近年来，xxx把密切干群关系放在突出位置，研究制定《xxx干部联系群众工作实施方案》，实行“一线工作法”，坚持以上率下、全员参与，建立并完善区级领导联系点、干部联户、干部联企制度，打通服务群众最后一公里，推动各项惠民、惠企政策措施落实落地。
实行区级领导联系点制度。结合区级领导包乡镇（街道）、重点项目安排，建立基层联系点，每名区级领导联系1个村、1家企业，并在联系村确定2个联系户。各联系点每月召开1次调度会议，及时了解掌握工作动态，研究解决乡镇（街道）、企业工作生产中存在的问题，并安排部署下一步工作，督促各项工作落实到位。
开展干部联户工作。结合全区扶贫帮扶工作，每名干部至少联系xx户，按照“xx个一”基本要求，联户干部每季度至少到联系户走访一次、帮助其打扫一次卫生、在其家吃一顿饭、与其拉一次家常，积极向群众传达惠农富农政策，力所能及地帮助群众解决所急所盼问题。经过摸底统计、联户方案分配，将全区xxx名工作人员与xxx名低保户群众结成帮扶对子，进一步密切了干群关系。
开展干部联企工作。按照“一企一员”“一企一策”要求，将xxx名x级领导和经济部门负责人分派到全区xxx家规模以上企业，深入企业走访，询问企业生产经营中遇到的问题、亟待解决的难题，将各级惠企政策宣传到位，并征求企业对xxx经济社会发展和加强营商环境建设的意见、建议，助推xxx经济社会更高质量更高水平发展。