运营岗位职责 篇一
岗位职责:
1、负责公司新闻的采写与公司专题报道的编写；
2、负责公司大型会议发言稿的编辑校对；
3、负责组织制定集团品牌推广策略、品牌推广预算，监各公司年度品牌推广预算的执行情况；
4、负责承担集团大型的品牌宣传活动和展厅管理的实施；审核、指导各公司的品牌宣传活动和展厅策划设计方案；
5、负责建设并运营集团的宣传平台（内刊、自媒体、外媒）并进行管理、更新、维护工作；监测外部媒体负面新闻；审核各公司对外宣传的内容合规性。
任职要求:
1、媒体行业（纸媒体和数字媒体不限）从事3年以上编辑和新闻采写经验；
2、具备数字媒体从业经验者优先；具备工业界（自动化、互联网、智能制造等）从业经验优先；
4、具备很强的文字能力，满足新闻类稿件和专题类稿件的编写要求；具备一定的美工排版常识
5、学习能力较强，能快速理解公司业务基础常识和行业环境，准确把握稿件主题；
6、性格审慎严谨，工作认真仔细，注重细节。
运营岗位职责 篇二
岗位职责：
1、负责卖家在平台的日常运营和管理工作，包括问题解决、指标监控、营销活动、线上推广等；
2、负责平台商家资源的合作对接，整合内外资源，完成品牌传播计划，将产品效果最大化；
3、关注卖家生命周期，全方位提高卖家积极性与配合度，给予卖家可行性改进方案；
4、跟踪卖家行为特点，协助卖家优化商品结构，提高流量和转化率，提升业绩达成；
5、监督卖家服务标准及售后处理，帮助卖家提升店铺等级，执行卖家奖惩制度。
任职要求：
1、本科以上学历，3年以上互联网平台卖家运营工作经验；
2、熟悉平台卖家运作方式，能够运用有效的方式提升卖家对平台的依赖性；
3、性格外向，语言沟通能力强，善于团队协作，积极主动，有激情，有耐心，有责任感；
4、具备优秀的数据分析能力，能够分析商家行为特点并及时反馈各项指标异常数据；
5、善于思考，能有效抓住商家心理特点，对各项问题一一击破。
运营岗位职责 篇三
运营管理总监（财务共享中心）1、整体负责共享服务中心日常运营相关的制度管理、流程标准化、业务质量控制、绩效管理以及客户服务工作，确保共享服务中心各部门按照运营管理制度要求开展业务工作
2、负责评估各部门提交的共享服务中心运营制度修订申请及修订方案，保证共享服务运营制度整体符合标准化要求，并促进业务处理流程效率，提升风险管控水平
3、负责流程新增变更废止等工作，确保符合流程标准化的整体要求，提升共享服务整体流程效率或风险控制水平
4、定期审核下属编制的共享服务中心运营报告、质量检查报告等，分析业务处理质量指标变动趋势，组织专项质量检查，并上报财务财务共享服务中心主要负责人
5、组织财务共享服务中心经营计划和绩效考核指标的制定，负责完善财务共享服务中心绩效考核体系并执行1、整体负责共享服务中心日常运营相关的制度管理、流程标准化、业务质量控制、绩效管理以及客户服务工作，确保共享服务中心各部门按照运营管理制度要求开展业务工作
2、负责评估各部门提交的共享服务中心运营制度修订申请及修订方案，保证共享服务运营制度整体符合标准化要求，并促进业务处理流程效率，提升风险管控水平
3、负责流程新增变更废止等工作，确保符合流程标准化的整体要求，提升共享服务整体流程效率或风险控制水平
4、定期审核下属编制的共享服务中心运营报告、质量检查报告等，分析业务处理质量指标变动趋势，组织专项质量检查，并上报财务财务共享服务中心主要负责人
5、组织财务共享服务中心经营计划和绩效考核指标的制定，负责完善财务共享服务中心绩效考核体系并执行
运营岗位职责 篇四
职责：
1、协助完成区域合资公司销售、利润等经营目标达成；
2、负责本区域会员店发展，为会员店提供商品叠加，供应链金融，工具软件，营销活动等增值服务；
3、负责所在区域合资公司活动资源的整合，主要针对vip会员店活动的策划和跟进执行，
4、负责所在区域活动培训材料的输出和标准制定；
岗位要求
1、大专及以上学历，3年以上销售管理经验，家电行业、3C行业优先；
2、诚信、正直、认同企业文化及发展战略；
3、熟悉县、乡镇渠道经销客户，具有一定的市场运营能力，对开展工作有自己的工作思路和创新意识；
4、具有良好的沟通、协调、表达能力，工作热情、细致，思路清晰，学习能力强；
5、富有团队协作精神，能承受较大的工作压力，能吃苦耐劳
运营岗位职责 篇五
任职要求：
1、具有敏锐的市场洞察力和应变能力；
2、性格开朗、有亲和力，掌握沟通、谈判技巧、服务观念强；
3、对工作有高度的热情、抗压力强，良好的团队合作精神、创造性思维能力；
岗位职责：
1、根据品牌推广及客户体验需要，进行系列线上线下专题活动、市场推广及品牌活动的策划及执行，促进优质内容的分享和传播；
2、撰写活动方案、执行推进活动、统筹协调活动资源、总结评估活动效果及优化；
3、负责客户社群的规划以及执行，整体负责社群内容，社群氛围的营造，打造高粘性的社群；
4、持续挖掘客户需求，探索更好满足客户需求的运营机制，整合内外部各种资源，通过持续不断的运营手段，提升关注客户的活跃度和粘度，激发客户参与度，提升业界影响力；
5、核心客户的挖掘和互动，维系社群活跃度，与客户互动和保持联系，制造感兴趣的话题；
6、协助其他部门完成客户需求及行为分析、功能调研、专题策划等工作，提升客户体验及品牌传播。
运营岗位职责 篇六
职责描述：
1、负责信保业务的内部协作和外部合作伙伴的工作流程对接工作；
2、核心系统建设的需求、施工、测试、上线、维护、升级等全流程系统管理；
3、负责运营规划和运营流程的持续优化，不断提升客户体验；
4、负责与渠道的业务、资金账务对接，以及监控类账户、保证金账户的管理；
5、负责信保业务有关的所有合同单证及重要文件的管理。
任职要求：
1、大学本科及以上学历，经济、金融、法律、企业管理等相关专业；
2、具有2年以上银行、非银行金融机构、小微金融行业等运营管理类工作经验者优先；
3、有较强的沟通协调能力；
4、特别优秀者条件可适当放宽。