情况进行了认真自查，现将情况报告如下：一是严格程序，规范操作。在中层干部配备选拔任用...

【第1篇】贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》自我检查报告按照省局党组关于对贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》情况进行检查的通知要求，我局结合实际，进行了认真的自查。现将有关情况报告如下：一、学习...

我院在在干部选拔任用工作上，严格按照《党政领导干部选拔任用工作条例》提拔中层干部，在实际工作中始终坚持正确的用人导向，以干部“四化”方针和德才兼备为原则，建立科学规范的干部选拔任用制度，营造有利于优秀人才脱颖而...

【第1篇】2022年科级干部选拔任用的工作报告按照市委组织部及区委组织部《关于开展2022年干部选拔任用“一报告两评议”工作的通知》要求，镇党委对2022年科级干部选拔任用工作进行了认真回顾总结，严格执行干部选拔任用...

根据市委组织部要求，近期，我单位对****年度贯彻执行《干部任用条例》和有关规定情况进行了全面地自查。现将自查情况报告如下：一、基本情况****年，我单位党组先后研究任用科级干部*人，均为提拔任用，均为正科级领导职务。二...

市财政局开展干部选拔任用工作自查报告2010年，市财政局认真学习中央、省市委关于干部选拔工作的各项规定，在干部的选拔任用上，坚持干部队伍四化方针和德才兼备原则，坚持用科学的制度、民主的方法、良好的作风、严格的纪律...

【第1篇】年轻干部培养选拔调研报告近几年来，我市采取切实有效措施，加大年轻干部培养选拔的力度，制订了《培养选拔跨世纪领导人才工程规划》，努力建立一支职务上分层次、结构上分类别、时间上分远近，素质优良、数量充足的...

第一篇：2014年关于年轻干部选拔工作调查报告最近，××区委组织部采取问卷、个别走访、查阅资料、召开座谈会等形式，对全区培养选拔年轻干部工作进行了专题调查。调查结果表明，近五年特别是县乡机构改革之后，全区...

我们认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》有关规定，规范干部选拔任用工作程序，并对干部选拔任用工作情况进行了深入自查，现将有关情况报告如下：一、基本情况领导班子对干部的选拔任用工作始终坚持正确的用人导向...