为深入贯彻落实《牢记领袖训词，永做忠诚卫士》主题教育，现将围绕第二专题《围绕坚定不移深化改革，始终做到服从大局》讨论发言，结合个人体会，我谈谈几点个人看法。
深化思想认识解决好怎么看的问题，坚信“越改越好”，做支持改革的好榜样。习近平总书记指出，全面深化改革的总目标是完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化。我们这一代消防人，不仅仅见证了消防事业发展壮大的历程，也历史责任加身成了这场改革的参与者和实践者，如何在这场大考中，交出合格的答卷，这对我们是一种考验，更是一种担当。作为党员干部，要带头解决好党和国家机构改革中消防队伍改革怎么看的问题，强化“四个意识”，坚信党中央和国务院，相信习主席，坚定越改越好、改革可期、改革必胜的信心，不忘初心、不改本色、不辱使命，努力当好“主心骨”，把好“方向盘”，为队伍做好榜样。从党和国家机构改革的维度来看，这次消防改革，作为党和国家机构改革、国防和军队改革中的一子，是以习近平同志为核心的党中央着眼于党和国家事业发展全局作出的重大战略部署，是提高党的执政能力和领导水平的重大改革举措，是推进国家治理体系和治理能力现代化的一场深刻变革。这次改革坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，践行以人民为中民的发展思想，遵循“军是军、警是警、民是民”的原则，理顺领导指挥关系，优化内部结构编成，完善管理制度机制，着力提高队伍正规化、专业化、职业化水平，是为了更好地履行新时代维护国家安全和社会稳定的职责使命。从国家应急救援发展的维度来看，我国是一个灾害事故多发的国家，特别是工业化、城镇化的快速发展带来了更多新的风险隐患，提高国家应急管理水平已经是检验党的执政能力和执政水平的一大考验。组建应急管理部就是坚持了以人民为中心的发展理念，建设中国特色社会主义应急救援体系的现实需要。作为应急救援的主力军和国家队，纳入国家应急管理体系，着眼于解决应急力量分散、指挥体系不畅、专业化职业化水平不高等问题，推动形成统一指挥、专常兼备、反应灵敏、上下联动、平战结合的中国特色应急管理体制，更好地保护人民群众生命安全、维护国家长治久安，这绝不是一般意义上的行政机关合并，而是融入了我国各类应急救援力量，是资源的优化重组、全面整合，有利于全面提高国家防灾减灾救灾能力，最大限度地减少事故、减少灾难、减少伤亡，最大限度地保障人民群众生命财产安全，更好地保障和改善民生。从消防职业化专业化发展的维度来看，放眼世界各国，绝大多数国家和地区都是实行专业化消防体制，走专业化、职业化是时代所趋。多年来，公安消防队伍为党和国家做出了巨大贡献，消防事业发展取得了辉煌的成就，“最美逆行”成为广大消防救援人员在人民群众心目中的英雄形象。但不可否认的是，随着时代的发展、形势的变化，现有消防体制的弊端也日渐凸显，许多方面与新时代经济社会发展已经不相适应，一定程度上阻碍了消防事业的跨越式发展。中央明确规定，消防队伍现役编制全部转为行政编制，按照准现役、准军事化的标准建设，实行专门管理和政策保障，制定符合其自身特点的职务职级序列和管理办法。这最大限度解决了一些难以解决的矛盾难题，是对消防事业长远发展的最佳规划、有力促进，也是对17万广大消防消防救援人员最好的安排，这无疑是伟大时代、伟大变革带给我们这一代消防人的历史机遇和重大使命。我们应当看到，无论体制怎么变、人员身份怎么变，但是听党指挥的忠诚之心始终不变，为人民服务的根本宗旨始终不变，一切工作聚焦打赢的目标导向始终不变。我们要倍加珍惜、满怀信心，举好火炬、传好接力棒，为全体消防救援人员做好坚决支持改革的榜样，确保改革任务圆满完成，真正做到让党中央放心，让习主席放心。
提高政治站位解决好怎么办的问题，发挥“头雁效应”，做服从改革的好榜样。习近平总书记强调：“在重大的改革考验面前，领导干部选择什么样的政治站位，对改革能否顺利推进具有关键影响。”在这场改革大考中，考验的既是全体消防救援人员听党指挥的政治觉悟，更是队伍各级领导班了和领导干部的责任与担当。这就要求我们必须严格按照习近平总书记提出“信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬”的要求，切实提高政治站位，发挥“头雁效应”，以身作则、身体力行，树立领跑意识、形象意识、标杆意识，带头保持思想稳定、坚决服从组织安排，要求别人做到的，自己首先做到、做得更好，自己向组织承诺的问题，坚决用行动兑现，做好服从改革的“好榜样”，向党和人民交出一份无愧于历史、无愧于时代的合格答卷。要强化号令意识，当好执行命令“领头雁”。坚持一切行动听指挥，闻令而动，听令而行，自觉讲政治、顾大局、守纪律，坚决完成好党中央、中央军委和习主席交给我们的这场改革“大考”任务，自觉做到党中央、中央军委和习主席怎么决定和怎么执行，坚决做到听习主席指挥、对习主席负责、让习主席放心，以坚如磐石的政治定力和一切行动听指挥的号令意识，为消防救援人员树好样子，当好消防救援人员的“主心骨”和“定盘星”。强化责任担当，当好冲锋陷阵“排头兵”。投身改革，最直接的考题是本职岗位，最有效的途径是履职尽责。面对改革“大考”，领导干部要强化使命担当，把全部的心思和精力用在干事创业上，坚持问题导向，重点围绕“火灾防控、应急准备、队伍稳定”三个方面的薄弱环节，精准施策，全神贯注统思想、心无旁鹜抓队伍、全力以赴干工作，以求真务实、担当作为的良好姿态做好改革的探路先锋。严明改革纪律，当好执纪守规“示范者”。必须强化底线思维，越是在改革的关键时期，越要严明纪律、严守规矩，发挥好头雁效应，当好“示范者”，要严格执行中央军委禁酒令、公安现役队伍改革期间纪律规定和部局六项纪律，特别是把严明政治纪律和政治规矩放在首位，做到对中央改革的重大决策部署绝不允许说三道四、乱发议论，绝不允许自作主张、自行其是，绝不允许搞变通、拖延改革。还要严格组织纪律、人事纪律、财经纪律、工作纪律、保密纪律的落实，以铁规保证改革顺利进行。
强化使命担当解决好怎么干的问题，聚焦“主责主业”，做献身改革的好榜样。二十大报告指出：“全面建设社会主义现代化国家，必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍。坚持党管干部原则，坚持德才兼备、以德为先、五湖四海、任人唯贤，把新时代好干部标准落到实处。树立选人用人正确导向，选拔忠诚干净担当的高素质专业化干部，选优配强各级领导班子。坚持把政治标准放在首位，做深做实干部政治素质考察，突出把好政治关、廉洁关。加强实践锻炼、专业训练，注重在重大斗争中磨砺干部，增强干部推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风险本领。这就要求我们必须强化使命担当，聚焦主责主业，稳住心神，穷尽一切措施、想尽一切办法，一级做给一级看，一级带着一级干，确保“两个稳定”，努力当好献身改革的榜样，以优异成绩迎接改革。要加强战斗精神的培育，把练思想、练作风与练技能、练战术紧密结合起来，强化日常性经常性战斗的战斗精神的培育，不断厚植能打仗、打胜仗的血性胆气。要坚持战斗力这个唯一的标准，以夏季练兵备战为主要抓手，强化训战结合，深化实战演练，提高队伍实战能力。要强化执勤备战，针对当前云南地震、泥石流、洪涝灾害多发频发的实际，完善各类应急救援预案，适时组织演练，配齐各类装备和救援物资，始终保持打大仗、灭大火的准备。把队伍建设放在重之又重的位置，把队伍的安全稳定作为事关改革顺利推进的前提抓紧抓落实。要压实管理责任，党委要做到分析形势有内容，工作安排有位置，布置任务有要求，检查督促有讲评；机关要做到布置工作不忘提出安全稳定要求、检查工作不忘查找问题隐患、下基层不忘传授教育管理经验、重要节点不忘组织警示教育；基层要及早察觉异常现象和蛛丝马迹，准确判断，果断处置，把问题隐患消灭在萌芽状态。要勒紧从严执纪的大绳，落小落细抓管控，紧盯问题苗头和薄弱环节，强化风险预测和精准管控，大力查摆纠治“四个秩序”不正规、制度运行“挂空挡”等问题，强化“人车酒、黄赌毒、网电密、远散直、训战勤”和“八小时以外”等重点关键环节的管控措施，严防各类事故案件发生，确保队伍高度稳定和集中统一，为改革奠定坚实基础。