第一篇：2014年税务局长述职述廉报告
述 职 报 告
尊敬的各位领导，同志们：
大家好！
按照局领导班子成员工作分工，我分管收入核算科、政策法规科和申报服务厅的工作。2014年，在市局及分局党组的正确领导下，在同志们的大力支持、积极配合下，我坚持“聚财为国，执法为民”的税收工作宗旨，坚持税收科学发展，团结带领分管科室干部，顶住压力，克服困难，开拓创新，大胆工作，进一步强化税收管理职能，在发展中提高管理水平，在实践中探索税收管理新思路，促进了全局税收收入的稳定增长，分管工作取得较好成绩。下面，就2014年的工作述职如下：
一、 贯彻组织收入原则，加大税源监控力度，加强税收预测分析，
提高税收收入质量。
2014年，我们面临严峻的税收入形势，企业成本上升、利润下降、资金紧张、销售不畅，税源下滑。从年初开始，我们及早深入重点税源企业调研，客观分析收入各种有利和不利因素。面对困难，我们看到的是希望，面对挑战，我们看到的是机遇。我们严格坚持“依法征税，应收尽收，坚决不收过头税，坚决防止和制止越权减免税，坚决贯彻落实各项税收优惠政策”的组织收入原则，采取了一系列行之有效的措施，全年累计完成全口径各项税收收入xx万元，同比增长xx，再创历史新高。
1、统筹协调组织收入工作，加强收入质量考核，提高税收预测水平
我们及时将税收计划指标分解落实到各税源管理部门，细化分解税收任务指标。组织开展税收收入情况调研，密切关注客观经济形势变化情况，分析判断经济税源变动趋势，加强与财政、国库等业务部门的沟通协调，及时调整税收计划。研究制定了切实可行的收入质量考核办法，建立了互动协调的考核工作机制，定期通报考核结果，有效地促进了税收规划核算工作。进一步改进了税收预测方法，修正了税收预测模型，提高了税收预测的准确率。
2、健全重点税源监控体系，建立重点税源定点联系和分析反馈机制
建立完备、系统、全面的收入核算资料库，从税源监控入手，扩大重点税源企业的监控范围，建立了重点税源监控三级体系，改进了重点税源数据采集方式，充分利用ctais系统已有数据资源，提高采集效率，减轻了企业负担。建立了领导班子成员定点联系重点税源企业制度，及时掌握重点税源企业的生产经营状况和税源变化趋势，采取风险防范措施，建立了利用税收数据反映经济发展状态的分析机制，提高了分析成果的应用水平，把握了税收收入变化和发展趋势。
3、深化经济税源分析，开展税收流失率估算
我们密切关注国家税收政策调整以及开发区经济发展态势，跟踪分析重点工程项目，工业生产，企业利润等指标变动情况，利用重点税源监控，税收资料调查，ctais系统积累的微观数据，开展多角
度对比分析。开展了税收流失率估算，初步建立了税收流失估算模型，探索税收流失估算与纳税人税法遵从度的相关性，使税收分析向深层次、多角度推进，为税收征管改革及税务稽查提供了参考和依据。
4、加强税收票证管理，推进税收票证管理模块顺利上线运行
认真贯彻税收票证管理制度，规范和加强了税收票证管理积极推进ctais系统中税收票证管理模块的顺利上线运行。在票证管理模块的上线过程中，我局发挥了全市领头羊的作用，主动接受市局委托，积极的为全市进行上线前测试。并且对全市相关人员进行授课，为全市各兄弟局提供咨询与技术支持，解答疑难问题上百次。为全市票证工作做出突出贡献, 获得全市先进单位。
二、贯彻落实各项税收政策，突出信息管税思想，加强各税种的管理。
坚持依法治税，我们在宣传、贯彻、落实好各项税收政策的同时，突出信息管税的思想，全面加强各税种的管理。
——在货物与劳务税管理上，认真落实市局工作会议精神，明确新时期的工作思路，坚持以票控税，强化抵扣凭证管理，通过对海关缴款书专项核查x户、异常增值税专用发票审核 x组，共补缴增值税x万元。开展家电下乡销售网点专项核查和固定资产进项税额抵扣的核查工作，补交增值税x万元，核减留抵x万元，受到市局的通报表扬。实行机动车二手车销售增值税一体化管理，与车购税分局密切配合，每月及时传递二手车销售和预缴税款信息，今年下半年共传递x条信息，缴纳增值税x万元。落实居民供暖、安置残疾人、农业生
产资料等企业税收优惠政策，实行备案管理，全年减免增值税x万元。
——在企业所得税管理上，坚持“分类管理，优化服务，核实税基，完善汇缴，强化评估，防范避税”的工作方针，制定了《2014年汇缴和结算工作考核办法》。按企业规模，实行分段汇算清缴。1月初就组织召开了企业财务人员参加的汇算清缴辅导会，汇缴工作所涉及的税收政策进行了梳理、汇集，整理了政策汇编，提高了企业自核自缴， 自行申报的办税能力。在汇算期间，政策法规科所得税管理岗每天在税收管理员系统、“涉税通”审核系统中进行数据比对分析，及时通知企业进行数据更正，保证汇算质量。会算期间，我局有x户企业享受了税收优惠政策，全年减免所得税x万元，有x户企业进行了资产损失申报，申报税前扣除金额x万元。我们通过规范备案资料审核、建立台账跟踪、加强后续管理，2014年追缴所得税x万元，有效的增强了税源管理能力，在全市介绍管理经验，得到市局肯定。有针对性的开展所得税专家会诊工作，全年会诊企业户，查补税款万元，获得全省先进单位。
——在进出口税收管理上，加强对企业办税人员的培训，坚持征退结合，优化纳税服务，开展出口退税预警工作，建立出口企业qq群进行政策宣传指导。全年审核出口免抵退税万元准确无误，通过出口退税预警核查，追缴税款x万元。
三、优化纳税服务，提升服务水平。
为纳税人提供优质、高效、便捷的服务，是时代发展的要求，也
是税务部门的重要职责。我们坚持以“始于纳税人需求，基于纳税人满意，终于纳税人遵从”为导向，进一步更新服务理念，强化服务意识，大力加强服务体系建设，制定《办税服务厅管理规范标准》、《办税服务厅工作人员行为规范》等工作规范，并组织工作人员认真学习。设置服务咨询台，推行首问责任制，进一步简化办税手续，实行“一窗通办”。组建了纳税服务专家组，建立了x个纳税服务站。联合开展了纳税信誉a级企业评定工作，我局有x户企业被评为纳税信誉a级企业。
五、加强党风廉政建设，不断提高自身拒腐防变的能力。
高度重视党风廉政建设工作的重要性，认真学习《廉政准则》的各项规定，树立正确的权力观、地位观和利益观，坚持防微杜渐、警钟长鸣。自觉接受、听取班子成员、分管部门干部和纳税人的意见和建议，及时上报领导干部廉洁自律报告材料，没有发生自身不廉行为。同时，经常教育引导分管部门的干部要发扬艰苦奋斗精神，用身边的案例告诫干部在利益面前要算好四本账，经济账、政治账、人身账和家庭账。“房子再大，也只睡一张床；金钱再多，生不带来，死不带去”，一失足成千古恨，我们更应该倍加珍惜今天的工作岗位，牢牢筑起拒腐防变的钢铁长城。一年来，我分管的部门没有发生违反党风廉政建设方面的问题，党风廉政建设的各项制度、规定得到了较好的贯彻落实。
同志们，这些成绩的取得确实来之不易，它凝结着全局每一名干部的智慧和汗水，在此向大家表示深深地感谢，谢谢大家！
经过自我剖析和征求意见，发现在2014年的工作中自身也存在一些不足之处：一是学习不够深入系统，对一些政策理论还没有学深学透，缺乏全面系统的知识升华，存在着学习上的实用主义。有临时抱佛脚的现象，在学用结合方面还有欠缺；二是工作安排、部署的多，跟踪反馈的少，参谋和助手的作用发挥的不够充分，特别是在处理一些复杂尖锐的矛盾时还缺乏有效地方法和手段，存在一定观望和等靠思想；三是分管的几个综合部门和征管科、分局之间在某些业务的衔接、协调上还存在一些问题，这些都希望在今年的工作中得到改进。
xxx
二零一二年十二月二十二日
第二篇：税务分局长党风廉政建设述职述廉报告
今年以来,我们xx分局在市局党组和当地党委、政府的正确领导下,认真贯彻市局总体工作思路,紧紧围绕组织收入这个中心,不断加强党风廉政建设,规范从政行为,激发了奋发图强、开拓创新的进取意识,形成了干事创业的良好氛围,努力在社会上树立起了地税执法的良好形象。现将今年以来党风廉政建设的落实情况汇报如下:
一、立足自身教育,严于律己,切实提高党风廉政建设的自觉性。
一是强化自身素质,提高“防腐”免疫力。始终站在讲政治、讲大局的高度,充分认识党风廉政建设的重要性,始终把廉政建设责任制工作当作大事、要事来抓。二是注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来。自我任xx税务分局分局长以来,我始终把加强政治学习作为一种政治责任、一种精神追求,认真学习了邓小平建设有中国特色的社会主义理论和“三个代表”的重要思想,深入贯彻落实科学发展观。通过不断地学习,使自身的思想理论素养得到进一步的完善,养成了勤于学习、思考、总结的良好习惯,思想上牢固树立了全心全意为人民服务的人生观、价值观,进一步提高了认识问题、解决问题的能力,同时在思想上也筑起了廉洁自律的防线,努力发挥自身在党风廉政建设中的表率作用。不论是在抗震救灾中还是在奥运安保期间始终与党中央保持了高度的一致。
二、建章立制,完善制度,努力提高党风廉政建设的约束力。
工作要落实,制度是保证。为此,在落实党风廉政建设工作中,我们分局领导班子根据党风廉政建设工作的特点,从加强管理、强化机制上入手,制定和完善了《xx分局党风廉政责任制》、《xx分局公开办税制度》、《xx分局行风评议实施办法》等制度,包括‘文明服务用语’、‘接待和接听电话的用语要求’等内容,确定了工作中常用的10条文明用语和10条禁语,要求全体人员在工作中作为一条纪律,对服务对象不能说不知道、不能办,要在符合政策的前提下,在工作职能范围内,热心办、马上办、办得好。明确规定了对态度蛮横、办事拖拉、不注意仪表形象等行为的处罚。而且每月班子成员在分局进行一次检查,重点检查人员纪律、服务态度、仪表形象等,发现问题及时严肃处理,做到警钟长鸣、防微杜渐。同时将优化纳税服务与征收延时服务相结合。我们结合山区农村税务分局的实际,在分局积极推行征收延时服务,无论是上班时间还是下班时间,无论是节假日还是公休日,分局都保证事有人办,税有人收,为纳税人真诚服务到永远;通过严明的纪律约束和提供人性化的服务,在我们xx分局彻底杜绝了门难进、脸难看、话难听、事难办的不良风气。一系列规章制度的建立,充分发挥了制度管理人、约束人的作用,规范了服务行为,提高了服务水平。
三、勤政务实、履职尽责,把党风廉政建设落到实处。
党风廉政建设的根本在于落实。在这方面我主要抓了以下几点:一是今年以来加强了对政务公开工作的领导,把民主议政摆到突出的位置。坚持“一把手”负责制, 成立了以分局长任组长,纪检副局长为副组长的政务公开工作领导小组,切实把民主评议行业作风作为“一把手”首要工作列入议事日程来抓,主动接受地方党委、人大、政府、政协等(内容来源好 范文网)部门的领导,加强与辖区内纳税大户、知名人士等社会各届的沟通和协调,确保行业作风有明显好转,力争在乡镇市直单位行风评议活动中取得第一名的好成绩—“民主评议行风优秀基层单位”。二是加强了外部监督。为确保政务公开各项服务制度能够抓细、抓实、抓出成效。9月初,我们xx分局邀请辖区内6名社会监督员对部分企业和纳税人进行了走访,以了解和监督我们分局前段时间严格执法、文明服务、党风廉政等方面的情况,取得了较好的效果。三是分局向社会公布了举报电话,主动将地税工作置于广泛监督之下。四是公开了对外承诺,给纳税人营造一个公平、公正、方便、快捷、宽松的纳税环境,有力地促使了我们的执法质量和服务水平的进一步提高。
由于我们廉政建设抓得紧、抓得牢,有力地促进了各项工作的顺利开展。由于分局干部职工廉洁自律意识的进一步加强,确保了队伍风正、气顺,杜绝了不廉洁行为的发生。这样我才有更多的时间善谋实干,从我个人角度来说,我的为人处事之道就是两个字“直、实”,所以,在工作中我崇尚脚踏实地的工作作风。敢于说实话、讲实情,敢于坚持原则,实事求是地解决实际问题。在实际的税收工作中,我始终做到讲原则、讲正气。正人先正己,要求别人做到的,自己首先做到,要求别人不做的,自己首先不做,决不搞形式主义的花架子。
据统计,截至目前,我们xx分局共组织入库各税余元,占年任务万元的%。同时,完成基本养老保险费元,完成教育费附加元,失业保险费元;地方教育费附加元。我们将再接再厉,迎难而上,圆满完成全年各项税费目标任务。
四、自身存在的缺点和不足:
一是党风廉政建设学习抓的还不够紧,坚持的还不够好,没有在学深学透上下功夫;
二是在工作中有时有急躁和畏难情绪。如在今年奥运安保值班以及征收工会经费、残保基金、教育费附加等时间紧,困难大的情况下,出现过急躁和畏难情绪,批评同志有时不顾情面,伤了一些同志的感情。这些都有待于我在今后工作中加以改正。
三是在工作上有时存在着不扎实、不细致、不深入的问题,在日常业务工作中也满足于现状,上面布置什么就干什么,工作方法上平平踏踏、照抄照搬、开拓创新意识较差。
以上汇报如有不当之处,恳请领导和在座各位同志给予批评指正,我将把这次述职评议作为对我个人支持、监督和帮助的一次极好机会,进一步总结经验,增强廉洁自律意识,发扬成绩,克服不足,以更加饱满的工作热情,带领分局干部职工,开拓进取,勇于创新,真正做到廉政勤政、依法行政,为推进地税事业的快速发展做出新的贡献。
第三篇：2014年税务局长述职报告
2014年以来，我们在市局和县委、县政府的正确领导下，以江泽民总书记“三个代表”重要思想为指导，不断加强政治理论学习，认真执行国家税收法律、法规，在政治上、思想上、行动上同上级党组织保持高度一致，较好地完成了各项工作任务。下面，我代表局领导班子就2014年的主要工作情况述职如下：
一、思想政治建设
一年来，我们采取经常性学习与集中教育整顿相结合、教育引导与建章立制相结合、发挥先进典型与警示作用相结合的方法，组织机关广大党员干部系统学习了“三个代表”重要思想、十六届五中全会精神和《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》等。坚持每周五下午一次集中政治学习。坚持中心组学习制度，做到有计划、有记录、有心得，班子成员全年累计撰写心得体会、调研文章20多篇，分别被省市级报刊、杂志刊登16篇。开展了系统思想作风教育整顿活动，共查找问题6条，在县电视台进行了公示，逐条进行了整改。开展了理想信念教育活动，组织干部到聊城参观学习，缅怀了革命先辈的丰功伟绩，进行党的优良传统教育。通过深入开展各种思想政治教育活动，有效解决了党员及广大干部的思想问题、认识问题和观念问题，全局思想政治建设不断加强。
二、组织建设
2014年，我局不断加强班子建设，工作中坚持民主集中制原则，开展批评和自我批评，严肃组织纪律，认真落实上级的各项指示、决定，做到政令畅通，有令则行，有禁则止。坚持了党日、党课、党组民主生活会和民主评议党组成员等党内组织生活制度。严格按照党组议事规则、决策程序办事，在重大工作布置如经费开支、基建工程、大宗物品采购如购买办公家具、空调等，均由党组或局长办公会集体研究，进行招标，并在全局网上进行公开。制定实施了《领导班子成员补位替岗制度》，实行工作无缺位，提高了工作效率。积极开展了创建“先进领导班子”活动，作风扎实。班子成员经常深入基层，调查研究，坚持为基层办实事，帮助解决基层工作中的实际问题。一年来，班子成员都自觉维护班子团结，互相支持，密切配合，班子凝聚力、战斗力不断增强。
根据征管改革工作的需要，局党组对部分干部进行了调整交流，严格按照市局要求和程序，新选拔副科级分局长2人，选拔副科级后备干部2人，提拔正股级干部1人，免去副股级干部1人，交流干部27人。从调整结果来看，可以说每位干部对调整结果都比较满意，能够积极的投入到新的岗位，系统内外的反应也普遍良好。
三、作风建设
本着行风建设“免评不免建”的原则，始终不放松，继续做好宣传发动，公开承诺，自查整改等各阶段的工作。专门成立了行风建设工作领导小组，由我任组长，各位副局长任副组长，各科室主要负责人任成员。成立了行风建设和评议工作办公室，专门负责全局行风建设和评议工作的组织、协调、调度。制定了实施方案。对行风建设的指导思想、工作目标、工作重点、工作步骤、具体要求等进行了评议规划。继续实行了"一把手"负责制，把行风建设列为"一把手"工程。召开了动员会，全面部署了我局2014年的行风建设工作，一把手与各单位主要负责人签订了党风廉政建设责任状。一把手带队参加了县统一组织的民主评议行风宣传日，悬挂了宣传标语，散发宣传材料500余份。积极开展了“双提一优”和“两强一促”教育活动，各项工作继续走在了全县的前列。
四、主要工作完成情况及成绩
（一）收入工作。2014年以来，我县国税系统仍存在税源不足的问题，市局分配我局税收计划××万元。由于落实各项优惠政策等因素，税源同比将减收数百万元。面对严峻的收入形势，我们强化收入措施，加大收入力度，组织收入工作取得了较好成绩，2014年累计入库税款××万元，占市局分配任务××万元的114.4％,占县政府分配任务××万元的113.67%，为促进全县的经济发展和保持社会稳定作出了贡献。
（二）征收管理工作。2014年，我们严格按照《市国家税务局关于进一步加强税收征管工作的实施意见》和市局关于加强税收征管的专件，结合我局实际，实施精细化管理，确保了“五个到位”“五个落实”落到实处。五个到位情况：一是制定措施，实现税收征管信息系统推行到位。二是继续完善岗责体系，机构调整稳妥到位。三是明确职责，把税收管理员制度推行到位。四是科学收集测评信息，为建立纳税评估制度作好准备。五是理顺职能，办税服务厅规范到位。五个落实情况：一是落实了《征管档案管理办法》，档案管理逐步规范。二是落实了《欠税公告办法》，在各个税务所（分局）办税服务厅、县政务大厅进行了公告。三是落实了《税务登记管理办法》。四是加强管理，落实了《重点税源管理办法》。五是落实强化了个体税收管理和集贸市场管理办法，逐步推行查账征收。
（三）招商引资工作。我们国税局在落实县委、县政府“进一步扩大开放，搞好项目”工作中，结合自身实际，立足国税，以优化经济环境为主线，以落实建设项目为重点，强化措施，现已经完成全年任务，为“实现新跨越，建设新馆陶”宏伟目标作出了贡献。一是是加强领导，明确责任。把招商引资和项目建设列入“一把手工程”，制定了年度工作规划，为领导班子进行了明确的职责分工，科学安排国税工作与项目建设之间的矛盾。二是立足本职，优化环境，尽心竭力为县经济发展搭建良好的税收平台。实行了“阳光办税”，积极落实各项优惠政策，进一步优化服务，提高政务大厅、办税大厅服务水平。三是突出重点，落实项目。目前，我局长兴物资有限经贸公司项目，引资200多万元，已开工建设，资金已按协议到位。两个谋划500万项目分别是：××玉米汁饮料和××有限公司也已经完成，占县委政府引资和谋划项目任务的100％。
（四）优化经济环境工作。为了提高服务水平，我们在各征收厅都落实了便民措施，对税务登记、税款征收、税务检查等均实行了办税服务承诺。以基层税务所、办税服务厅等窗口单位为重点，建立和实施了首问责任制、上班限时服务、下班延时服务、等服务体系。为从事个体经营的下岗失业人员办理有关手续和税务登记免费事项，对低于起征点的业户及时落实减免税款累计上百万元，落实免、抵、退税收优惠政策，为企业免抵税额20万余元。以推行行政许可法为契机，依法简化多种手续，为企业经营创造有力条件，继续加大信息化建设力度，开通了多元化报税系统，与工行、农行等金融部门实现了联网。对小规模企业实行了12366电话报税，对个体定额户实行银行划卡缴税。全局加班加点，推行了《中国税收征管信息系统》，实行数据的省级大集中，目前已如期上线。对一般纳税人推行了“一窗式”服务。办税大厅实行了“一窗一人一机”管理方式。设置了触摸屏，纳税人需要的资料都一目了然，从而赢得了纳税人的一致好评。
2014年，我们虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但与其他兄弟单位相比，还有一定的差距，与各级领导的要求，还有很多不足。主要表现在：一是队伍素质参差不齐，不能很好地适应现代化工作和信息化的需要，下一步要继续加强学习，按照建立学习型团队地要求，强化培训。二是征管质量有待提高，科学化、精细化管理还不够。部分手续存在不规范问题。今后，我们要继续完善各项制度，强化征管工作，确保“五个落实、五个到位”真正落到实处。三是安全防范意识淡薄。主要是全局多年未发生问题，干部中产生了松懈思想。在今后的工作中，我们要严格落实市局对安全防范工作的要求，抓好督察落实，严防任何问题的发生，圆满完成全年各项工作任务。
第四篇：2014年税务述职述廉报告
在市局党委和我们局党组的正确领导下，在班子其他成员的支持、帮助下，我以党的xx大及党的xx届四中全会精神和“xxxx”理论为指针，高举邓小平理论的伟大旗帜，认真开展“保持共*产*党员先进性”教育活动，使自己从思想上、理论上、组织纪律上与党中央保持一致。
坚持科学发展观，以市局“151工程”的总体要求为主线，紧紧围绕xx年稽查工作重点，以突出一条主线，加大三个力度，做好六项工作，实现稽查质量和效率的全面提高为重点，部署落实分管的各项工作任务，认真开展“创佳评差”竞赛活动，经过分管科及全局同志的共同努力，圆满完成各项工作任务。
现将xx年的学习、思想、工作及党风廉政责任制落实情况简要汇报如下：
一、以“保持共*产*党员先进性”教育活动和党风廉政教育为契机，不断深化政治理论教育，努力提高自身素质。
xx年，按照市局文件精神和局里的安排部署认真落实“xxxx”重要思想学习教育活动，根据中共中央《关于开展保持共*产*党员先进性教育活动的意见》，在局党总支的正确领导下，按照局保持共*产*党员先进性教育活动领导小组的统一安排、布置及按照先进性教育活动实施计划，扎实有效地开展先进性教育活动。
在历时五个月的先进性教育中，以饱满的热情、昂扬的斗志投身到学习教育活动的每个阶段，先后撰写读书笔记和心得体会三万多字，全面落实各项学习要求，深刻认识保持先进性是每个党员终身的历史使命。通过深刻剖析，谈心交流，撰写党性分析材料和整改提高方案，找准了问题，明确了努力方向，为提高个人政治素养和工作水平提供了强有力的政治保障。
二、以提高干部素质为先导，以科学化、精细化为核心，建章立制，建强基础。
xx年，市局取消稽查收入任务考核指标，代之以检查户数量考核。我局根据市局以“查促收、以查促管”要求，结合工作实际情况按季度下达了检查户数、处罚率指标考核。这样就要求案件审理科对检查科报送的案件及时准确审理完毕，案件执行科对接到的“两书”必须及时送到管理局。为此，我召集相关全科室同志认真思考，深入调查研究，探讨提高审理及执行工作质量和效率的方法和策略，并应用于工作实践当中。
制定、修订制度，明确审理工作流程。案件审理是稽查四个环节中重要的一环，是确定案件质量优劣的最后关口，要求审理人员综合能力强、法规政策规范性强。首先 ，以建立一支"政治过硬，业务熟练，作风优良"的干部队伍和造就一批能查能审的复合型人才为第一要务。今年我局先后以几次业务考试为契机，实施“三师”培训计划,强化干部素质教育。实行每周一次的科室内相互授课与局里的集中培训相结合，开展业务学习与练兵，学习交流，并建立奖惩办法，通过鼓励科室人员报考注册税务师、注册会计师、律师的职业资格考试等，全面提高审理人员素质。也有效的促进了案件审理工作的水平提高和效率。其次，按照审理工作精细化、规范化管理的要求，重新修订了 “创佳评差”量化考核办法、《西安市地税稽查一局涉税案件取证管理暂行办法》、《西安市地税稽查一局税务稽查审理工作制度》、《西安市地税稽查一局重大案件审理委员会工作制度》、《西安市地税稽查一局关于进一步规范审理工作的补充规定》。依法审理，以制度管人的案件审理机制初步形成。第三，规范稽查文书资料，确保程序、内容的合法性和严密性。从税务文书的制作、审理、审批、送达等环节，统一规范，严格把关，彻底杜绝违反程序送达文书，引用政策依据不充分、不对应的现象，结合去年年末考核发现的某文书与新《征管法》不相衔接的问题，严格检查，逐条逐项逐句比对，确保文书完整、规范。
完善重大案件审理制度。制定重大案件审理流程，局审理委员会办公室日常工作由专人负责，增加重大案件审理委员会会议纪要，设计制作重大案件审理流程图表，划分职能，明确责任，避免了重复与扯皮，提高了审理效率。审截止年底，重大案件审理委员会办公室审理案件41户，局重大案件审理委员会审理案件33户，全局已达到同期有问题户数的11.36%。
注重计划和协调，严格执行程序，依法开展执行工作。今年四月份执行科的工作从原来的稽查职能转为执行案件移交，在市局的安排下，适时调整工作职能，开会布置适，安排业务科室协调，多次去征管局征求意见，召开稽查与管理局协调会，确定执行程序与“两书”移交流程，经过执行科同志的努力工作，全年移交“两书” 203 户，制作执行报告133户。
三、创造性地开展工作，形成新的工作亮点。
改进工作作风，推进“服务型”审理，实施“审理提前介入”制度。对于案情疑难复杂的案件、重大案件，和因违法事实难以准确取证，无法对其准确定性，导致案件在稽查环节长期滞留，需审理人员提前介入的案件、以及纳税人与检查单位存在较大争议的案件，实施了“审理提前介入”。具体做法是：一是、审理人员与稽查人员对该案件进
行了沟通和探讨，根据现有资料进行分析，找出存在的问题的隐患；二是、审理人员与稽查人员实地了解调查该单位相关案情，协助稽查人员针对该企业成本及相关费用采用合理的方法进行取证，确保资料稽查取证的完整性及准确性；第三、审理人员制作并填写了审理提前介入记录表，后交专人归档待今后备查。
运行以来，重大案件的结案时间明显缩短，截止目前已在9户试点。一方面审理提前介入有效地能够尽快解决在稽查环节出现的疑难问题，使稽查定性更加充分，也相应缩短了稽查补正时间，提高了稽查工作效率，使稽查环节与审理环节的衔接更加合理。
四、深入调研，解决工作中的新问题。
深入稽查工作一线、征求意见，召开形式多样的座谈会、研讨会找出稽查、审理工作中的疑难问题，认真分析、科学研究，制定切实可行解决办法，做到有的放矢。今年初，由于取消了检查科查补收入任务考核，检查户数随成为主要考核指标，于是各检查科为赶查户任务，纷纷检查小户，截至7月份，全局实施简易程序审理的稽查案件263户，占总检查户的67%，个别科更是达到72%，有失稽查职能的发挥，同时也存在一定的隐患。为此，局领导非常重视，班子决定8月份对实施简易程序审理的稽查案件执行情况进行调查，具体由审理科牵头，抽调相关科室5名干部组成两个调查组，对263户案件按20%的比例随机抽取52户样本进行实际调查。通过调查认为各科对实施简易程序审理的稽查案件的检查、审理基本上能按照《税务稽查工作规程》及我局下发的简易程序案件实施办法执行，但是，还有各种案件检查不够彻底、违法事实叙述不清、定性不准、处罚不到位等现象。经报局长办公会研究，下发通报，要求简易程序案件的检查、审理、书写规范化，业务科室指导，严格管理，明确责任，提高检查工作质量。
五、开展学术探讨，吃准政策精神，指导业务工作。
无论稽查还是审理工作，都涉及税受政策很强，任何疏忽或一知半解，都会对稽查的钢性、公正性构成伤害，因此，我们对日常习惯政策和政策界限不清或难以界定，除请示上级以外，组织人员进行专题学术辩论，求同存异，提高认识，明确了以后，以信息专版的形式公布，指导执行，保证稽查案件的质量和效率。如在个人所得税的专项检查中，发现个人所得税的查处中存在政策认识模糊，检查实施不规范的现象。随组织案件审理科人员进行论，查找依据，以“在个人所得税查处过程中须注意的事项”为题，在信息专刊上登载，将相关政策，检查步骤方法，核实计税所得额及宣传税收政策、辅导扣缴义务人正确扣税，核对抽查自查结果、查找原因分析结果检查方法作了一一明确。澄清是非，使检查中发现的问题将及时解决，提高了稽查效率。
六、落实党风廉政责任制，认真进行廉洁自律学习教育，把好廉政建设关。
在稽查工作中，公正执法、秉公办案，认真遵守廉政制度，把好廉政建设关就显得尤为重要。为了抓好廉政建设，落实班子成员党风廉政责任制，除参加局中心组学习外，组织安排分管科室人员进行有关廉政建设文件学习，并坚持廉政跟踪二级回访制度，以此加强干部的党风廉政建设，了解干部在稽查过程中党风廉政建设执行情况，利用正反两方面典型案例教育同志，加强大家预防职务犯罪意识。不断增强职工自我约束和防腐拒变的能力，加强对税收运作全过程、全方位、特别是对重点岗位、重点环节、重点人的监督制约，最大限度地减少税务行政执法中的自由裁量权和随意性，有效铲除滋生腐败的温床和土壤。
今年以来，我认真参加了每一个“党风廉政教育日”教育学习活动，先后学习了《中共陕西省委关于进一步加强党员领导干部廉洁自律的规定》、《关于在“双节”期间开展提醒教育、严格执行纪律规定的通知》、《驻陕西省地方税务局纪检组关于以肖占武灯案件作为反面典型深入开展警示教育的通知》、《吴官正同志在中国共*产*党中央纪律检查委员会第五次全体会议上的工作报告》等文件，并重点学习了中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，通过学习，教育、引导党员干部正确认识党风廉政建设的形势和任务，牢记立党为公、执政为民的执政理念。同时，全局同志观看电教片《肖占武受贿案警示》、由陕西省纪委、省监察厅主办反腐倡廉文艺汇演—正气歌，参加了市检察院渎职检察处处长刘安德为全体干部进行预防职务犯罪的讲座。
通过参加形式多样的教育活动，进一步认识到在什么情况下，在什么问题上，在哪些环节中容易犯错误，思想认识水平提高了，廉政意识明显的提高了，拒腐防变的自觉性大大增强了。
在xx年工作中，我们虽然取得了一些成绩，但还存在一些问题，如在工作方式、方法还不是很灵活；积极性、主动性还没有充分发挥；相关制度建设的长效机制尚待完善等等。今后我将继续在市局党委、我局党组的正确领导下，与班子其他同志团结一致，相互协作，在认真总结各项工作的基础上，梳理的工作思路，调整工作方式，开拓创新，针对存在的问题，制定相应的办法，同时狠抓办事效率，使我局xx年的各项工作能上一个新台阶，以崭新的面貌和高昂的斗志迎接新的挑战。
第五篇：税务述职述廉报告
述职述廉报告
尊敬的纳税人代表、尊敬的各位领导：
你们好!我叫时xx，从事税收工作已有xx个年头了，始终奋战在税收工作的第一线上。今天在此机会面对诸位我想真心的说句：依法纳税光荣!因为我们生活的每一个环节都离不开税收，我们都是国家税收义务的最终承担者，正是我们为国家缴纳的一分一厘税款，才有了我们国家的财政收入，才有了今天我们国家的繁荣和社会的和谐。正因如此，纳税人最光荣!
我是一名国家税务人员，我感到十分的自豪与骄傲，同时也肩负着国家和人民赋予自己的权利和责任。但我始终以方便纳税人为己任，以纳税人满意为目标，始终以为国家和人民尽责为宗旨。
200x年在区局领导的正确领导和同志们的密切配合下，在纳税人的理解和支持下，我能够思想坚定，钻研业务，爱岗敬业，恪尽职守，以诚待人，优质服务，廉洁白律，秉公办事，较好的完成了全年各项工作任务和领导交办的其他工作。现将自己一年来的思想、工作、廉政等方面的情况述职如下：
第一、注重政治素质和道德品质的提高。
一年来通过坚持不懈地政治理论学习，以“三个代表”重要思想为指导，自觉的加强思想道德修养，思想上和行动上时刻与党中央保持一致，认真贯彻执行党的路线方针和税收法律法规，树立和落实科学发展观，把握新时期税收工作的指导思想，与时俱进，不断更新管理理念，牢固树立大局观念、责任观念、服务观念，有效地开展税源管理和纳税服务工作。
第二、注重业务知识的积累和更新。
树立终身学习，全方位学习的理念，知识是无穷尽的，对知识的追求也是无穷尽的。为此我在掌握税收理论的基础上，熟练掌握了税收法律法规，熟悉税收征管业务流程以及企业财务制度，具备与自己所从事的税源管理工作相适应的业务知识和技能。200x年xx月份又到xx大学脱产学习x个月，系统地学习了中级财务会计、税务会计、新会计准则、税务查帐技巧、会计电算化等六门课程，更进一步地扩大了自己的知识面和业务技能，更进一步的提高了自身的综合素质，为今后的工作打下了夯实的基础。
第三、以饱满的工作激情爱岗敬业。
这些年来自己始终勤勤恳恳、任劳任怨、扎扎实实、尽心尽责地做好本职工作，始终以事业为重，以大局为重，以工作为重，自己从未因本人事情耽误工作。200x年女儿大学联考期间从未请过一天假，只是利用公休假陪同女儿到xx、xx参加专业考试，现在女儿已经顺利地考取了xxx大学。遇到工作需要加班加点，从无怨言，积极主动，保质保量完成了局里布置的各项工作任务。因为自己是工作在一个上下同心、齐心协力、求实务真、勇于创新的工作氛围里，自己也为我局取得诸多辉煌业绩贡献了自己一份微薄之力。 第四、以脚踏实地的工作态度勤奋工作。
自己的工作职责是税源管理和纳税评估。一年来自己能够做好税法宣传和纳税辅导工作，辅导和帮助纳税人掌握税法，了解税务管理要求，熟悉办税程序，及时将税收政策变动和征管程序变动告知纳税人。对纳税人打电话或上门咨询有关涉税事宜，总能尽我所知，一一解答；对新的申报软件，自己总是先学习在前，先操作在前，只有自己懂了、会了，才能教纳税人；对纳税人上门办理的涉税事宜，总能全程服务，亲自陪同办理涉税事宜，直到纳税人整个办税流程办好，达到纳税人满意。自己总是能设身处地的为纳税人着想，一些大型企业离我局路途遥远，有一些急需报送的资料我提前传真给企业，减少企业办税人员往返次数，减少企业纳税成本。
自己的另一个工作职责是纳税评估，自己能够按月做好日常纳税评估工作，根据纳税评估指数和预警参数值，按照评估分析，约谈举证，调查核实，评定处理等程序，对纳税人纳税申报的真实性和准确性进行全面系统的评估。做到程序合法，依据充分，资料完整，发现问题，及时查补，保质保量的完成纳税评估这项工作职责。
第五、以诚实待人的热情优质服务。
自己分管的企业有xx户，一般纳税人xx户，小规模纳税人xx户，其中重点税源企业有xx户，全年共组织各项税收收入xxx万元。对纳税人自己总是能够热情服务，提高服务质量和办事效率，为纳税人提供
全方位的纳税服务。因为纳税服务的优劣，直接关系到国税形象。一年来自己始终以服务零距离，满意全方位为目标，积极构建和谐的征纳关系，想纳税人之所想，急纳税人之所急。200x年xx月份xx公司在申报期申报总是提示划款失败，企业打电话求助，当时已是申报期最后一天下午4点多了，申报平台马上要关闭了，我及时到大厅中行纳税专户查询企业存款，发现存款余额与企业申报税款相差xxx元，及时用自己的钱垫付，补足税款，确保企业在最后一刻申报划款成功，保证了当月申报率100％，入库率100％。事后该公司财务科长感慨地说：你们的服务态度真是到家了!
第六、以严于律己的心态秉公办事。
一年来自己能够严格遵守税务人员廉洁自律的有关规定，时刻保持清醒的头脑，秉公办事、忠于职守、为税清廉，从不以权谋私，按照“白重、白省、自警、自励"的要求规范自己的行为，做到警钟长鸣，严于律己，为和谐国税而不断努力。
回首200x年的工作，我可以自豪地说：我的工作是称职的。无愧于自己是一名国家公务员。一年来自己所做的这些工作是领导的关心和同志们帮助的结果，更是你们这些纳税人理解和支持的结果。当然，在工作中也存在着这样或那样的不足，需要我在今后的工作和学习中加以改进和克服。在以后的工作中，我敬请纳税人对我多加指教和帮助，我将会一如既往地勤奋工作，踏实做人，真诚待人，为国税事业再做贡献。 谢谢大家!
最后，祝大家新年快乐!万事如意!
述职人：xxx
二○○x年xx月x日