城管大队五整治工作做法
为深入贯彻落实市委十三届十次全会、县委十六届十次全会精神，城管大队按照县作风整顿办部署要求，根据县深化机关作风整顿领导小组通知精神，集中对本单位干部职工开展五整治工作，对不落实、不研究、不作为、不在状态、不守纪律方面突出问题排查整治。
大队认真开会研究，部署细致对照问题排查工作，确定目标任务紧密结合本单位实际，以提升党员干部执行力、工作效率、工作质量为目标，以整顿机关纪律、激发工作状态为有效手段，着力解决政令不畅，执行力不落实等相关问题，经大队对照问题排查出五个问题：
一、在不落实方面，排查出调查研究不够深入，和群众直接交流少。虽然落实了工作机制，但具体工作缺乏深入思考，部分工作未达到预期效果。
二、在不研究方面，排查出对待上级文件研究不够，在创新发展攻坚克难具体工作上积极性不高。
三、在不作为方面，主动作为意识不强，担当作为方面还有差距。
四、在不在状态方面，进取意识上有减退的情况，工作存在安于现状的现象。
五、在不守纪律方面，干工作办事情没有精打细算，没有把艰苦奋斗作为一种优良传统美德。
排查问题后，大队召开专题推进会，落实解决发现问题，定责任、定时间的进行整改和完成工作目标。
一、注重调研实效，多听取群众的意见和建议，加强学习注意考虑问题的全面性。增强大局意识，加强调研工作实效性、可行性，为群众办好事、办实事。
二、制定学习计划，树立学习业务知识的观念，不断提高党员干部的综合素质，深入研究，理清思路，创新方法。
三、加强教育和学习，提高自身素质，加强党员干部的党性的修养，学习先进典型事迹，鼓舞士气及工作热情，多倾听深入研究，观看先进事迹理清思路，改进工作作法。
四、强化责任意识，进取意识，不断学习，提高工作标准，进而提高工作水平。振奋精神，以良好的精神面貌投入到工作中去。
五、起好带头作用，发扬艰苦奋斗精神，不停留在口头上，表现在实际行动中，树立和发扬艰苦朴素，树立正确的人生观、价值观、世界观。
城管大队在下步工作中，将着力解决政令不畅，执行力不落实等情况，层层压实责任，支部书记带头整治工作，全大队党员干部坚持以上率下，自我加压，争挑重担，用更高标准定义工作，用目标导向倒逼工作。
城市管理综合行政执法大队
2021年10月18日